98超碰人人与人人,99成人综合久久精品亚洲,av资源站国产一区二区三区,一级特黄BBBBBB视频免费观看

合同管理需求匯總十篇

時(shí)間:2023-05-26 16:03:05

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇合同管理需求范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。

篇(1)

中圖分類號(hào):TM712 文章編號(hào):1009-2374(2015)32-0040-02 DOI:10.13535/ki.11-4406/n.2015.32.022

1 電力負(fù)荷管理系統(tǒng)運(yùn)用的優(yōu)勢(shì)

所謂的電力負(fù)荷管理系統(tǒng)是采集客戶端實(shí)時(shí)用電信息的基礎(chǔ)平臺(tái),是運(yùn)用通訊技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)、自動(dòng)控制技術(shù)等高科技對(duì)電力負(fù)荷進(jìn)行有效的監(jiān)管和控制以及管理等各方面的綜合性管理系統(tǒng)。電力負(fù)荷管理系統(tǒng)的上線和運(yùn)用是一種高節(jié)能、高環(huán)保的技術(shù),具有較高的經(jīng)濟(jì)效益,節(jié)省了大量的人力、物力、財(cái)力,同時(shí)使監(jiān)測(cè)的數(shù)據(jù)相當(dāng)準(zhǔn)確,對(duì)比人工監(jiān)測(cè)的數(shù)據(jù)而言其準(zhǔn)確性大大提高了??梢哉f電力負(fù)荷管理系統(tǒng)是一個(gè)高科技改良型的技術(shù)系統(tǒng),不僅成本小,而且控制性以及時(shí)效性特別強(qiáng)大。接下來筆者從多個(gè)方面對(duì)電力負(fù)荷管理系統(tǒng)的運(yùn)用優(yōu)勢(shì)進(jìn)行層層的分析和探究:

1.1 操作方法簡(jiǎn)便、操作工人少、預(yù)測(cè)精準(zhǔn)性高、經(jīng)濟(jì)效益提升

電力負(fù)荷管理系統(tǒng)是結(jié)合高科技進(jìn)行有效改良型的一種管理系統(tǒng),其屬于全自動(dòng)化的高效控制管理系統(tǒng),在這套管理系統(tǒng)中的全部操作流程僅需要2~3人即可完成所有操作,就此一點(diǎn)可以知道該管理系統(tǒng)能夠?qū)θ斯べY源的浪費(fèi)進(jìn)行大大的節(jié)約。而且該管理系統(tǒng)對(duì)于檢測(cè)數(shù)據(jù)的收集以及分析的能力相當(dāng)強(qiáng)大,所以電力負(fù)荷管理系統(tǒng)對(duì)于數(shù)據(jù)處理的準(zhǔn)確性也特別高。不僅如此,電力負(fù)荷管理系統(tǒng)還可以對(duì)現(xiàn)實(shí)企業(yè)的用電做到詳盡的管理,這對(duì)于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益而言是很大的提升。從任何一個(gè)方面來說,電力負(fù)荷管理系統(tǒng)都可以說是多方面的節(jié)能降耗且管理得當(dāng)?shù)南到y(tǒng)。

1.2 數(shù)據(jù)監(jiān)控的范圍拓寬

現(xiàn)階段的電力負(fù)荷管理系統(tǒng)主要由兩類組成:一類是較為普通的電力負(fù)荷管理系統(tǒng);另一類是無線電力負(fù)荷管理系統(tǒng),該管理系統(tǒng)包括了230m無線電以及gprs通信方法。所謂的普通電力負(fù)荷管理系統(tǒng)主要是通過預(yù)設(shè)電纜對(duì)用戶的電荷進(jìn)行有效的監(jiān)控以及分析,然而無線電力負(fù)荷管理系統(tǒng)則是使用無線電從而對(duì)用戶的用電信息以及數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的收集和檢測(cè)。由于無線電力負(fù)荷管理系統(tǒng)本身的優(yōu)勢(shì),使得其比普通電力負(fù)荷管理系統(tǒng)的覆蓋范圍更加廣泛,但是相對(duì)于傳統(tǒng)的電力負(fù)荷控制系統(tǒng)而言,這兩類電力控制管理方式的控制范圍都更加廣泛,由此可見電力負(fù)荷管理系統(tǒng)的覆蓋范圍廣泛,可控范圍也更加大。

1.3 危險(xiǎn)事故少、維修更便捷

傳統(tǒng)電力負(fù)荷控制系統(tǒng)如出現(xiàn)事故,維修時(shí)非常麻煩,因?yàn)閭鹘y(tǒng)的電力負(fù)荷控制系統(tǒng)并沒有使用全自動(dòng)設(shè)備,所以需要使用的人力就更多,更因?yàn)槿绱似涫鹿实陌l(fā)生概率也更大。相較于傳統(tǒng)電力負(fù)荷控制系統(tǒng)而言,現(xiàn)代化的電力負(fù)荷控制系統(tǒng)采用的是全自動(dòng)設(shè)備進(jìn)行操作和運(yùn)轉(zhuǎn),可以將發(fā)生事故的原因控制在幾個(gè)方面之內(nèi),這樣事故的可能性就大大縮小了,就算發(fā)生了事故,維修起來也更加容易和快捷。

從上述的論點(diǎn)中可以知道,電力負(fù)荷管理系統(tǒng)擁有操作簡(jiǎn)單、維修便捷、控制范圍廣、精準(zhǔn)性強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)效益高等優(yōu)點(diǎn),正因?yàn)槠鋼碛羞@么多的優(yōu)勢(shì),所以電力負(fù)荷管理系統(tǒng)也得到了前所未有的廣泛使用。電力負(fù)荷管理系統(tǒng)相較于傳統(tǒng)的電力負(fù)荷控制系統(tǒng)而言是無法比擬的優(yōu)勝者,不僅解決了很多傳統(tǒng)電力控制系統(tǒng)無法避免的漏洞,還展現(xiàn)了自身卓越的優(yōu)勢(shì),降低了成本,提升了收益,這一點(diǎn)就決定了其能夠成為當(dāng)今電力控制系統(tǒng)中不可或缺的一部分。

2 電力需求側(cè)管理的重要性以及優(yōu)勢(shì)

需求側(cè)管理其實(shí)是一種相比較而言成本極小的管理模式,該管理模式在國際上都屬于一種相當(dāng)先進(jìn)的高效管理方式。該管理方式的全稱為需求性側(cè)管理,簡(jiǎn)而言之就是對(duì)于資源進(jìn)行有效規(guī)劃的現(xiàn)代管理技術(shù)。其主要的操作模式是通過對(duì)用戶的用電方式進(jìn)行相應(yīng)的改變來使得終端的用電率達(dá)到最大化的技術(shù),這樣可以使得資源做到最大的優(yōu)化配置。該管理模式也擁有小成本的優(yōu)勢(shì),從而大大地促進(jìn)了工業(yè)以及國民經(jīng)濟(jì)的快速前進(jìn),將資源的有效利用率做到極致。但是事物均有兩面性,該管理方式只能夠解電力供求燃眉之急,無法從根本上解決電力供求的難題。然而,目前沒有找到更有效率的方法進(jìn)行解決,所以需求側(cè)管理是目前而言比較可行的管理方法,以下探討了三種需求側(cè)管理的作用:

2.1 資源利用率的最大化

其實(shí)需求側(cè)管理的最終目的是為將電力供求的平衡達(dá)到最大化,而且防止不必要的資源浪費(fèi),將資源的利用率做到最大化。

2.2 成本低、有效性好

其成本極低,由于提倡資源利用的最大化,所以不僅將資源進(jìn)行了保護(hù),還使得管理的成本降到最低。

2.3 環(huán)境保護(hù)作用大

由于需求側(cè)管理的最終目的是將資源的利用率做到最大化,從而可以對(duì)資源的利用達(dá)到極致,對(duì)于資源的使用進(jìn)行降低,保護(hù)了環(huán)境的發(fā)展。

3 電力負(fù)荷管理系統(tǒng)在需求側(cè)管理中的應(yīng)用

電力負(fù)荷管理系統(tǒng)在需求側(cè)管理中的應(yīng)用具有相當(dāng)大的作用,對(duì)于需求側(cè)管理而言設(shè)備的支持是相當(dāng)重要的,而電力負(fù)荷管理系統(tǒng)也是這個(gè)支持的設(shè)備。從可持續(xù)發(fā)展方向來看,電力負(fù)荷管理系統(tǒng)以及將資源的利用率做到了最優(yōu)化,這一項(xiàng)就已經(jīng)非常適合需求側(cè)管理的實(shí)際要求。

由于人類對(duì)資源的過度開采造成了環(huán)境面臨的形勢(shì)越來越嚴(yán)峻。需求側(cè)管理本身的目的就是節(jié)約能源、保護(hù)環(huán)境,而電力負(fù)荷管理系統(tǒng)對(duì)資源利用的最大化也可以保護(hù)環(huán)境。因此,需求側(cè)管理與電力負(fù)荷管理系統(tǒng)的目標(biāo)都是保護(hù)環(huán)境。

4 結(jié)語

電力負(fù)荷管理系統(tǒng)和需求側(cè)管理是一種相輔相成的關(guān)系,彼此共同進(jìn)步、共同發(fā)展。值得注意的是,電力負(fù)荷管理系統(tǒng)和需求側(cè)管理已經(jīng)在實(shí)際的社會(huì)中進(jìn)行了廣泛的使用,并且其使用的結(jié)果非常好,在多個(gè)方面都取得了不可小覷的成就,可以說這便是電力負(fù)荷管理系統(tǒng)在需求側(cè)管理中得到完美展現(xiàn)的極致時(shí)刻,其對(duì)我國電力的發(fā)展都起到了很好的促進(jìn)作用,摒棄了傳統(tǒng)電力負(fù)荷管理系統(tǒng)的弊端,完成了一個(gè)質(zhì)與量的升華。

參考文獻(xiàn)

篇(2)

中圖分類號(hào):TP391 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009-3044(2013)04-0957-02

1 項(xiàng)目概況

電子政務(wù)協(xié)同辦公系統(tǒng)是利用信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),實(shí)現(xiàn)政府部門之間無紙化辦公、透明化辦公、規(guī)范化辦公,提高政府部門之間辦事效率,起到信息上傳下達(dá)作用的一種計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。筆者所在公司實(shí)施過多個(gè)政府部門的協(xié)同辦公系統(tǒng),該文以某一個(gè)地級(jí)市政府的協(xié)同辦公系統(tǒng)(以下簡(jiǎn)稱“本項(xiàng)目”)為例,該市為了更好地完成電子政務(wù)協(xié)同辦公系統(tǒng)的建設(shè),由市政府秘書處負(fù)責(zé)總牽頭,數(shù)字辦負(fù)責(zé)具體的平臺(tái)項(xiàng)目的承建,自2011年4月份開始進(jìn)行招投標(biāo)工作,2011年6月份正式中標(biāo),項(xiàng)目最終要建成全市統(tǒng)一的電子政務(wù)協(xié)同辦公系統(tǒng),功能包括辦公門戶、收發(fā)文件、政務(wù)公開、事務(wù)協(xié)辦、檔案管理、車輛管理、會(huì)議管理、流程管理、組織結(jié)構(gòu)管理、人員管理、短信發(fā)送、手機(jī)辦公(Android和iOS兩個(gè)手機(jī)操作系統(tǒng)版本)等功能模塊組成。

電子政務(wù)協(xié)同辦公系統(tǒng)與企業(yè)的辦公自動(dòng)化協(xié)同系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目不一樣,其具有操作人員多層級(jí)不同、行業(yè)特性強(qiáng)、業(yè)務(wù)流程和協(xié)同要求復(fù)雜度高等特點(diǎn),在本項(xiàng)目研發(fā)和實(shí)施過程中,項(xiàng)目范圍和具體的業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)需求變更頻繁。同時(shí)電子政務(wù)協(xié)同辦公系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施沒有標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,業(yè)務(wù)需求經(jīng)常因人而異、因部門而異,因此業(yè)主(最終客戶)與系統(tǒng)集成商之間的溝通有時(shí)會(huì)出現(xiàn)偏差。

根據(jù)目前國內(nèi)已實(shí)施的許多電子政務(wù)協(xié)同辦公系統(tǒng)項(xiàng)目的建設(shè)情況來看,無論是在項(xiàng)目規(guī)劃、合同簽訂過程還是在具體的研發(fā)執(zhí)行過程,對(duì)項(xiàng)目范圍大都沒有很非常明確和精準(zhǔn)的圈定,經(jīng)常是一句話需求,因此在項(xiàng)目合同簽訂后往往會(huì)疊加超乎合同范圍的需求,同時(shí)也會(huì)經(jīng)常因某些要求或事件需要臨時(shí)增加需求進(jìn)而影響到整個(gè)項(xiàng)目的范圍界定,因此電子政務(wù)協(xié)同辦公系統(tǒng)最終交付的成果往往是一個(gè)“四不像”,且整個(gè)項(xiàng)目實(shí)施過程復(fù)雜度高、周期長(zhǎng)、成本增加,隨著時(shí)間的推移、項(xiàng)目使用人員的更換需求和項(xiàng)目范圍往往也會(huì)隨之發(fā)生變化,如何控制好需求和項(xiàng)目范圍是一個(gè)非常重要的任務(wù)。

2 需求開發(fā)、需求管理和范圍管理的區(qū)別與聯(lián)系

范圍管理對(duì)于信息化系統(tǒng)項(xiàng)目的成功實(shí)施有至關(guān)重要的作用,在項(xiàng)目管理體系中,項(xiàng)目范圍與時(shí)間管理、質(zhì)量管理、成本管理相互牽制和相互影響,項(xiàng)目范圍的不確定性將直接影響到項(xiàng)目計(jì)劃,也將致使整個(gè)項(xiàng)目的時(shí)間管理出現(xiàn)大范圍波動(dòng)、項(xiàng)目范圍的不清晰將致使項(xiàng)目質(zhì)量無法得到直接的控制最終導(dǎo)致項(xiàng)目交付成果與項(xiàng)目預(yù)期不一樣、項(xiàng)目范圍的經(jīng)常變動(dòng)對(duì)于項(xiàng)目研發(fā)和工程實(shí)施團(tuán)隊(duì)而言可能致使類似返工等現(xiàn)象進(jìn)而直接影響到整個(gè)項(xiàng)目的投入因而使得項(xiàng)目的成本管理處于不可控狀態(tài)。

需求開發(fā)指的是對(duì)客戶提出來的初步需求或想法進(jìn)行深入調(diào)研、溝通、了解并進(jìn)行細(xì)化和設(shè)計(jì)的過程,目的是最終定義產(chǎn)品需求。需求管理則是為了確保參與需求相關(guān)干系方能夠獲得統(tǒng)一一致的需求理解,制定需求跟蹤矩陣以對(duì)需求從產(chǎn)生到最終實(shí)現(xiàn)的全過程管理和跟蹤,包括需求的變更和控制。范圍管理則是一項(xiàng)管理性工作,目的在校驗(yàn)和檢查項(xiàng)目管理過程中涉及范圍的各種動(dòng)作是否得到執(zhí)行、是否包含了全部的工作,范圍管理包括為成功完成本項(xiàng)目所需的范圍計(jì)劃編制、范圍定義、創(chuàng)建工作分解結(jié)構(gòu)、范圍確認(rèn)和范圍控制共計(jì)五個(gè)過程。

本項(xiàng)目通過需求開發(fā)來獲得客戶最終需要的產(chǎn)品需求,并以此作為基礎(chǔ)制定本項(xiàng)目的項(xiàng)目范圍,同時(shí)進(jìn)行項(xiàng)目范圍管理。需求管理則是對(duì)已獲得批準(zhǔn)的項(xiàng)目需求進(jìn)行全生命周期的管理,包括需求管理定義、需求計(jì)劃制定、需求管理流程、需求管理計(jì)劃和需求實(shí)施建議等。對(duì)于項(xiàng)目的需求可以根據(jù)客戶的緊急程度同時(shí)結(jié)合項(xiàng)目本身的特性等等情況分期或分步驟實(shí)現(xiàn),而不管分多少期或分多少個(gè)階段,一旦確定的需求則本期項(xiàng)目或本階段項(xiàng)目的項(xiàng)目范圍也就隨之確定了。需求管理是針對(duì)已獲得批準(zhǔn)和確認(rèn)的需求的管理和控制,包括變更控制,需求的變更會(huì)引起項(xiàng)目的范圍的變更。

3 范圍管理過程、方法和、工具及實(shí)施效果

通過前期的項(xiàng)目可行性分析、招投標(biāo)等環(huán)節(jié)最終我司負(fù)責(zé)承建本項(xiàng)目。項(xiàng)目中標(biāo)后簽署合同時(shí),大部分需求都比較籠統(tǒng)且泛泛而談,雙方在合同簽訂時(shí)對(duì)需求范圍的界定缺乏嚴(yán)格的審核,在后面項(xiàng)目執(zhí)行期間,用戶總習(xí)慣于追求“大而全”的功能范圍,以為“功能越多越好”。

例如,本項(xiàng)目中有一個(gè)功能模塊叫“會(huì)議管理”,在需求中寫明“乙方提供會(huì)議管理功能”就一句話,經(jīng)過與市政府秘書處溝通確定該需求需要跟數(shù)字辦進(jìn)行調(diào)研和溝通,同時(shí)指定教育局作為試點(diǎn)單位提出項(xiàng)目建設(shè)需求,最終確定會(huì)議管理功能實(shí)現(xiàn)會(huì)議室名稱管理、會(huì)議室使用管理兩個(gè)大功能,其中會(huì)議室使用管理主要是會(huì)議使用者可以向會(huì)議管理中心申請(qǐng)并預(yù)占會(huì)議室,同時(shí)要求短信通知與會(huì)人員。但短信通知需要通信網(wǎng)絡(luò)支持,合同簽訂時(shí)沒有寫明短信費(fèi)用誰來出怎么出,最后考慮到成本的問題,經(jīng)過艱辛的溝通最終確定采用郵件和OA界面提醒的方式進(jìn)行會(huì)議通知。因而一句話需求在合同簽署時(shí)一定要確定具體功能。

沒有對(duì)具體的需求進(jìn)行細(xì)化,項(xiàng)目范圍就無法確定。例如,在合同中約定“乙方提供協(xié)同辦公系統(tǒng)、移動(dòng)辦公系統(tǒng)的建設(shè)”,同時(shí)經(jīng)常在合同上附上一個(gè)功能模塊清單但沒有具體的業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)要素和業(yè)務(wù)要求,這些需求在項(xiàng)目實(shí)施過程中經(jīng)過調(diào)研后發(fā)現(xiàn)跟需求提出時(shí)的要求偏差很大。

綜上,在該項(xiàng)目合同簽訂后的兩個(gè)月內(nèi),我們需求人員負(fù)責(zé)對(duì)需求進(jìn)行收集、分析和設(shè)計(jì)。本項(xiàng)目的使用部門涉及市政府、市委、人大、政協(xié)、市委下屬部門(宣傳部、紀(jì)委等)等單位和部門,根據(jù)不同單位和部門的需求,我們針對(duì)客戶的實(shí)際工作時(shí)間和工作特性采用訪談、小組會(huì)議、問卷調(diào)查和原型法相互結(jié)合的方式對(duì)客戶的需求進(jìn)行收集。特別是訪談,我們采用了引導(dǎo)式的訪談模式來聚焦客戶的需求,事先準(zhǔn)備好提綱,采用開放式的溝通模式圍繞提綱進(jìn)行交流;而小組會(huì)議則也是以預(yù)先做好的界面原型為基礎(chǔ)進(jìn)行溝通,聚焦并細(xì)化需求,盡量避免模糊需求。需求收集完成之后,我們根據(jù)客戶的需求進(jìn)行分類整理,并形成需求跟蹤矩陣同時(shí)制定需求管理計(jì)劃。

收集各種需求后,項(xiàng)目組內(nèi)部召集需求討論會(huì)議進(jìn)行細(xì)化,最終輸出需求規(guī)格說明書,包括項(xiàng)目概述、項(xiàng)目目標(biāo)、項(xiàng)目范圍、項(xiàng)目的具體需求、項(xiàng)目的接口和邊界、項(xiàng)目可交付成果、可驗(yàn)證成果和驗(yàn)證標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。

需求內(nèi)容基本確定之后,考慮到本項(xiàng)目跨越多個(gè)部門,我們采用誰提需求誰確認(rèn)的原則,對(duì)于每一個(gè)需求點(diǎn)均與需求提出者進(jìn)行確認(rèn)并獲得相應(yīng)的書面確認(rèn)材料(郵件回復(fù)或紙質(zhì)簽字),最終提交給數(shù)字辦進(jìn)行統(tǒng)籌需求管理,對(duì)于數(shù)字辦最終審閱的需求有所刪減時(shí),我們主動(dòng)跟客戶進(jìn)行溝通,雙方最終確定本項(xiàng)目的項(xiàng)目需求,當(dāng)項(xiàng)目需求發(fā)生變化的時(shí)候,雙方采用需求變更申請(qǐng)流程,獲準(zhǔn)后才進(jìn)行開發(fā)。對(duì)于因政策調(diào)整緣故發(fā)生的需求變更,也要求客戶進(jìn)行再次確認(rèn)。

4 結(jié)束語

項(xiàng)目的需求對(duì)于整個(gè)項(xiàng)目的成功生死攸關(guān),做好了項(xiàng)目需求就是項(xiàng)目好的開端,“好的開始是成功的一半”。而跟客戶進(jìn)行需求溝通的時(shí)候,有些客戶不是專業(yè)的IT人員,有的時(shí)候?qū)τ贗T實(shí)現(xiàn)的產(chǎn)品需求搞不太清楚,但有些客戶則對(duì)IT有較為深入的了解,在需求設(shè)計(jì)和需求范圍確認(rèn)環(huán)節(jié)需要根據(jù)不同的人員特征實(shí)行不同的項(xiàng)目管理工具。而需求一旦確定則項(xiàng)目的范圍也就隨之確定。

參考文獻(xiàn):

篇(3)

中圖分類號(hào):TM715 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009-2374(2011)25-0109-03

2011年,我國“十二五”開局之年,從年初3月開始由于用電需求的快速增長(zhǎng)、電煤供應(yīng)不足等原因,全國電力供需形式日趨緊張,華北、華中、華東、西北電網(wǎng)均出現(xiàn)了較大的電力缺口,保守估計(jì)全國供電缺口在3000萬千瓦左右。8月份以來,南方電網(wǎng)電力缺口達(dá)到15%。廣西、貴州兩省區(qū)己進(jìn)入電力供應(yīng)紅色預(yù)警狀態(tài),電力缺口分別接近40%和35%。這是2004年以來中國所面臨的最大一次“電荒”。面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的電力供需形勢(shì),必須利用有效的技術(shù)手段,加強(qiáng)電力需求側(cè)管理,即將電力負(fù)荷控制系統(tǒng)應(yīng)用到需求側(cè)管理中去,充分應(yīng)用負(fù)荷控制系統(tǒng)這一技術(shù)手段實(shí)時(shí)掌握電力客戶負(fù)荷變化、用電規(guī)律,更準(zhǔn)確地進(jìn)行負(fù)荷預(yù)測(cè),提高終端用電效率,不斷研究挖掘技術(shù)潛力,擴(kuò)展完善功能,更有效地控制電力負(fù)荷,建立正常的有序用電秩序,確保安全經(jīng)濟(jì)用電。

一、電力負(fù)荷控制系統(tǒng)組成和T作原理

從上世紀(jì)中后期,我國開始了對(duì)電力負(fù)荷控制技術(shù)的研究和應(yīng)用,先后經(jīng)歷了音頻、電力線載波及無線電控制3個(gè)階段,隨著通信技術(shù)的發(fā)展,基于現(xiàn)有移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)GPRS/CDMA數(shù)據(jù)傳輸技術(shù)的負(fù)荷控制技術(shù)的出現(xiàn),無線負(fù)荷控制技術(shù)的穩(wěn)定性和可靠性也有較大提高。作為一種集中控制系統(tǒng),通常電力負(fù)荷控制管理系統(tǒng)的組成部分(如圖1)主要包括:一個(gè)主站、通信信道、幾百個(gè)甚至上萬的現(xiàn)場(chǎng)終端。因而,數(shù)量龐大、分部廣泛的現(xiàn)場(chǎng)終端是系統(tǒng)的主要特點(diǎn),電力負(fù)荷控制系統(tǒng)的現(xiàn)場(chǎng)終端設(shè)備主要由主控單元、電參數(shù)采樣單元、監(jiān)控單元、通信單元、RS485接口、遙信輸入、遙控輸出單元組成,系統(tǒng)通過RS485線與客戶多功能電子表或主進(jìn)線電流、電壓互感器連接,直接采集客戶各相功率、電流、電壓等實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)資料。再通過GPRS/CDMA/局域網(wǎng)等數(shù)據(jù)傳輸通道,與后臺(tái)主站進(jìn)行通訊。客戶數(shù)據(jù)資料可集中后臺(tái)主站進(jìn)行維護(hù),系統(tǒng)使用者采用WEB進(jìn)行數(shù)據(jù)提取和實(shí)現(xiàn)各管理功能。

二、電力負(fù)荷控制系統(tǒng)功能

電力負(fù)荷控制系統(tǒng)終端集遙感,遙測(cè),遙調(diào),遙控功能為一體,能夠遙測(cè)各類電氣參數(shù),實(shí)現(xiàn)終端抄表、交流采樣、負(fù)荷控制、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、主站通信、遠(yuǎn)程升級(jí)功能。同時(shí)監(jiān)控計(jì)量柜、電表用電異常情況,具有聲光電、短信等實(shí)時(shí)報(bào)警功能。后臺(tái)主站支持終端主動(dòng)上傳,具有定時(shí)召測(cè)和人工召測(cè)功能,支持按功率自動(dòng)控制、電信號(hào)控制等各種控制方式,設(shè)置多套負(fù)荷曲線對(duì)比功能,并對(duì)負(fù)控前后電量數(shù)據(jù)進(jìn)行全程記錄,自動(dòng)進(jìn)行用電分析。

這一系列的功能,使電力負(fù)荷控制系統(tǒng)完成遠(yuǎn)程抄表、遙控操作、功率控制、電量控制、催費(fèi)告警等工作,大大縮減了人工監(jiān)控的時(shí)問及人力資源。在執(zhí)行需求側(cè)管理功能時(shí),可按變電站、線路、大客戶制定錯(cuò)峰計(jì)劃,按周期或某一時(shí)段進(jìn)行錯(cuò)峰效果分析,終端更可隨時(shí)進(jìn)行負(fù)荷遠(yuǎn)程控制。

三、應(yīng)用電力負(fù)荷控制系統(tǒng)進(jìn)行需求側(cè)管理分析

(一)實(shí)施電力需求側(cè)管理的意義

實(shí)施電力需求側(cè)管理能夠有效緩解電力供需矛盾,引導(dǎo)電力用戶優(yōu)化用電方式,提高終端用電效率,最大限度地提高電力資源利用率,減少資源消耗,達(dá)到節(jié)約能源、保護(hù)環(huán)境、優(yōu)化電力資源配置地目的,實(shí)現(xiàn)能源、經(jīng)濟(jì)、環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展。

(二)需求側(cè)管理的內(nèi)容和實(shí)施手段

需求側(cè)管理的主要內(nèi)容有三點(diǎn):(1)提高能效;(2)負(fù)荷管理;(3)能源替代、余能回收及新能源發(fā)電。其中負(fù)荷管理又稱負(fù)荷整形,通過技術(shù)、經(jīng)濟(jì)措施及必要的行政引導(dǎo)激勵(lì)用戶調(diào)整其負(fù)荷曲線形狀,有效地降低電力高峰需求或增加電力低谷需求,提高電力系統(tǒng)的供電負(fù)荷率,從而提高供電企業(yè)的生產(chǎn)效益和供電可靠率。

負(fù)荷管理有三種基本類型。(1)削峰:在電網(wǎng)高峰負(fù)荷期減少用戶的電力需求;通過削峰,降低電網(wǎng)的高峰負(fù)荷;(2)填谷,在電網(wǎng)低谷時(shí)段啟用系統(tǒng)空閑的發(fā)電容量,增加用戶的電力電量需求;(3)移峰填谷,將電網(wǎng)高峰負(fù)荷的用電需求推移到低谷負(fù)荷時(shí)段,同時(shí)起到削峰和填谷的雙從作用。

在電力需求側(cè)管理的實(shí)施手段方面,主要包括:(1)技術(shù)手段,通過采用先進(jìn)的節(jié)電技術(shù)和高效設(shè)備來提高用電效率;本文正是詳述的應(yīng)用電力負(fù)荷控制系統(tǒng)這一有效技術(shù)手段進(jìn)行需求側(cè)管理達(dá)到負(fù)荷整形從而提高客戶終端用電效益。(2)經(jīng)濟(jì)手段,指各種電價(jià)、直接經(jīng)濟(jì)激勵(lì)和需求側(cè)競(jìng)價(jià)等措施對(duì)電力負(fù)荷進(jìn)行調(diào)節(jié)和引導(dǎo)用電需求。(3)引導(dǎo)手段,對(duì)用戶進(jìn)行消費(fèi)引導(dǎo)的一種有效的、不可缺少的市場(chǎng)手段。(4)行政手段,是指政府及其有關(guān)職能部門,通過法律、標(biāo)準(zhǔn)、政策、制度等規(guī)范電力消費(fèi)和市場(chǎng)行為,推動(dòng)節(jié)能增效、避免浪費(fèi)、保護(hù)環(huán)境的管理活動(dòng)。

(三)電力負(fù)荷控制系統(tǒng)應(yīng)用在需求側(cè)管理中的成效分析

近期云南電網(wǎng)公司已經(jīng)全面整合各個(gè)供電局的電力負(fù)荷控制系統(tǒng),低壓抄表系統(tǒng),關(guān)口電能量信息采集系統(tǒng),配變監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的應(yīng)用,在省公司建立統(tǒng)一平臺(tái)將各公司信息接入,形成1點(diǎn)連接多點(diǎn)的形式,實(shí)現(xiàn)對(duì)全省負(fù)荷的實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)。

目前紅河供電局己投運(yùn)電力負(fù)荷控制終端有1350臺(tái),終端上線率為95%,上線終端在1140臺(tái)左右,系統(tǒng)現(xiàn)在日監(jiān)控負(fù)荷平均負(fù)荷在120~130萬千瓦,已經(jīng)達(dá)到紅河州全州負(fù)荷的90%以上。變壓器容量100kVA以上用戶已經(jīng)基本覆蓋,2011年6月監(jiān)測(cè)用電量月累計(jì)101980.97萬千瓦時(shí),數(shù)據(jù)完整率91.01%,低壓集抄模塊正在試用階段,運(yùn)行正常后開始正式收費(fèi)使用。通過電力負(fù)荷控制系統(tǒng)的使用,客戶負(fù)荷能夠做到實(shí)時(shí)監(jiān)控和掌握,紅河供電局的有序用電工作成效顯著。

篇(4)

DOI:10.16640/ki.37-1222/t.2016.22.159

1 前言

社會(huì)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,各個(gè)行業(yè)都取得了良好的發(fā)展成果。工業(yè)生產(chǎn)、居民生活對(duì)于電力能源的需求也在逐漸的上升當(dāng)中,由于我國電力資源的總量有限,需要對(duì)電力能源進(jìn)行有效的節(jié)約和控制,逐步提升電力能源的利用效率。電力負(fù)荷控制系統(tǒng)是電力企業(yè)中經(jīng)常會(huì)用到的一種控制系統(tǒng),能對(duì)電力使用效率的有效提升起到良好的效果,同時(shí)還能夠有效維護(hù)和保障電力系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定運(yùn)作。通過電力負(fù)荷控制系統(tǒng)在需求側(cè)管理中的有效應(yīng)用,能夠逐漸提升電力系統(tǒng)的負(fù)荷控制效果,增強(qiáng)電力系統(tǒng)的用電效率,促進(jìn)電網(wǎng)向著更加安全、可靠的方向運(yùn)作。

2 電力負(fù)荷控制系統(tǒng)的工作原理和功能

電力負(fù)荷控制系統(tǒng)主要使用了有線、無線和載波等通信方式,并在用戶側(cè)安置相應(yīng)的信號(hào)采集控制裝置,最終將所有的信號(hào)匯集到電力企業(yè)的控制系統(tǒng)中,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行相應(yīng)的分析、處理和控制。通常情況下,電力負(fù)荷控制系統(tǒng)能夠包含主臺(tái)軟件、硬件設(shè)備、終端裝置、數(shù)據(jù)資料的信號(hào)收發(fā)設(shè)備等方面。隨著電力負(fù)荷控制系統(tǒng)的不斷發(fā)展,它已經(jīng)逐漸成為我國當(dāng)前進(jìn)行電力負(fù)荷工作控制的主要手段和方式,對(duì)于電網(wǎng)系統(tǒng)的順利運(yùn)行起到了十分重要的保障和促進(jìn)作用。從電力負(fù)荷控制系統(tǒng)具有的功能方面來看,它能夠進(jìn)行遙測(cè)、遙感和遙控,這也就是說,通過使用電力負(fù)荷控制系統(tǒng)能夠在遠(yuǎn)距離的情況下,對(duì)電力運(yùn)行系統(tǒng)進(jìn)行信號(hào)采集、終端抄表、負(fù)荷控制和信號(hào)分析工作。需要注意的是,電力負(fù)荷控制系統(tǒng)還能夠?qū)τ?jì)量柜和電表的用電情況進(jìn)行全面有效的監(jiān)控故障,如果電網(wǎng)運(yùn)行中出現(xiàn)了一些異常情況,該控制系統(tǒng)能自動(dòng)的產(chǎn)生警報(bào)信號(hào),提醒相關(guān)人員進(jìn)行維修。電力負(fù)荷控制系統(tǒng)的主臺(tái)能對(duì)終端信息的上傳工作進(jìn)行有效的支持,這樣它就能夠發(fā)揮人工召測(cè)和定時(shí)召測(cè)的作用,同時(shí)還能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)電信號(hào)和功率的控制,對(duì)電網(wǎng)運(yùn)行的全過程進(jìn)行有效的記錄和分析。

3 需求側(cè)管理的相關(guān)情況

電力系統(tǒng)中需求側(cè)管理主要是針對(duì)電力用戶的用電情況進(jìn)行全方位的節(jié)約和控制,通常包括電力用戶在用電高峰時(shí)降低電網(wǎng)負(fù)荷或者將用電條件轉(zhuǎn)移到低谷,再者是用戶處于用電低谷時(shí),通過提升負(fù)荷來增強(qiáng)電力低谷時(shí)的用電效果??偠灾娏ο到y(tǒng)進(jìn)行需求側(cè)管理,主要是針對(duì)用電方式進(jìn)行改變,從而對(duì)用電負(fù)荷進(jìn)行改變,達(dá)到提升用電效率的重要目的。在進(jìn)行需求側(cè)管理的過程中,需要通過地區(qū)電力調(diào)度系統(tǒng)、地區(qū)電力營(yíng)銷系統(tǒng)和負(fù)荷控制系統(tǒng)的共同作用。需求側(cè)管理通常使用的數(shù)據(jù),都是廠站實(shí)際收集來的,因而相關(guān)的參數(shù)、圖形等參考數(shù)據(jù)具有真實(shí)性、可靠性和準(zhǔn)確性,能保證需求側(cè)管理工作和實(shí)際情況保持高度的一致。需求側(cè)管理在實(shí)際執(zhí)行的過程中,通常采用的具體實(shí)施手段主要包含行政手段、經(jīng)濟(jì)手段和技術(shù)手段。多種手段的共同應(yīng)用,能夠促進(jìn)需求側(cè)管理工作的順利進(jìn)行,同時(shí)還能增強(qiáng)需求側(cè)管理的實(shí)施效果。

4 電力負(fù)荷控制系統(tǒng)在需求側(cè)管理中實(shí)施的優(yōu)勢(shì)和成效

電力負(fù)荷控制系統(tǒng)在需求側(cè)管理中進(jìn)行有效的應(yīng)用和實(shí)施,具有的優(yōu)勢(shì)作用和成效主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:第一,電力負(fù)荷控制系統(tǒng)能夠顯著提升電力能源的利用效率。需求側(cè)管理中積極應(yīng)用電力負(fù)荷控制系統(tǒng),主要是為了保證電力系統(tǒng)中的用戶端能夠和供應(yīng)端保持均衡的狀態(tài),從而不斷增強(qiáng)電力的利用優(yōu)化效果,將電力能源的浪費(fèi)情況進(jìn)行有效的控制。電力負(fù)荷控制系統(tǒng)具有較高的自動(dòng)化效果,能夠有效減少工作人員的工作量,并且具有較高的準(zhǔn)確性和可靠性,能夠?yàn)殡娏ω?fù)荷的真實(shí)情況進(jìn)行全面有效的把握。第二,電力負(fù)荷控制系統(tǒng)檢測(cè)的范圍更加廣泛,同時(shí)使用的管理成本也較為低廉。當(dāng)前電網(wǎng)系統(tǒng)中常用的電力負(fù)荷控制系統(tǒng)主要包括常規(guī)的電力負(fù)荷控制系統(tǒng)形式和無線電力負(fù)荷控制系統(tǒng)形式,這兩種系統(tǒng)控制形式都能夠起到良好的效果,但是無線電控制的系統(tǒng),能夠更加廣泛的檢測(cè)電力使用信號(hào)和負(fù)荷情況,同時(shí)需要使用的成本也能夠有所降低,因而在今后需求側(cè)管理的應(yīng)用中具有良好前景。第三,電力負(fù)荷控制系統(tǒng)能夠?qū)κ鹿拾l(fā)生概率進(jìn)行有效的降低,從而降低維修成本。傳統(tǒng)的電力負(fù)荷控制系統(tǒng)需要耗費(fèi)大量的人力、物力和財(cái)力才能夠維持系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),維修工作較為困難,使用的工作人員較多,因而出現(xiàn)事故的可能性也就較大。當(dāng)前電網(wǎng)系統(tǒng)的需求側(cè)管理工作中積極應(yīng)用電力負(fù)荷控制系統(tǒng),能夠?qū)θ肆Y源進(jìn)行合理的控制和優(yōu)化,相應(yīng)自動(dòng)化程度也能夠顯著增強(qiáng),這就為故障發(fā)生之后排查工作的順利進(jìn)行提供了良好的前提條件,從而減少了維修的成本。第四,電力負(fù)荷控制系統(tǒng)提高運(yùn)轉(zhuǎn)的效率。在需求側(cè)管理中使用電力負(fù)荷控制系統(tǒng),能夠?qū)﹄娋W(wǎng)系統(tǒng)的運(yùn)行效率進(jìn)行保證,同時(shí)還能夠?qū)﹄娏τ脩舻呢?fù)荷情況進(jìn)行及時(shí)的掌握,具有良好的使用效果。

5 結(jié)束語

電力需求的逐漸上升,使得電網(wǎng)系統(tǒng)需要做好相應(yīng)的電力負(fù)荷控制系統(tǒng)在需求側(cè)管理中實(shí)施,能夠顯著提升電力能源的利用效率,進(jìn)行檢測(cè)的范圍更加廣泛,同時(shí)使用的管理成本也較為低廉,能夠?qū)κ鹿拾l(fā)生概率進(jìn)行有效的降低,從而降低維修成本,還能夠有效提升電網(wǎng)系統(tǒng)的運(yùn)轉(zhuǎn)效率。

篇(5)

關(guān)鍵詞: 綜合測(cè)評(píng);系統(tǒng);研究

Key words: comprehensive evaluation;system;research

中圖分類號(hào):TP31 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1006-4311(2012)24-0217-02

0 引言

學(xué)生綜合測(cè)評(píng),不僅關(guān)系到學(xué)生自身的發(fā)展,也關(guān)系到高校教育改革的成果,更關(guān)系到國家是否獲得了高質(zhì)量的人才,因此顯得極其重要。

隨著高校辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,需要處理的學(xué)生信息越來越多,其中包括大學(xué)生綜合測(cè)評(píng)的數(shù)據(jù)。如何科學(xué)的、準(zhǔn)確的、高效的完成大學(xué)生綜合測(cè)評(píng)這項(xiàng)工作是當(dāng)前高校學(xué)生管理工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

1 功能需求

該系統(tǒng)根據(jù)用戶名稱來劃分功能需求,內(nèi)容如下:

1.1 超級(jí)管理員

①分?jǐn)?shù)查詢:從學(xué)號(hào)和班級(jí)兩個(gè)角度進(jìn)行查詢。

②所有用戶管理:從對(duì)象名稱、管理員姓名、帳號(hào)和密碼幾方面對(duì)班級(jí)和部門資料進(jìn)行添加、刪除和修改。修改管理員的帳號(hào)、密碼及真實(shí)姓名。

③分?jǐn)?shù)計(jì)算:查看班級(jí)部門分?jǐn)?shù)的提交情況,對(duì)于沒有提交的通知各負(fù)責(zé)人盡快提交(只有所有提交后才能進(jìn)行得分的計(jì)算工作);可以重新分配班級(jí)的評(píng)測(cè)任務(wù)。計(jì)算所選擇月份的綜合測(cè)評(píng)分(操作應(yīng)該在該月的個(gè)人申請(qǐng)分、部門評(píng)測(cè)分提交完成后執(zhí)行)。添加學(xué)期特加分。計(jì)算被鎖定學(xué)期的總的綜合測(cè)評(píng)分(操作應(yīng)該在學(xué)期所有的個(gè)人申請(qǐng)分、部門評(píng)測(cè)分、學(xué)期特加分提交完成后執(zhí)行)。

④系統(tǒng)設(shè)定:評(píng)定規(guī)則的詳細(xì)設(shè)定,包括得分流程和備注。系統(tǒng)參數(shù)的詳細(xì)設(shè)定,包括錄入狀態(tài)的管理、月份權(quán)限設(shè)置、普通用戶參數(shù)設(shè)置、班級(jí)審核員參數(shù)設(shè)置、部門負(fù)責(zé)人參數(shù)設(shè)置、所有部門得分總和最大值設(shè)置。系統(tǒng)當(dāng)前代表的學(xué)期、月份設(shè)定。

⑤用戶簿:發(fā)表、回復(fù)、刪除留言。公告。填寫備忘錄。

⑥數(shù)據(jù)庫基本操作:初始化數(shù)據(jù)庫,包括將用戶的各個(gè)月份的個(gè)人申請(qǐng)分、部門加減分總得分、月份總評(píng)設(shè)置為0分;將用戶的各個(gè)月份的個(gè)人申請(qǐng)理由、部門加分理由、設(shè)置為空;將用戶學(xué)期總評(píng)分、學(xué)期特加分設(shè)置為0,特加分理由設(shè)置為空;刪除所有部門對(duì)用戶評(píng)分的記錄;刪除所有留言(除上述列出的數(shù)據(jù)外其他數(shù)據(jù)一律不改變)。備份系統(tǒng)數(shù)據(jù)(需要FSO支持)?;謴?fù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)(需要FSO支持)。壓縮系統(tǒng)數(shù)據(jù)(需要FSO支持),正在使用中數(shù)據(jù)庫不能壓縮,默認(rèn)為Access 2000數(shù)據(jù)庫。批量處理數(shù)據(jù),由SQL語句執(zhí)行操作。

1.2 部門管理員

①分?jǐn)?shù)管理:添加評(píng)分記錄、評(píng)分查看修改、學(xué)號(hào)班級(jí)定位查詢;

②輔助工具:任務(wù)管理、備忘錄;

③修改帳號(hào)、密碼和真實(shí)姓名;

④用戶簿:發(fā)表、查看、回復(fù)和刪除留言。

1.3 班級(jí)管理員

①分?jǐn)?shù)管理:對(duì)學(xué)生的加分理由和申請(qǐng)分?jǐn)?shù)進(jìn)行查看、修改后提交審核。學(xué)號(hào)、班級(jí)定位查詢;

②班級(jí)用戶管理:對(duì)班級(jí)人員的添加、刪除、重命名和對(duì)學(xué)生密碼的修改;

③管理員帳號(hào)、密碼和真實(shí)姓名的修改;

④公告,發(fā)表、查看、回復(fù)、刪除留言;

⑤備忘錄。

1.4 普通用戶

①分?jǐn)?shù)管理:填寫申請(qǐng)分?jǐn)?shù)和加法理由(其中最大申請(qǐng)分由系統(tǒng)參數(shù)設(shè)定管理,申請(qǐng)理由不得超過6條并以#隔開)。本人詳細(xì)分?jǐn)?shù)查詢,包括個(gè)人申請(qǐng)分、部門評(píng)測(cè)分和學(xué)期特加分。

②分?jǐn)?shù)查詢:包括對(duì)好友分?jǐn)?shù)的查詢,和從學(xué)號(hào)、班級(jí)兩方面進(jìn)行查詢。

③好友管理:添加和查詢我的關(guān)注好友。

④我的密碼修改。

⑤發(fā)表、查看和修改留言。

2 技術(shù)方案

2.1 開發(fā)工具 本系統(tǒng)采用開發(fā)工具。是一個(gè)已編譯的、基于.NET的環(huán)境,把基于通用語言的程序在服務(wù)器上運(yùn)行。將程序在服務(wù)器端首次運(yùn)行時(shí)進(jìn)行編譯,比ASP即時(shí)解釋程序速度上要快很多。而且它是可以用任何與.NET兼容的語言創(chuàng)作應(yīng)用程序。

篇(6)

中圖分類號(hào)TP39 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼A 文章編號(hào) 1674-6708(2013)91-0210-03

0引言

物流企業(yè)的信息化規(guī)劃從以下四個(gè)方面入手,即:信息技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施、系統(tǒng)軟件、應(yīng)用軟件和系統(tǒng)管理。

如圖1所示:信息技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施是信息系統(tǒng)實(shí)施的基礎(chǔ),其網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的搭建,硬件設(shè)施的配置選型即要滿足公司業(yè)務(wù)應(yīng)用,同時(shí)又要有前瞻性和可擴(kuò)展性,以滿足日益擴(kuò)展的企業(yè)應(yīng)用功能的要求。

在技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施之上需要有系統(tǒng)軟件支持,以便各種類型的應(yīng)用軟件方便,安全的運(yùn)行。

應(yīng)用軟件構(gòu)建了企業(yè)系統(tǒng)應(yīng)用的核心內(nèi)容,在合適的時(shí)間選擇合適的應(yīng)用軟件,解決企業(yè)的不同程度的管理問題,從而增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力,加快市場(chǎng)相應(yīng)的速度,以及對(duì)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的適應(yīng)能力,增強(qiáng)決策的科學(xué)性。

企業(yè)實(shí)施信息化建設(shè)的最重要的環(huán)節(jié)就在于對(duì)系統(tǒng)管理問題的解決。面對(duì)不同應(yīng)用的軟件以及系統(tǒng)建設(shè),如何規(guī)劃企業(yè)IT戰(zhàn)略,優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程,貫徹先進(jìn)的管理模式、業(yè)務(wù)模式,加之適應(yīng)新型競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的組織結(jié)構(gòu)建設(shè)是信息系統(tǒng)成功應(yīng)用的必然保障。

1系統(tǒng)需求分析

1.1現(xiàn)狀分析

隨著中國物流企業(yè)規(guī)模和業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,企業(yè)管理的外延迅速擴(kuò)大,現(xiàn)有的管理模式和管理能力已難以支撐當(dāng)前和未來的管理需求。隨著企業(yè)管理外延的擴(kuò)大,運(yùn)輸專線不斷增加,帶來管理監(jiān)控的難度,沖突和矛盾也隨之增多,這不僅對(duì)企業(yè)的凝聚力產(chǎn)生巨大的沖擊和破壞.更直接降低了對(duì)客戶的服務(wù)能力和服務(wù)水平,最終導(dǎo)致的結(jié)果是,客戶滿意度下降,業(yè)務(wù)在膨脹擴(kuò)展之后又迅速萎縮。

目前大部分企業(yè)的物流信息管理平臺(tái)普遍存在以下的問題:

1)技術(shù)落后,缺乏擴(kuò)展性

系統(tǒng)架構(gòu)和業(yè)務(wù)需求不匹配。物流業(yè)務(wù)的特點(diǎn)是分散和集中,其近乎無限可能的物流渠道產(chǎn)生分散的信息,對(duì)這些分散信息快速、集中的反映和處理,體現(xiàn)著物流企業(yè)的管理水平。之前的大部分C/S架構(gòu)模式的系統(tǒng)維護(hù)成本大、適應(yīng)性弱,對(duì)物流企業(yè)這種快速發(fā)展,業(yè)務(wù)變化快的企業(yè)很難適應(yīng)。

2)數(shù)據(jù)安全性導(dǎo)致數(shù)據(jù)風(fēng)險(xiǎn),產(chǎn)生使用顧慮,導(dǎo)致信息混亂

數(shù)據(jù)庫服務(wù)器部署缺乏安全保障,而且是多家企業(yè)共用服務(wù)器等情況,在使用上給用戶帶來安全的憂患。在當(dāng)前信息時(shí)代,信息關(guān)乎著企業(yè)的命運(yùn),對(duì)于企業(yè)的關(guān)鍵數(shù)據(jù)和信息,如果被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手掌握,將會(huì)對(duì)企業(yè)造成致命的打擊。因此,物流企業(yè)在系統(tǒng)的使用上存在顧慮,不敢將關(guān)鍵數(shù)據(jù)和敏感數(shù)據(jù)輸入系統(tǒng),這就造成信息和數(shù)據(jù)的不完整,無法發(fā)揮信息系統(tǒng)對(duì)業(yè)務(wù)的支撐作用,更嚴(yán)重的后果是造成信息混亂,不但無法正向支撐業(yè)務(wù)管理,還對(duì)正常的管理活動(dòng)造成破壞和消弱。技術(shù)實(shí)現(xiàn)和企業(yè)的經(jīng)營(yíng)思想不相符合,無法推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。

3)簡(jiǎn)單的功能,松散的業(yè)務(wù)邏輯,產(chǎn)生致命的硬傷

4)技術(shù)缺陷,導(dǎo)致服務(wù)的喪失

先天性的技術(shù)不足,無法滿足用戶企業(yè)不斷發(fā)展的需要,沒有技術(shù)的支撐,良好的服務(wù)必然成為空談。

目前,國內(nèi)外對(duì)物流配送信息平臺(tái)的研究側(cè)重在這些方面:一是物流配送車輛調(diào)度問題的研究,以期獲得優(yōu)化的配送運(yùn)輸線路規(guī)劃方法;二是研究GPS在物流配送中的應(yīng)用和具體信息平臺(tái)的建設(shè);三是智能分揀系統(tǒng)的使用。

隨著信息技術(shù)、物流技術(shù)的發(fā)展,越來越多的物流配送企業(yè)選擇應(yīng)用GPS技術(shù).以期達(dá)到提高效率、節(jié)約成本的目的。但很多企業(yè)僅僅是為達(dá)到監(jiān)控配送車輛的行進(jìn)軌跡而應(yīng)用GPS,很少把GPS和物流配送的其他環(huán)節(jié),如績(jī)效管理、配送運(yùn)輸線路的規(guī)劃等結(jié)合起來。而將3G技術(shù)和GPS技術(shù)融合起來進(jìn)行路徑優(yōu)化的更是沒有。

1.2 Multi-Agent 技術(shù)

Multi-Agent系統(tǒng)(MAS)是多個(gè)Agent組成的集合,其多個(gè)Agent成員之間相互協(xié)調(diào),相互服務(wù),共同完成一個(gè)任務(wù)。它的目標(biāo)是將大而復(fù)雜的系統(tǒng)建設(shè)成小的、彼此互相通信和協(xié)調(diào)的,易于管理的系統(tǒng)。

MAS的關(guān)鍵問題是該系統(tǒng)中每個(gè)Agent功能的確定以及各Agent之間的協(xié)作,協(xié)商,交流。單個(gè)Agent的功能即該Agent的自主性,即該Agent所能完成的功能;Agent之間的協(xié)作即某個(gè)Agent將要完成的任務(wù)分配給其他Agent然后綜合各Agent的結(jié)果將最后的結(jié)果輸出給用戶的過程;協(xié)商即Agent之間解決沖突并最后達(dá)到一致的過程

1.3智能物流管理系統(tǒng)的意義

本系統(tǒng)的研究基于多智體技術(shù)設(shè)計(jì),各獨(dú)立的子系統(tǒng)(Agent),通過某種特定的聯(lián)系,組成一個(gè)整體系統(tǒng)的方案,其中各Agent通過相互協(xié)商與合作來實(shí)現(xiàn)整體系統(tǒng)的功能;通過智能體之間的通訊,開發(fā)新的規(guī)劃或求解方法,用以處理不完全、不確定的信息;通過智能體之問的協(xié)作,改善每個(gè)智能體的基本能力,并從智能體的交互中進(jìn)一步理解環(huán)境影響與社會(huì)行為;用模塊化風(fēng)格來組織系統(tǒng),發(fā)揮多智體系統(tǒng)自主性、分布性、協(xié)調(diào)性的優(yōu)勢(shì),使系統(tǒng)性能與管理目標(biāo)得到進(jìn)一步優(yōu)化。

本方案還將條碼系統(tǒng)和短信系統(tǒng)結(jié)合起來可以自動(dòng)向客戶發(fā)送送貨信息,大幅提升企業(yè)工作效率和客戶滿意度.實(shí)現(xiàn)零損耗和零投訴的管理目標(biāo)。并建立一種長(zhǎng)效的績(jī)效管理系統(tǒng).使系統(tǒng)業(yè)務(wù)能力向企業(yè)智能轉(zhuǎn)變,依據(jù)龐大而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)幕A(chǔ)數(shù)據(jù),從經(jīng)營(yíng)分析,提升到市場(chǎng)計(jì)劃、企業(yè)規(guī)劃、績(jī)效評(píng)估和盈利預(yù)測(cè)的智能系統(tǒng)。并全面實(shí)施客戶關(guān)系管理,為客戶提供全方位、智能化的服務(wù),同時(shí)充分挖掘潛在客戶.這樣可以幫助企業(yè)節(jié)約資源、實(shí)現(xiàn)良好的企業(yè)管理并有助于企業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展。幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)商品全程監(jiān)控、可視化管理,降低牛鞭效應(yīng),增強(qiáng)企業(yè)的反映能力,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

本方案利用3G技術(shù)將線路規(guī)劃和GPS結(jié)合起來,對(duì)貨運(yùn)線路進(jìn)行優(yōu)化,使得公司能節(jié)約大量的人力物力成本,客戶也可以通過手機(jī)查詢自己貨物的人和信息,送貨員只需要一個(gè)手機(jī)即可完成貨物配送,而電子簽名機(jī)制的實(shí)現(xiàn),又進(jìn)一步保障了貨物簽收的安全性。

2系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)

2.1系統(tǒng)部署

系統(tǒng)采用B/S模式智能體的系統(tǒng)架構(gòu),以服務(wù)器為核心,業(yè)務(wù)邏輯處理和數(shù)據(jù)存儲(chǔ)基本上都在服務(wù)器端完成,用戶使用瀏覽器進(jìn)行事務(wù)處理。具有易于升級(jí),便于維護(hù),客戶端使用難度低、可移植性強(qiáng)等特點(diǎn)。系統(tǒng)使用ASP.ENT技術(shù)、MMS技術(shù)、Web Service技術(shù)和Ajax技術(shù)實(shí)現(xiàn),將先進(jìn)的技術(shù)和先進(jìn)的管理思想融合在一起,提供最優(yōu)的性價(jià)比。

2.2系統(tǒng)功能模塊

系統(tǒng)分三階段實(shí)施,從基本業(yè)務(wù)平臺(tái),到高級(jí)業(yè)務(wù)平臺(tái),最終實(shí)現(xiàn)智能業(yè)務(wù)平臺(tái)的建設(shè)?;緲I(yè)務(wù)平臺(tái)是物流企業(yè)信息化建設(shè)和發(fā)展的基礎(chǔ),關(guān)注于物流業(yè)務(wù)的流程優(yōu)化;高級(jí)業(yè)務(wù)平臺(tái)將通過系統(tǒng)的內(nèi)涵深入和外延擴(kuò)展,加強(qiáng)企業(yè)對(duì)客戶的服務(wù)功能;智能業(yè)務(wù)平臺(tái)為物流企業(yè)打造知名品牌提供強(qiáng)有力的支撐。

1)基本業(yè)務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)

依據(jù)現(xiàn)代物流企業(yè)管理理論,建立完整、完善和順暢的信息流;通過對(duì)企業(yè)信息流的全面管理和監(jiān)控,達(dá)到對(duì)物流、資金流的掌控和管理。

系統(tǒng)包括客戶管理、訂單管理、倉儲(chǔ)管理、運(yùn)輸配送、專線管理、信用管理、財(cái)務(wù)管理,辦公自動(dòng)化、員工管理、客戶自助平臺(tái)、運(yùn)營(yíng)監(jiān)控,以及經(jīng)營(yíng)分析等主要業(yè)務(wù)模塊。涵蓋物流企業(yè)當(dāng)前所有業(yè)務(wù)。

系統(tǒng)滿足物流企業(yè)不斷拓展,快速發(fā)展的業(yè)務(wù)需求。

完善的權(quán)限管理和系統(tǒng)級(jí)的數(shù)據(jù)安全保障。

2)高級(jí)業(yè)務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)

進(jìn)一步挖掘系統(tǒng)內(nèi)涵和擴(kuò)展外延,通過系統(tǒng)的完善,充分體現(xiàn)“經(jīng)營(yíng)企業(yè)、經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)、經(jīng)營(yíng)客戶”的物流企業(yè)三位一體的經(jīng)營(yíng)思想。

條碼系統(tǒng)和GPS定位追蹤系統(tǒng)的建立,大幅提升工作效率和客戶滿意度,實(shí)現(xiàn)零損耗和零投訴的管理目標(biāo)。

自動(dòng)分揀系統(tǒng)使企業(yè)邁入國際現(xiàn)代化超大型物流企業(yè)的行列。

3)智能業(yè)務(wù)管理平臺(tái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)

績(jī)效管理系統(tǒng)的建立,使系統(tǒng)業(yè)務(wù)能力向企業(yè)智能轉(zhuǎn)變,依據(jù)龐大而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)幕A(chǔ)數(shù)據(jù),從經(jīng)營(yíng)分析,提升到市場(chǎng)計(jì)劃、企業(yè)規(guī)劃、績(jī)效評(píng)估和盈利預(yù)測(cè)的智能系統(tǒng)。

客戶關(guān)系管理的全面實(shí)施,為客戶提供全方位、智能化的服務(wù),同時(shí)充分挖掘潛在客戶。

門戶網(wǎng)站建立,企業(yè)形象、客戶服務(wù)、業(yè)務(wù)管理融為一體,為物流企業(yè)品牌的建立、宣傳和鞏固奠定堅(jiān)實(shí)的核心支撐。

3 結(jié)論

本研究方案對(duì)當(dāng)前的物流管理現(xiàn)狀進(jìn)行透徹的剖析,突出了基于3G和Multi-Agent的智能物流管理系統(tǒng)的需求及開發(fā)的必要性。

另外,在系統(tǒng)規(guī)劃中,還將嘗試運(yùn)用很多新的物流管理方案:

采用智能績(jī)效管理???jī)效管理系統(tǒng)的建立,使系統(tǒng)不僅僅是企業(yè)業(yè)務(wù)的支撐,同時(shí)在智能化統(tǒng)計(jì)分析的基礎(chǔ)上,對(duì)企業(yè)的計(jì)劃、決策提供強(qiáng)有力的支持。

把GPS和物流配送的其他環(huán)節(jié),如績(jī)效管理、配送運(yùn)輸線路的規(guī)劃等結(jié)合起來。將模糊核聚類(KFCM)技術(shù)應(yīng)用于基于3G和GPS的車輛行駛路線進(jìn)行規(guī)劃中。

條碼系統(tǒng)和基于條碼的手機(jī)短信自動(dòng)發(fā)送信息。

3G手機(jī)電子簽名的使用。

無線系統(tǒng)和有線系統(tǒng)的融合。

基于3G和手機(jī)攝像的條碼識(shí)別貨物配送業(yè)務(wù)。

參考文獻(xiàn)

篇(7)

建筑市場(chǎng)環(huán)境內(nèi),招投標(biāo)與合同管理占有重要的比重,招投標(biāo)是成本管理中的首要階段,能夠在整體上調(diào)控好建筑工程,合同管理利用自身的真實(shí)性,控制招投標(biāo)與建筑造價(jià)分配,體現(xiàn)出合同管理的重要性。建筑工程要規(guī)范好招投標(biāo)與合同管理,滿足建筑工程的基本需求,更重要的是把控好招投標(biāo)與合同管理,預(yù)防經(jīng)濟(jì)與施工風(fēng)險(xiǎn)。

1關(guān)聯(lián)性分析

(1)建筑工程的招投標(biāo)是指在建筑市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)狀態(tài)下,規(guī)劃好工程工程承包與發(fā)包的形式。招投標(biāo)的過程中,政府部門起到監(jiān)督的作用,其可要求發(fā)包方,提供與建筑工程相關(guān)的招標(biāo)因素,包括價(jià)格、期限等,邀請(qǐng)施工單位進(jìn)行投標(biāo)操作,各項(xiàng)招投標(biāo)的內(nèi)容,均要按照法律規(guī)定的程序進(jìn)行,經(jīng)過秘密報(bào)價(jià)后,實(shí)行公開、公正的競(jìng)爭(zhēng),發(fā)包方會(huì)自主選擇比較優(yōu)質(zhì)的合作單位。招投標(biāo)的過程中,涉及到多項(xiàng)實(shí)踐項(xiàng)目,要規(guī)劃好招投標(biāo)的過程,完善招投標(biāo)的操作。(2)建筑工程的合同管理,是指承包與發(fā)包雙方,在建筑項(xiàng)目建設(shè)之前,通過合同的形式,規(guī)劃好雙方的權(quán)利與義務(wù),協(xié)調(diào)并商議好相關(guān)的事宜[1]。建筑工程合同具備法律效應(yīng),而合同管理能夠確保合同條款的有效實(shí)施,建筑合同管理的內(nèi)容有:①評(píng)估承包與發(fā)包雙方的主體資格,審核文件中的各項(xiàng)條款;②監(jiān)督好合同文本,合同管理的過程中,要求承包與發(fā)包雙方均要履行合同的內(nèi)容;③定期檢查建筑工程是否履行合同條款,及時(shí)解決建筑工程現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的合同糾紛問題,利用合同指導(dǎo)參建單位的各項(xiàng)行為。(3)招投標(biāo)與合同管理的機(jī)構(gòu),明確兩者之間的關(guān)系,在監(jiān)督招投標(biāo)的過程中,規(guī)范合同管理的過程。首先建筑招投標(biāo)的過程,也是施工合同談判與簽訂的過程,承包與發(fā)包雙方,按照商議當(dāng)事人的提議,在協(xié)商的過程中,確定出合同的內(nèi)容;然后在建筑市場(chǎng)的交易角度上分析,招投標(biāo)屬于交易的范疇,交易雙方并沒有構(gòu)建合法的交易關(guān)系,所以招投標(biāo)的過程對(duì)合同管理有很大的需求,利用合同管理的法律形式,規(guī)范雙方的關(guān)系,促使招投標(biāo)的過程能夠處于法律保護(hù)的狀態(tài)下;最后是合同管理能夠檢查招投標(biāo)的內(nèi)容,提高招投標(biāo)的成功率,而且招投標(biāo)文件內(nèi),包含了合同管理中的基本條款,合同內(nèi)容需依照招投標(biāo)擬定條款項(xiàng)目,表明了招投標(biāo)與合同管理不可分割的聯(lián)系。

2合同管理在招投標(biāo)中的實(shí)踐運(yùn)用

(1)審查招標(biāo)文件。建筑工程合同管理方法,可以審查交易活動(dòng)中的招標(biāo)文件,配合招投標(biāo)中的各項(xiàng)審查工作[2]。招標(biāo)文件審查的過程中,需要遵循國家與行業(yè)的相關(guān)規(guī)定,利用合同管理的途徑,發(fā)揮招標(biāo)文件審查的基本職責(zé),避免影響招標(biāo)文件的真實(shí)性。合同管理在招標(biāo)文件審查工作上,起到規(guī)范與約束的作用,能在監(jiān)督的狀態(tài)下,確保招標(biāo)文件的公平、公正,杜絕潛在經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),表明合同管理對(duì)招標(biāo)文件的控制作用。(2)監(jiān)督招標(biāo)過程。合同管理參與了招標(biāo)的全部過程,在招標(biāo)全過程中起到監(jiān)督的作用。一般情況下,建筑工程要求合同管理配合招標(biāo)活動(dòng),尤其是大型的開標(biāo)、勘察工作內(nèi)。投標(biāo)企業(yè)要掌握投標(biāo)書的內(nèi)容,由發(fā)包方宣布標(biāo)價(jià)信息,這些內(nèi)容中,大多反饋了后期合同的內(nèi)容,也是招投標(biāo)參與方信息的真實(shí)表達(dá)[3]。合同管理人員監(jiān)督招標(biāo)過程時(shí),會(huì)積極參與到現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督內(nèi),由此才能掌握招投標(biāo)的真實(shí)資料,便于審查合同的內(nèi)容,保證合同管理行為合法、真實(shí)。例如:招標(biāo)活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)勘察行為,需要了解活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的情況,要求合同中的很多條款,都要符合建筑工程的實(shí)際需求,要在招標(biāo)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)總結(jié)條款的內(nèi)容,更重要的是合同管理人員需在第一時(shí)間掌握招標(biāo)全過程的所有信息,積極了解招標(biāo)過程內(nèi),參與方的意見,協(xié)調(diào)后制定合同管理的內(nèi)容。(3)參與后期管理。合同管理部門,會(huì)參與到招投標(biāo)的后期管理過程內(nèi),積極配合招投標(biāo)的運(yùn)用,還要在后期安排回訪工作,專門了解承包與發(fā)包方對(duì)合同管理及政府職能的意見,以便要求參建雙方能夠遵守合同管理的內(nèi)容,履行合同義務(wù),確保招投標(biāo)后期工作的穩(wěn)定性?;卦L是合同管理后期的工作,按照招標(biāo)、投標(biāo)等資料,也要檢查合同中的內(nèi)容,構(gòu)建出考核制度,調(diào)節(jié)并處理合同管理期間出現(xiàn)的糾紛問題。合同管理在參與招投標(biāo)后期管理時(shí),主動(dòng)樹立合同管理的意識(shí),加強(qiáng)內(nèi)部管理與約束,提升合同管理的效率和水平[4]。例如:建筑招投標(biāo)后期管理中,實(shí)行合同檢查,專門利用合同管理中的考核制度,保障參建方能夠履行合同中的內(nèi)容,提高履約率,合同管理部門跟蹤招投標(biāo)的實(shí)際管理,促使招投標(biāo)后期管理與合同管理均能順利的進(jìn)行,管理的過程中,評(píng)估招投標(biāo)的活動(dòng),要求參建方遵循合同管理中的條例。

3招投標(biāo)與合同管理的完善措施

例舉建筑工程招投標(biāo)與合同管理的完善措施,如:①完善合同管理的組織,依照招投標(biāo)的需求,組織合同管理的內(nèi)容,積極培訓(xùn)與合同管理相關(guān)的內(nèi)容,落實(shí)責(zé)任制度,以免影響招投標(biāo)與合同管理的業(yè)務(wù)項(xiàng)目;②完善招投標(biāo)與合同管理的法律、法規(guī),促使建筑工程的交易活動(dòng)中,參建方均能明確自身的權(quán)利和義務(wù),規(guī)范建筑工程招投標(biāo)與合同管理的運(yùn)營(yíng),降低外部環(huán)境條件對(duì)建筑工程招投標(biāo)或合同管理的影響,維護(hù)招投標(biāo)與合同管理的關(guān)聯(lián)性。

4結(jié)束語

建筑工程招投標(biāo)與合同管理,均具體較高的實(shí)踐價(jià)值,規(guī)范了建筑施工的市場(chǎng)狀態(tài),加強(qiáng)管理與監(jiān)督的控制力度,保障建筑工程各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。建筑工程在招投標(biāo)與合同管理方面,落實(shí)完善的措施,確保建筑成本管理及造價(jià)控制的積極性,以此來提高建筑工程的經(jīng)濟(jì)和效益水平。

作者:楊自華 單位:云南云嶺高速公路交通科技有限公司

參考文獻(xiàn):

[1]李海曉.建筑工程招標(biāo)投標(biāo)與合同管理關(guān)系的探討[J].中國城市經(jīng)濟(jì),2011,(17):224-225.

篇(8)

一、前言

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善,勞動(dòng)市場(chǎng)正向著市場(chǎng)化的方向推進(jìn),加上勞動(dòng)法的出臺(tái),勞動(dòng)合同管理逐步完善,這也對(duì)企業(yè)勞動(dòng)合同的管理提出了更多的要求。在這樣的背景下,對(duì)于企業(yè)來說,要盡快把勞動(dòng)合同管理作為切入點(diǎn)解決外部環(huán)境變化帶來的沖擊,從而更好地保證企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

二、勞動(dòng)合同管理概述

勞動(dòng)合同是企業(yè)與勞動(dòng)者建立的勞動(dòng)關(guān)系書面證明,勞動(dòng)合同一簽訂就具有了法律效力。勞動(dòng)合同管理就是企業(yè)按照勞動(dòng)合同中的相關(guān)規(guī)定,依照平等、自愿的原則和勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,并且對(duì)勞動(dòng)合同及時(shí)的變更、續(xù)簽和終止等管理的過程,勞動(dòng)合同的管理包含合同的制定、續(xù)訂、變更和續(xù)訂等基本內(nèi)容。有效地減輕企業(yè)的用工風(fēng)險(xiǎn)和提升企業(yè)人力資源管理水平是勞動(dòng)合同管理對(duì)企業(yè)重要的兩個(gè)方面。

三、勞動(dòng)合同管理中的問題

當(dāng)前,我國企業(yè)勞動(dòng)合同管理跟不上企業(yè)發(fā)展的需要,企業(yè)勞動(dòng)合同的管理呈現(xiàn)出很多問題,這些問題的存在在很大程度上影響了企業(yè)管理水平的提高。

(一)不重視勞動(dòng)合同的管理

我國企業(yè)長(zhǎng)期以來,對(duì)勞動(dòng)合同管理的作用沒有足夠的重視,隨著企業(yè)的逐漸規(guī)范和勞動(dòng)者對(duì)維權(quán)意識(shí)的覺醒,企業(yè)和勞動(dòng)者間的勞動(dòng)分歧不斷增加,比如一些企業(yè)和勞動(dòng)者建立了勞動(dòng)關(guān)系,但是不和勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,還有的勞動(dòng)合同過期但是沒有延續(xù)簽訂等等,這些問題由于企業(yè)對(duì)勞動(dòng)關(guān)系的疏忽給企業(yè)帶來許多的勞動(dòng)爭(zhēng)議,這也給不注重勞動(dòng)合同管理的企業(yè)敲響了警鐘。

(二)勞動(dòng)合同管理體系不健全

企業(yè)勞動(dòng)合同的管理是一個(gè)系統(tǒng)性的工作,我國大多數(shù)企業(yè)對(duì)勞動(dòng)合同的管理不規(guī)范、不健全,這種不規(guī)范、不健全主要體現(xiàn)在組織和制度兩個(gè)方面。通過對(duì)企業(yè)的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)大部分企業(yè)對(duì)勞動(dòng)合同不重視,沒有設(shè)立專門的機(jī)構(gòu)對(duì)勞動(dòng)合同進(jìn)行管理,也沒有設(shè)立專門的崗位對(duì)勞動(dòng)合同進(jìn)行管理,企業(yè)這樣做導(dǎo)致對(duì)勞動(dòng)合同管理的不規(guī)范、職責(zé)不清,勞動(dòng)合同的管理在各個(gè)部門出現(xiàn)相互推脫的事情常常發(fā)生。在制度上,一些企業(yè)沒有專門對(duì)勞動(dòng)合同管理制定完善的制度,這導(dǎo)致了企業(yè)對(duì)勞動(dòng)合同在管理上處于無序的狀態(tài)。

(三)企業(yè)相關(guān)人員的專業(yè)能力不強(qiáng)

企業(yè)對(duì)勞動(dòng)合同管理的專業(yè)性人員的缺乏,這是很多企業(yè)存在的一個(gè)問題,有的企業(yè)管理者認(rèn)為勞動(dòng)合同管理不是技術(shù)很高的工作,所以,企業(yè)在人員的招聘和對(duì)人員的配置方面沒有考慮崗位的要求,這是導(dǎo)致大部分企業(yè)缺乏專業(yè)性人才的主要問題。很多的企業(yè)勞動(dòng)合同管理人員往往沒有勞動(dòng)合同管理專業(yè)知識(shí),導(dǎo)致了企業(yè)勞動(dòng)合同的管理處于粗放的管理階段,勞動(dòng)合同管理的作用非常小。

四、加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)合同的對(duì)策

勞動(dòng)合同的管理對(duì)企業(yè)非常重要,必須要及時(shí)解決這方面的問題,只有這樣才能充分發(fā)揮勞動(dòng)合同管理的重要性。

(一)重視勞動(dòng)合同的管理

勞動(dòng)合同管理在企業(yè)中發(fā)揮著非常重要的作用,這就要求企業(yè)管理者一定要重視勞動(dòng)合同的管理,企業(yè)管理者要全面、深刻地認(rèn)識(shí)勞動(dòng)合同管理的重要性。面對(duì)企業(yè)管理者對(duì)勞動(dòng)合同認(rèn)識(shí)不是很高的問題,上級(jí)主管部門要加大宣傳力度,使企業(yè)管理者認(rèn)識(shí)到勞動(dòng)合同管理的重要性,從而增強(qiáng)企業(yè)管理者對(duì)勞動(dòng)合同管理的重視。

(二)建立科學(xué)的薪酬福利制度來促進(jìn)勞動(dòng)合同的管理

根據(jù)需求層次理論,第一,要滿足最基本的生存需要,其中包括對(duì)住宿和溫飽的需求,當(dāng)這類需求滿足之后才會(huì)考慮其他的需求。隨著目前物價(jià)的不斷提高,個(gè)人自身素質(zhì)和技能水平的不斷提高,企業(yè)對(duì)求職者的薪酬待遇也應(yīng)該有所提高。就業(yè)機(jī)會(huì)和薪酬水平低從而對(duì)求職者的就業(yè)選擇產(chǎn)生了直接的影響,注重求職者的訴求,在提高工資水平和增強(qiáng)對(duì)求職者吸引力的同時(shí),提供更好的服務(wù),關(guān)心職工的吃、住和行等問題,提供給職工一些福利待遇,這樣可以很好地解決勞動(dòng)合同方面的問題。

(三)建立完善的勞動(dòng)合同管理體系

企業(yè)勞動(dòng)合同的管理影響著各個(gè)環(huán)節(jié)和內(nèi)容,這就需要企業(yè)對(duì)勞動(dòng)合同的管理建立一個(gè)完善的管理體系。一個(gè)完善的勞動(dòng)合同管理體系影響著兩個(gè)方面的內(nèi)容:第一,組織方面。企業(yè)要設(shè)立專門的勞動(dòng)合同管理小組,要注重對(duì)小組成員的選拔,小組成員要由人力資源管理工作人員擔(dān)任,小組成員要對(duì)勞動(dòng)合同管理工作負(fù)全責(zé),這樣可以保證勞動(dòng)合同管理的責(zé)任落實(shí)好。第二,制度方面,勞動(dòng)合同的管理離不開完善的管理制度,企業(yè)要依照自身的實(shí)際情況來制定完善的勞動(dòng)合同管理制度,保證勞動(dòng)合同管理在企業(yè)完善的制度下有序運(yùn)轉(zhuǎn),從而避免了認(rèn)為原因造成的差錯(cuò)。

(四)加強(qiáng)管理人員的培訓(xùn)

目前,大部分企業(yè)缺乏勞動(dòng)合同管理方面的人才,對(duì)于這一問題,企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)合同管理人員的培訓(xùn)。對(duì)企業(yè)勞動(dòng)合同管理人員進(jìn)行培訓(xùn)時(shí),要對(duì)勞動(dòng)合同相關(guān)的法律、法規(guī)進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn),保證勞動(dòng)合同管理人員對(duì)相關(guān)問題了如指掌,從而在勞動(dòng)合同管理方面能夠更好地工作。

五、總結(jié)

勞動(dòng)合同管理在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中扮演者十分重要的角色并且發(fā)揮著非常重要的作用,隨著國家對(duì)勞動(dòng)合同相關(guān)法律、法規(guī)的不斷完善,企業(yè)要充分認(rèn)識(shí)到企業(yè)對(duì)勞動(dòng)合同管理的作用,企業(yè)要給予勞動(dòng)合同管理更多的幫助和支持,企業(yè)要在人才配備和管理體系兩個(gè)方面,為企業(yè)勞動(dòng)合同管理水平的提高打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),保證企業(yè)勞動(dòng)合同管理成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力提高的重要促進(jìn)因素。

篇(9)

中圖分類號(hào):TP315 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1672-3198(2009)03-0247-02

1 合同管理系統(tǒng)需求與功能分析

1.1 系統(tǒng)需求

面向大型制造企業(yè),該系統(tǒng)應(yīng)滿足如下要求:①用戶眾多,應(yīng)盡量滿足各方需要,用戶界面應(yīng)盡量直觀、美觀,操作應(yīng)盡量簡(jiǎn)單;②應(yīng)方便擴(kuò)展,企業(yè)建立信息化系統(tǒng)因時(shí)而異,應(yīng)需求而變,為節(jié)省企業(yè)開發(fā)成本,降低實(shí)施難度,應(yīng)考慮異構(gòu)系統(tǒng)的集成;③面對(duì)大量數(shù)據(jù),其響應(yīng)速度應(yīng)該比較快,執(zhí)行效率應(yīng)該高;④由于企業(yè)產(chǎn)品性質(zhì),系統(tǒng)安全性必須保證。

1.2 功能需求

合同管理系統(tǒng)的目的是對(duì)審批、簽訂后的合同,收集其基本信息并長(zhǎng)期保存,提高查詢效率,便于進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督并提供預(yù)警催交項(xiàng)目。因而合同管理系統(tǒng)主要包括合同基本信息錄入、合同執(zhí)行、合同查詢與統(tǒng)計(jì)、合同預(yù)警和催交等四個(gè)部分。

在合同到貨之后還需對(duì)貨物進(jìn)行待驗(yàn),經(jīng)過檢驗(yàn)的貨物才能執(zhí)行退貨、入庫操作,因而也是合同執(zhí)行管理中必不可少的過程。同時(shí)對(duì)于一個(gè)系統(tǒng)而言,需要提供系統(tǒng)維護(hù)和數(shù)據(jù)接入以及系統(tǒng)擴(kuò)展的接口,這樣有利于企業(yè)信息化建設(shè),同時(shí)使該系統(tǒng)可以很好的擴(kuò)展或被擴(kuò)展,會(huì)降低開發(fā)成本。

1.3 功能模塊

根據(jù)以上分析,該合同管理系統(tǒng)由合同基本信息管理、合同執(zhí)行管理、合同查詢統(tǒng)計(jì)管理、合同預(yù)警催交管理、供應(yīng)商信息管理、系統(tǒng)管理等六個(gè)部分構(gòu)成,如圖1所示。該系統(tǒng)主要實(shí)現(xiàn)錄入合同頭信息、錄入合同明細(xì)信息、合同發(fā)票付款處理、合同預(yù)付款處理、合同退貨處理、合同基本與綜合信息查詢和統(tǒng)計(jì)、合同到期預(yù)警、供應(yīng)商信息與系統(tǒng)權(quán)限設(shè)置等功能,實(shí)現(xiàn)供應(yīng)保障部門信息錄入的信息化、科學(xué)化。

各模塊功能說明:

①合同基本信息管理。該模塊數(shù)據(jù)是合同管理系統(tǒng)中的靜態(tài)信息之一,自合同簽訂審批開始,合同基本信息就固定不變,是合同其他管理模塊的根本。合同基本信息細(xì)化成合同頭與合同明細(xì)信息,是為了便于管理,節(jié)省數(shù)據(jù)空間。一旦合同基本信息確定,基本信息管理也就被凍結(jié),只能進(jìn)行查詢不能進(jìn)行修改。

②合同執(zhí)行管理。該模塊是合同管理中的核心,是合同管理系統(tǒng)中動(dòng)態(tài)信息的集合。合同執(zhí)行是對(duì)資金的掌控,供應(yīng)商供貨之后就要進(jìn)行付款,視情況進(jìn)行發(fā)票付款與預(yù)付款操作。

③合同查詢統(tǒng)計(jì)管理。主要針對(duì)各種查詢統(tǒng)計(jì),用來評(píng)估供應(yīng)部門的績(jī)效,為計(jì)劃部門提供反饋信息,方便計(jì)劃部門對(duì)后續(xù)任務(wù)進(jìn)行更合理的安排。

④合同預(yù)警催交管理。針對(duì)到期合同未完成交貨任務(wù)的進(jìn)行提前預(yù)警,一來通知供應(yīng)商盡快交貨,二來提醒生產(chǎn)部門以及計(jì)劃部門針對(duì)不可預(yù)知的問題做出對(duì)策,以免影響企業(yè)的生產(chǎn)。

⑤供應(yīng)商信息管理。該模塊數(shù)據(jù)也是合同管理系統(tǒng)中的靜態(tài)信息之一,主要是保存供應(yīng)商的基本信息,并且根據(jù)供應(yīng)商的歷史交貨記錄進(jìn)行定級(jí)評(píng)估,方便后續(xù)定貨時(shí)對(duì)供應(yīng)商的選擇,更好的完成企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃中的物資保障。

⑥系統(tǒng)管理。其中系統(tǒng)權(quán)限管理負(fù)責(zé)對(duì)不同的操作人員身份進(jìn)行驗(yàn)證并規(guī)定其操作權(quán)限,系統(tǒng)基本信息維護(hù)用來對(duì)系統(tǒng)整體安全性已經(jīng)穩(wěn)定性進(jìn)行的一系列管理。

2 合同管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)流程

業(yè)務(wù)流程見圖2。

3 合同管理系統(tǒng)具體實(shí)現(xiàn)

3.1 體系結(jié)構(gòu)

根據(jù)系統(tǒng)需求,我們采用基于CORBA的三層C/S體系結(jié)構(gòu)。

人機(jī)交互層就是客戶端,是用戶與系統(tǒng)的接口,用戶通過此接口與系統(tǒng)進(jìn)行交互。在身份驗(yàn)證機(jī)制下,用戶輸入自己的用戶名、密碼登陸,或者掃描自己的編碼直接登陸此系統(tǒng),在權(quán)限的嚴(yán)格控制下,進(jìn)行查詢、錄入、管理、系統(tǒng)維護(hù)等等工作,最大程度保證了系統(tǒng)的安全性。

應(yīng)用程序服務(wù)器層實(shí)則由多層組成:執(zhí)行層、業(yè)務(wù)邏輯層和層,它們共同構(gòu)成了應(yīng)用服務(wù)器層,是該系統(tǒng)的核心。一層是提供了與客戶端的接口,二層是整個(gè)系統(tǒng)中的業(yè)務(wù)邏輯中樞,三層是數(shù)據(jù)庫的連接接口,三者的統(tǒng)一構(gòu)成了該系統(tǒng)的通信中樞。執(zhí)行層主要是利用連接池技術(shù)來管理數(shù)據(jù)庫的連接與斷開,用連接池來監(jiān)視數(shù)據(jù)庫連接的數(shù)量和使用情況等,減少了數(shù)據(jù)庫的負(fù)擔(dān),同時(shí)提高了查詢等操作效率。業(yè)務(wù)邏輯層主要用來承載系統(tǒng)功能的業(yè)務(wù)邏輯,該層有各種操作函數(shù),作為客戶端的操作基礎(chǔ),方便對(duì)數(shù)據(jù)庫的存取。最后一層為層,考慮系統(tǒng)異構(gòu)與擴(kuò)展、減少代碼的重復(fù)編寫、降低軟件的維護(hù)升級(jí)成本,在該層提供了各種接口,使用CORBA的組件VisiBroker Agent來提高對(duì)數(shù)據(jù)的存取速度,達(dá)到在本地存取的效果。

數(shù)據(jù)服務(wù)層為Oracle數(shù)據(jù)庫,是存儲(chǔ)數(shù)據(jù)的永久場(chǎng)所,根據(jù)功能需求,在該服務(wù)器上主要包含了合同基本信息庫、合同執(zhí)行信息庫、供應(yīng)商信息庫等多個(gè)數(shù)據(jù)庫。

3.2 應(yīng)用實(shí)例

按照上述所言,該合同管理系統(tǒng)的程序采用Delphi7.0進(jìn)行開發(fā)編寫,數(shù)據(jù)庫是Oracle9.0i。該系統(tǒng)納入了現(xiàn)代管理統(tǒng)計(jì)方法,將合同的各個(gè)階段都包含了進(jìn)去。如圖4、圖5分別是該系統(tǒng)的應(yīng)用服務(wù)器層的可視化界面和其中的發(fā)票付款界面。應(yīng)用服務(wù)器層界面把在用的和空閑的連接池?cái)?shù)清晰展示,給我們的管理帶來很大方便。發(fā)票付款界面主要用來錄入有發(fā)票的付款記錄,同時(shí)根據(jù)合同規(guī)定和實(shí)際操作需要進(jìn)行沖減預(yù)付款,這里不僅刷新了發(fā)票付款明細(xì)表,同時(shí)更新了預(yù)付款明細(xì)表,而這一操作是通過放在數(shù)據(jù)庫的存儲(chǔ)過程來完成的,實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)的統(tǒng)一和財(cái)務(wù)的清晰,方便查詢管理。

此外,為了實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)功能的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化,在對(duì)合同信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)處理時(shí),一些合同標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用如下:

同樣是考核供應(yīng)商的重要標(biāo)準(zhǔn),是對(duì)供應(yīng)商品質(zhì)進(jìn)行評(píng)估的依據(jù)。

以上三項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的量化,在很大程度上對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行了補(bǔ)充,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的信息化增色不少。

4 總結(jié)

本文針對(duì)某大型制造企業(yè)合同管理方面存在的問題,分析了合同管理系統(tǒng)的系統(tǒng)與功能需求,提出了合同管理系統(tǒng)的體系結(jié)構(gòu)。根據(jù)該系統(tǒng)架構(gòu)及實(shí)現(xiàn)技術(shù)開發(fā)了某大型制造企業(yè)合同管理系統(tǒng),建立了生產(chǎn)部門與供應(yīng)保障部門的有機(jī)聯(lián)系。該系統(tǒng)在某軍品研制生產(chǎn)過程中得到了成功應(yīng)用,應(yīng)用表明,該系統(tǒng)提高了供應(yīng)保障部門的工作效率,為企業(yè)的資金投入加了道保險(xiǎn),明顯降低了企業(yè)生產(chǎn)成本,并為企業(yè)整體信息化做出重大貢獻(xiàn)。

本文創(chuàng)新點(diǎn)在于將合同整個(gè)流程納入到了管理系統(tǒng)之中,細(xì)化了各部門職責(zé),跟蹤合同執(zhí)行,掌握合同入庫數(shù)據(jù)及時(shí)反饋到計(jì)劃生產(chǎn)部門,采用三層C/S體系,結(jié)合CORBA技術(shù),便于擴(kuò)展企業(yè)信息化系統(tǒng)。

篇(10)

企業(yè)合同管理是指企業(yè)對(duì)以自身為當(dāng)事人的合同依法進(jìn)行訂立、履行、變更、解除、轉(zhuǎn)讓、終止以及審查、監(jiān)督、控制等一系列行為的總稱。其中訂立、履行、變更、解除、轉(zhuǎn)讓、終止是合同管理的內(nèi)容;審查、監(jiān)督、控制是合同管理的手段。合同管理必須是全過程的、系統(tǒng)性的、動(dòng)態(tài)性的。合同管理制度是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重要制度,企業(yè)通過推行合同內(nèi)部控制,能夠有效地維護(hù)自身合法利益,規(guī)范合同管理流程,保證合同內(nèi)容、條款的完整和嚴(yán)謹(jǐn),防范法律風(fēng)險(xiǎn)。合同內(nèi)部控制的目標(biāo)具體體現(xiàn)在運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、財(cái)務(wù)目標(biāo)和合規(guī)目標(biāo)三個(gè)方面:

1.運(yùn)營(yíng)目標(biāo):根據(jù)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)需求,在滿足時(shí)間、技術(shù)質(zhì)量要求的情況下,完成合同約定事項(xiàng),提高合同的可靠性和執(zhí)行力,保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的順利完成。

2.財(cái)務(wù)目標(biāo):確保資金安全,在預(yù)算范圍內(nèi)控制成本,合理安排資金。

3.合規(guī)目標(biāo):遵守國家相關(guān)的法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行審批程序和有關(guān)流程,防止合同簽訂和執(zhí)行過程中違法違規(guī)行為的發(fā)生。

二、梳理合同管理流程

在合同管理體系建立前,有必要對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的合同管理流程進(jìn)行梳理,既要分析合同管理流程每一個(gè)環(huán)節(jié)的控制活動(dòng)是否有效,又要理順合同管理鏈與其他業(yè)務(wù)流程之間的聯(lián)系。合同管理流程上游銜接的流程有項(xiàng)目立項(xiàng)流程、招投標(biāo)流程、預(yù)算審批流程等,下游與資金支付流程、驗(yàn)收流程等流程相連,在制定合同管理流程時(shí),要注意做到與上下游無縫對(duì)接,避免出現(xiàn)管理的真空。

合同管理流程可劃分為合同簽訂流程和合同履行流程,合同簽訂流程包括合同準(zhǔn)備、合同談判、合同文本擬訂、合同報(bào)批審核、合同簽訂和合同分發(fā)存檔等環(huán)節(jié)。在這些環(huán)節(jié)中,需要有相應(yīng)的責(zé)任部門實(shí)施控制,其中合同經(jīng)辦部門負(fù)責(zé)合同的準(zhǔn)備、談判組織、文本草擬,辦理合同報(bào)批工作;審核部門負(fù)責(zé)對(duì)合同主體資格、財(cái)務(wù)事項(xiàng)、技術(shù)要求、法律風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)容進(jìn)行審核,為審批人把關(guān);審批人在授權(quán)范圍內(nèi)承擔(dān)最終審批責(zé)任。

合同簽訂后,需加強(qiáng)合同的跟蹤,保證合同權(quán)利義務(wù)的有效執(zhí)行,當(dāng)因內(nèi)部和外部環(huán)境變化,雙方無法完全按合同約定履行時(shí),應(yīng)及時(shí)進(jìn)行協(xié)商,辦理變更或解除合同,如協(xié)商不成,則進(jìn)入仲裁或訴訟程序。上述合同管理過程稱之為合同履行流程,該流程由合同跟蹤履行、合同變更和補(bǔ)充、合同解除、合同糾紛處理和合同登記歸檔等控制活動(dòng)組成。

三、風(fēng)險(xiǎn)分析

在合同簽訂和履行過程中,存在各種各樣的風(fēng)險(xiǎn),導(dǎo)致合同風(fēng)險(xiǎn)的既有外部環(huán)境因素,也有企業(yè)內(nèi)部環(huán)境因素,通過分析評(píng)估,采取必要的應(yīng)對(duì)措施,使風(fēng)險(xiǎn)控制在可以接受的范圍內(nèi)。通常情況下,外部環(huán)境因素如宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、政策、法律、自然災(zāi)害等因素,為不可控因素,企業(yè)在訂立合同時(shí),需合理預(yù)測(cè)這類風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性,可采用風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移的方式盡量減少可能發(fā)生的損失。內(nèi)部環(huán)境因素主要有合同決策、管理水平、操作人員素質(zhì)、財(cái)務(wù)狀況、生產(chǎn)能力和技術(shù)水平等,導(dǎo)致的企業(yè)合同管理風(fēng)險(xiǎn)按照影響結(jié)果可以劃分為營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。

(一)營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)

合同管理的營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn),指企業(yè)在運(yùn)營(yíng)過程中,可能由于合同管理某一環(huán)節(jié)的缺失,導(dǎo)致經(jīng)營(yíng)活動(dòng)達(dá)不到預(yù)期的目標(biāo)甚至產(chǎn)生損失。合同管理的運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)有:

1.因業(yè)務(wù)評(píng)價(jià)不正確、不完整,導(dǎo)致決策錯(cuò)誤,主要體現(xiàn)在合同需求與業(yè)務(wù)目標(biāo)不一致,合同主體資格審核不當(dāng),定價(jià)策略失誤等;

2.因合同條款不嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)合同雙方權(quán)利、義務(wù)和違約責(zé)任表述不清楚,導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)糾紛和經(jīng)濟(jì)損失;

3.因缺乏充分的溝通,信息缺失帶來風(fēng)險(xiǎn);

4.違約風(fēng)險(xiǎn):一方無法履行合同約定的義務(wù),造成對(duì)方損失,或由于自身違約需承擔(dān)賠償責(zé)任。

(二)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

企業(yè)在合同訂立和執(zhí)行過程中,由于合同條款和合同方商業(yè)信用等原因,合同履行最終結(jié)果和預(yù)期可能會(huì)發(fā)生偏差,導(dǎo)致收益的下降或遭受經(jīng)濟(jì)損失,其主要成因有:

1.預(yù)算制定不合理,未能有效控制成本。

2.合同的支付條件和付款進(jìn)度不合理,令資金占用增加,產(chǎn)生資金損失。

3.合同各方權(quán)利義務(wù)的約定不清晰,可能產(chǎn)生額外的費(fèi)用,造成成本增加。

4.稅收風(fēng)險(xiǎn):忽略可能產(chǎn)生的稅費(fèi),沒有約定由哪一方承擔(dān)稅款繳納義務(wù),導(dǎo)致費(fèi)用增加和經(jīng)濟(jì)損失;采購合同沒有要求供貨商提供增值稅發(fā)票,未進(jìn)項(xiàng)稅不能抵扣,增加了稅收負(fù)擔(dān)。

5.因合同糾紛產(chǎn)生資金損失。

(三)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)

因企業(yè)在訂立合同和履行合同時(shí),未能遵循法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)則、公司管理制度,而可能遭受法律制裁或監(jiān)管處罰、重大財(cái)務(wù)損失或聲譽(yù)損失的風(fēng)險(xiǎn)。合同管理的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)有:

1.違反相關(guān)法律法規(guī),合同被確認(rèn)無效并需承擔(dān)法律責(zé)任的風(fēng)險(xiǎn);

2.選擇的合同主體不具備合同所要求的資質(zhì),不能保證產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)質(zhì)量的風(fēng)險(xiǎn);

3.沒有按流程審核或?qū)徍税殃P(guān)不嚴(yán),致使公司利益受損;

4.違反公司有關(guān)制度、,侵吞公司利益帶來的風(fēng)險(xiǎn)。

四、控制活動(dòng)

上一篇: 農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理 下一篇: 茶文化的重要價(jià)值
相關(guān)精選
相關(guān)期刊
91精品视频在线播放网站| 91精品福利麻豆专区| A级毛片免费全部播放无码| 2002亚洲中文字幕在线观看 | 2021精品1区2区3区芒果| 2022国产欧洲精品网站在线| 成人爽爽大片在线观看| 正在播放国产第九十二 | 成人sm国产另类在线观看| 冲田杏梨k乳女教师未删减版 | av 成人 免费 在线| a级高清毛片av无码| 丰满熟妇乱子又伦| 福利一区二区福利刺激微拍| 曰产无码久久久久久精品 | 136国产手机视频大全| 中文字幕天然素人无码播放| 在线视频免费观看| 综合色天天鬼久久鬼色| 波多野结衣女教师办公室 | 成人片黄网站色大片免费毛片| 国产av福利久久精品| 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 91国语在线精品视频| 成人无码精品视频在线| ova授乳期的大姐在线播放| 中文字幕少妇视频在线观看| 大陆老太xxxxxxxxhd| av成人在线一区二区| 丰满岳乱妇久久久| 国产91精品午夜一区在线| 动漫h18禁无码动漫磁力下载| 超高清国产剧大全 | 国产成人AV无码精品| a级黄肉小说免费| 成都免费国产一级片内射中出| 岛国片在线看一区二区三区| 91国产91免费| 成.人免费午夜视频在线观看| 超碰大香蕉久久人人| 国产91中文字幕电影| 最新影音先锋av资源台| 丰满年轻岳欲乱中文字幕电影| 91在线国产在线播放 | 91尤物在线精品无| 中文字幕一区二区三人妻| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒| a人成日韩视频在线观看| 中文字幕亚洲一区二区www | YYYY111111少妇影院| 国产91高清在线观看视频| 18禁亚洲深夜福利入口 | 边爱边宠(1v1高H)| 国产白嫩精品白嫩在线观看| 成年男女免费视频网站| 91极品尤物一区二区在线观看| 岛国精品一区免费视频| 成人AⅤ在线观看| 锕锕锕锕锕锕锕好疼免费网站| 在线岛国爱片无码av免费| 成人18在线观看 | 处破痛哭a√18成年片免费| 国产成年人黄片免费在线播放| 草莓视频播放器app| 俺来也俺也射在线影院| 中文字幕 国产精品 欧美精品| a欧美日韩免费看一区二区三区 | 国产SM重味一区二区三区 | 最新在线观看国产一区二区 | 安全黄网址在线播放国产| 在线看性欧美暴力强奷| 91成人午夜性a一级毛片| 91网站免费观看 | 成人 在线 无码| 国产成人精品a视频| 福利国产视频一区| 中字字幕中文国产在线观看| 丰满学生被猛烈进入播放| 18禁国产黄网站禁片免费观看| 377p粉嫩日本亚洲大胆色| a天堂在线资源 | 91视频免费下载APP| jizz欧美性20| 中文字幕日韩一区二区| 丰满妇女毛茸茸刮毛| 2021免费日韩视频网| 自拍亚洲综合图区高清 | 91影视在线观看| 东京热tokyo无码免费| 中文在线无码高潮潮喷在线播放| 国产 欧美 一区二区| 成人叼嘿视频免费网站 | 成人激情在线亚洲| 91夜夜蜜桃臀一区二区三区| 陈宝莲三级粤语电影| www.亚洲人妻| 中文字幕少妇视频在线观看 | 曰本女人与公拘交酡免费视频| 中文字幕国产一区二区| 在线播放亚洲精品| 2021国产成人精品久久| 成年奭片免费观看大全部视频| 国产97色在线中文| 在线观看日韩中文字幕视频| 91国语精品自产拍在线| 最猛性做片性视频| 成品免费网站w灬源码在线| 4399看片在线观看高清完整版 | 99久久免费精品| 在线免费观看av一区二区 | 99热这里只有精品4| GOGOGO免费高清看中国| 东北人妻丰满熟妇av无码区| 中文字幕亚洲一区二区www | ccyy草草影院在线观看 | 91午夜福利国产在 | 波多野结衣一区二区三区AV| 99九九久久国产日韩欧美精品| 9191精品国产综合久久久久久| 538国产高清在线观看视频| 91视频迅雷下载| 中国美女精品视频一| 成人毛片一区二区三四区| 91网在线观看免费国产| 丰满少妇xoxoxo视频| 中文字幕女同护士医生| wwwxxx中国中文字幕| 中文字幕一区二区三区四区av| 国产成人福利网站| 91tv澳洲华人| 91精品尤物在线观看| 在线观看国产成人自拍视频| 福利视频网址导航| 懂色av一区二区三区| 拔萝卜全程不该盖被子| 2021无码永久免费视频| 成人无码av片在线观看| 911香蕉视频 | 最近最新中文字幕 | 超碰熟女一区二区| 俺来也俺去啦久久综合网| 91精品国产自产91精品蜜臀| 2025毛片在线观看视频 | 91精品手机国产在线能| 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色| 成年视频人免费网站动漫在线 | 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| 中文字幕人成乱无码 | 在线日韩欧美成人 | 波多野洁衣作品全集| 调教男男Gay打光屁股小蓝网站| www亚洲精品国产| JAPANESE酒醉侵犯| 自拍歐美在線綜合另類| 又色又爽又黄又猛真人版大片| 91最新国产在线观看| 波多野结衣在线网址 | 八戒八戒看片在线观看6| 国产成人不卡免费视频| 50岁老熟女一級毛片| 在线亚洲人妻素人影院| 最近中文字幕av免费| 97SE亚洲综合自在线 | 97资源人妻碰碰碰| 91在线精品观看| 中文字幕人妻免费看| 国产不卡在线不卡精品| 中文字幕欧美日韩在线一 | 91麻豆精品免费视频| GOGOGO在线高清免费完整板| 在线观看免费日韩av | 在线不卡成人高清视频免费观看| 91综合婷婷五月天| 国产成人av三级在线观看| 国产ppp视频在| 国产成人av无码网站久久| 国产成人A∨麻豆精品 | 中文字幕亚洲视频在线观看 | 在线观看91精品国产秒播| 69精品人人人妻人人玩| 1024中文日韩中文字幕| 成人av在线网址| 扒丝袜免费午夜在线观看视频| 中文字幕在线观看第1页| 91尤物在线播放| 波多野结衣家庭教师诱惑| 在线观看美女黄平台| 最新窝窝妺妺人体艺| 在线观看亚洲欧美不卡视频| 91免费版无毒不卡在线观看| 在线无码VA中文字幕无码| 站长推荐高潮一级毛片| 国产18老师生产| 直接看的免费黄色视频 | 又大又黄又粗视频免费看| 91在线播放欧美国产视频| 岛国大片AV网站在线观看 | 中文字幕一区二区三人妻| 在线视频一区二区三区人妻系列| 91久9在线传媒| 中文字幕一区二区三人妻| 2018国产精华国产精品| 成人无遮挡裸免费视频在线观看 | 在线免费观看伊人三级电影| 国产超级av天堂| 在线观看国产成人av一天堂| 中文字幕日韩精品亚洲五区 | A级毛片成人网站| 动漫美女视频免费 | 中文中字字幕君高清无码的| 国产91麻豆精品毛片| 成人动漫网站在线看一区二区| 中文字幕在线免费观看全集| 岛国免费在线观看| 中文字幕熟女视频网站| 888吃瓜黑料爆料| 中日韩亚洲风情电影| 丁香花丁香五香天堂网| 白丝喷水视频在线观看| 岛国视频一区二区三区四区| V91国产高清在线自在拍| 成人国产高清视频| 丰满大码的熟女在线视频| 91美女在线观看| 91亚洲国产三上悠亚在线播放| 99精品国自产在线| 二区三区在线欧美日韩 | 初尝人妻少妇中文字幕| 中文字幕一区二区三区有码| 国产 欧美 日韩综合| 曰韩美女内内爱爱| 真中文不卡在线视频| 东北50老熟女日出白浆视频 | 中文字幕高清不卡av| 国产h片视频在线| 99国产精品久久久久99| AV免费在线观看网站| 99九九视频精品| 2019最好看中文字幕视频| 91丝袜在线观看亚| 最近免费观看高清韩国日本大全| 91精品短视频在线观看| 白丝喷水视频在线观看| 中文字幕亚洲欧美国产一区| 999精产国品一二三产区| 69堂在线观看线无码视频| 成全免费高清观看在线剧情| а√天堂资源8在线官网在线| 在线观看少妇又大又爽又黄| av免费看网站在线观看| a级黄色网站日本在线一区| 91热爆在线精品| 8090在线观看无码| 中文字幕亚洲欧美| 动漫在线无码一区| 超碰最新上传国产情侣| 成人网站在线进入爽爽爽| 成年人免费在线视频| 俺也去av在线播放| 18禁美女黄网站色大片免费看 | 制服丝袜日韩欧美国产| 丰满人妻被黑人849中文字幕| 国产18禁亚洲成年网址| 成人精品视频一级毛片| 国产91精品久久久| 2025午夜福利 | av一区二区18| 91视频刺激牛牛| 18美女很色大片| 安全黄网址在线播放国产| s货是不是想挨djbc | 成人免费午夜影院| 在线精品免费视频无码的 | 69av在线观看免费亚洲| 国产成人高清精品免费| av一区三区在线| 成年免费a级毛片免费看无码| 成人性生交大全免| 91精品国产成人免费| 国产91视频在线观看 | 99国产精品一区二区三区| 草莓AV福利网站导航| 东京热久久综合久久| 在线看的网站亚洲| 国产VA精品午夜福利视频| 高清毛片免费观看视频网站| 国产97色在线中文| 自拍亚洲综合图区高清 | 波多野结衣女教师办公室 | 最近最新中文字幕无码专区| 成年人电影免费观看| 97精品亚成在人线免视频| 成A人片亚洲日本久久| 在线亚洲免费黄色网址| 97AV麻豆蜜桃一区二区| 91久久香蕉国产熟女线看麻豆 | 国产91精品久久久| 91在线播放欧美国产视频| 91成人精品大片在线播放| 国产av一区二区麻豆网| 制服丝袜 中文字幕 在线| av在线一区二区免费播放 | 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播| 成人又黄又爽又色的网站 | 97国产视频在线观看| 在线看片福利无码网址| 中文字幕国产精品| 中文字幕在线不卡无卡观看| av网站免费看在线不卡| 最好看的最新高清中文视频| 91精品短视频在线观看| 白洁少妇肉欲大战| 中文字幕欧美视频国产视频 | CAOPORN国产精品免费视频| 痴汉电车一级毛片| 成年人午夜视频在线观看视频| 99在线视频资源站| 99久久人妻无码精品系列 | 91麻豆国产福利品精| av午夜精品播放| 69堂国产欧美亚洲| 波多野结衣A无码一区| mm1313亚洲国产精品软件| 国产av剧情中文字幕| 爱色精品视频一区二区 | 97精品免费公开在线视频| 中文字幕偷拍一区| 成.人免费午夜视频在线观看| 91香蕉ios下载| 中国美女精品视频一| 波多野结衣AV大全| 电影在线播放高清无码| 成年无码专区在线蜜芽TV| 成人又黄又爽又色的网站 | 在线亚洲日韩AV| 波多野结衣高潮颠抖不停| 在线亚洲国产一区二区三区| xxxx国产日本免费观看| h人成视频在线免费观看| 在线观看少妇无码影视| 成人不卡在线视频| 丹麦大白屁股xxxxx| 中文字幕一区二区人妻在线 | www亚洲一二三| 国产av三级一区二区三区| 高清在线午夜一区二区亚洲| 成人福利污导航秘| 中文 字幕 在线 国产| 国产成人激情视频在线观看| 91精品视频在线观看| 都市校园欧美亚洲| aaaaa级少妇高潮大片免费看| 成人无码av片在线观看| 高清无码羞羞视频| www.日韩欧美视频.com| a级片中文字幕在线播放 | 制服欧美亚洲中文字幕乱| 成人三级电影免费| 1024手机在线看| 97婷婷亚洲综合狠狠| 中文字幕久久综合伊人 | 成人日韩精品在线观看| 中文精品久久人妻| 寡婦下邊太緊了夾死我了| 91麻豆映画传媒| 字幕乱码人妻一区二区三区精品| 999久久精品国产 | 91精品国产综合久蜜臀| 中文字幕一本高清不卡| 197高清国产视频观看| 91大神午夜福利视频| 陈书婷被肉干高H潮文| av卡一区卡二区| 中文字幕熟女诱惑| 抓着腰撞了起来水流了一地 | 宝贝腿开大点我添添公口述视频| 中文字幕三区日韩| 91成人午夜性a一级毛片| 最新亚洲中文无码一区| 国产成人A 亚洲精ⅴ品无码| a级毛片无码国产| 在线观看视频中文字幕视频| 成人动漫一二三区| a三级片免费全部播放完整成| 中文字幕不卡二区| 91精品亚洲视频在线观看| 成人日韩国产在线 | 97AV麻豆蜜桃一区二区| av中文字幕熟女| 丰满少妇免费a级毛片| 最新国产91私拍大秀视频在线| 69视频中文字幕一区二区三| GOGOGO高清免费观看 | 又粗又硬又大毛片免费看| 最新国产精品自在线观看| 东京热欧美精品不卡 | 中文字幕在线观看第1页| 4080yy理论菠萝蜜小视频| 高清欧美日韩一区二区三区在 | av天堂最新在线观看| 中国杭州少妇xxxx做受 | 在线免费中文字幕三级电影| 被公侵犯中文字幕无码| 综合亚洲AV图片区| 初尝人妻少妇中文字幕| 中文字幕在线观看一区| 97人妻人人澡人人爽| 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 91在线中文字幕| 中文字幕在线免费新视频| 中文字幕一区二区三区伊人| 91在线播放欧美国产视频| 2021无码永久免费视频| av免费看网站在线观看| www.久久久91精品| 草莓香蕉樱桃黄瓜视频| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 777米奇色狠狠8888影| 最近最好更新中文字幕| 91尤物在线播放| 99久久国产免费一区| 97资源人妻碰碰碰| 国产v的在线观看| 在线播放一区二区三区最新| 在线欧美中文字幕农村电影| 97色在线观看免费视频| 成人精品亚洲2020国产| 大屁股熟女白浆一区二区小说| 岛国一区二区三区视频在线| 99啪精品视频在线观看| 高中小鲜肉自慰GAY免费| 粉嫩小缝口太窄了进不去| 字幕中文久久依人狠狠| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 国产18禁亚洲成年网址| 222在线看片免费| 91高清国产视频| 中文字幕 日韩欧美 | 丰满人妻被黑人849中文字幕| 3d宁荣荣h视频网站在线| 在线国产情侣霸道身材 | 91香蕉视频官网| 91偷自产一区二区三区精品| 超碰最新上传国产情侣| a级毛片高清免费视频就看| 二区三区国产欧美在线视频| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 动漫av纯肉无码av在线播放| 69av在线观看免费亚洲| 成人av鲁丝片一区二区免费| AV极品无码专区亚洲AV | 91视频刺激牛牛| 99视频精品在线观看 | www139com| 岛国视频一区二区三区四区| 中文亚洲区二区三区| 岛国免费在线观看| 中日韩中文字幕一区二区三区 | 中文字幕成人精品麻豆| 真人A片拍拍拍拍拍拍| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 粉色苏州晶体i0S| 成人国产高清视频| 成人又黄又粗视频免费看| 中文字幕在线免费一区二区| 高清日本在线观看亚洲| 最近的中文字幕免费动漫视频| 中文字幕人成人乱码亚洲电影| 99在线2020国产| 白丝精品一区二区三区| www亚洲精品国产| 爱瑟瑟精品视频在线播放| 国产成人av第一页| 不卡一区二区爽歪歪| 中文字幕一区二区亚洲 | 成人综合激情在线| A级毛片免费观看在线| 御书屋屋自由的小说阅读网 | 在线中文字幕亚洲不卡 | a级毛片蜜桃成熟时2在线播放 | 中国一级大片久久久| 中文字幕在线不卡无卡观看| 草莓视频无限观看| 最近韩国免费观看HD| 自拍偷拍偷精品专区| av天堂最新在线观看| 大陆国产国语精品| 99国产精品白浆免费视频| 最近高清中文在线字幕在线观看| 大尺度av无码污污福利网站| 9797在线看片亚洲精品| 99国产精品久久久久久久成人热| 91无码一区二区| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| av最新一区二区| 91大全亚洲精品集| 综合高清免费精品| a片在线观看网站| 成人片黄网站色大片免费毛片| 成人综合亚洲欧美一区| 91探花大神纪实| av狼网址发布器| 中文乱码字幕一区二区三区| av影片在线不卡| 成年人免费看三区四区视频 | а√天堂资源8在线官网在线| j午夜精品久久久| 在线人成免费视频免费观看| 国产成人AV无码精品| 草莓APP污视频下载 | 国产不卡一区二区论坛| av中文字幕在线播放 | 在线亚洲免费黄色网址| 福利视频自拍偷拍| 99午夜不卡视频| 隔着无缝丝袜进入播放456| 初尝人妻少妇中文字幕 | 最近久久久久久久| 浮力最新限制线路地址| 国产成人ts在线视频| 曰本女人与公拘交酡免费视频| 2020久久精品亚洲综合| 中文字国产精久久无| 91视频九色视频| 中文字幕亚洲视频在线观看有码| 国产400部精品免费视频| 最新国产第一页第二页 | 福利入口在线观看| 草莓视频在线观看下载| 91亚洲一区二区三区| 在线免费观看黄片视频大全| 变态另类91视频| 中文字幕日韩不卡一区 | 最新国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 国产99精品亚洲| 不卡国产毛多女人视频| 91精品国产91久久久久三级| 18禁网站在线看 | 91精品久久午夜大片| www.日韩中文字幕在线观看| 国产ts女王调奴vk| 在线观看国产成人自拍视频| 52综合精品国产二区无码 | 国产1区视频在线观看| 中文天堂在线www | 69堂精品人妻一区二区三区| 成人高清视频免费看| 成人熟女国产麻豆91 | chinese老女人老太婆china| 在线a亚洲视频在线a亚洲网址| 99热只有精品亚洲| 在线播放国产女闺蜜| juy667中文字幕在线看| 91久9在线传媒| 91网站免费观看 | 宅男噜噜噜66在线观看| AV在线观看地址| 中文字幕Av在线综合网| 中文在线日本日韩一区欧美 | av中文字幕综合导航网| 丰满精品人妻少妇久久字幕| 成人无码AV动漫在线观看| 在线视频观看中文字幕国产| 草莓AV福利网站导航| 中文字幕少妇激情在线看| 真实的单亲乱对白| 中国女人内谢69xxxx免费视频 | 自拍偷拍亚洲欧美另类 | av第一福利在线导航| 91精品国产91久久综合| 97久久天天综合色 | 最近中文字幕免费高清MV视频6| 自拍日韩亚洲一区在线 | 91午夜影视国产精品| 97超级碰碰人妻无码| 中国少妇内射XXXHD免费| 99成人国产精品视频| 大地资源第二页在线观看官网| 在线观看亚洲成人91 | 在线观看精品二区| 粉嫩嫩国模无码大尺度视频| GOGOGO在线高清免费完整板| 高清中文国产欧美| 公喝错春药让我高潮| 真实国产老熟女粗口对白| 在线观看视频中文字幕视频| 国产91精品一区二区三区四区| 国产+人+亚洲 | 成人短视频免费在线观看| 91免费版无毒不卡在线观看| 91精品自产拍在线观看| 91香蕉国产在线看观看软件| 91久久夜色精品国产九九| av中文不卡在线| AV天堂亚洲色图 | 在线观看精彩国产区| 疯狂做受xxxx高潮欧美日本| 中文字幕一区亚洲| 东北50老熟女日出白浆视频 | 宅男精品一区二区视频| 国产SM重味一区二区三区 | av无码不卡一区二区三区| 高颜值长相甜美妹子夫妻啪啪| 公交车伦流澡到高潮HNP电影| av第一福利在线导航| 成人免费视频国产精品| 波多野结衣无码不卡中文字幕| av在线中文字幕不卡电影网| 擦老太bbb擦bbb擦bbb擦 | 阿V天堂网2019在线无码| 99久久国产免费一区| 高清三级欧美精品| A级日韩毛片免费播放无码 | 国产123在线观看| 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| AA免费观看的1000部电影| 成人高清视频免费看| 18国产精品白浆在线观看| A片免费看视频在线观看| 成人 日韩 欧美 国产| 中文字幕专区第一页| 最近中文字幕大全视频一页| 成A人片亚洲日本久久| h人成视频在线免费观看| AV天堂亚洲区无码| www.日韩欧美视频.com| SM免费SM羞辱调教视频| YY6080午夜理论成人影院| 丁香花丁香五香天堂网| 都市激情亚洲一区人妻| 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | 最新av网址免费在线观看| 综合 91在线精品| 91香蕉蜜桃在线播放| 囯产成a人片在线观看视频| 成人av大片免费在线观看| 91免费版无毒不卡在线观看| 国产v在线在线观看视频免费| 91精品国产情侣高潮露脸| 国产 中文字幕 日韩| av在线 亚洲一二三| 999精产国品一二三产区| 诱人的少妇滋味2伦理| 99热这里都是国产精品| 在线观看人成视频免费| 69亚洲不卡一区二区| 91精品国产综合久蜜臀| a级精品国产电影在线观看| 在线看的网站亚洲| av第一福利在线导航| 成人在线观看日韩网址| 99热免费手机在线 | 成人动漫网站在线看一区二区| 在线欧美中文字幕农村电影| 制服丝袜诱惑在线观看一二区 | 苍井空全集百度影音| 最近中文字幕在线观看av| аv天堂www在线а√天堂| 2025最新中文字幕在| www139com| 综合亚洲少妇高清| 成人av网站免费网站观看| 国产a免费黄色片| 777爽死你无码免费看一二区 | 中文字幕av无码无卡免费| 91操操日女朋友手机app | 中文字幕免费观看视频人妻一区| 国产成人精品大片免费| 99九九免费热在线精品| 99久久久国产精品消防器材| 99re6国产精品免费视频 | gogogo高清免费完整| 大伊香蕉在线57| 国产爱福利久久免费视频 | 丁香花视频在线观看| www精品一区二区三区| 成人综合激情在线| 中文字幕亚洲精品乱码| 丰满少妇色一区人妻少妇| av天堂热男女在线观看| 中文字幕日韩午夜精品| 最近日韩精品这里最精品| 被同桌摸到流水的小黄文 | 91久久爱一区二区三区| 不卡视频中文字幕免| 国产av人人夜夜| 东京热一精品无码av | 不卡无码在线观看视色| 2019日韩高清中文字幕| 最近日韩免费视频高清在线播放| 在线观看国产日韩亚洲中| 99久久精品国产免费男女| A级日韩毛片免费播放无码 | αv黄色三级毛片在线| 99国产精品久久久久99| 中文字幕在线观看不卡av| 中文字幕1区2区在线观看| av在线 亚洲一二三| 成人18在线观看 | 97视频热人人精品免费| 国产91精品美女视频| h无码精品动漫在线观看导航 | 国产v综合v亚洲| 1024你懂的国产日韩欧美在| 成年轻人网站免费视频| 18美女很色大片| 丁香五月婷婷五月| 在线天堂资源www在线中文 | 制服丝袜综合另类中文字幕| 不断被侵犯的人妻中文字幕| xxxxx性bbbbb欧美| 中文字幕第一页中文专区5| AV无码人妻一区二区三区牛牛 | 中文字幕自拍第一页| a全片免费播放软件| 成人国产欧美精品一区| 97福利国产成人精品 | 91成人午夜性a一级毛片| 东京热久久综合久久| 26uuu欧美日本另类亚洲| 成人午夜婬片A片免费观看网站 | 成人激情视频在线观看免费 | 197高清国产视频观看| 国产av一区二区三区4区| 91中文字幕视频在线永久观看| 超碰夫妻91无码| 中文字幕无线码一区2020| 在线人成免费视频免费观看| 成人动漫网站在线看一区二区| JAPANESE少妇高潮潮喷| 在线看不卡的av网站| 91欧美日韩亚洲 | 在线精品国产日韩欧美| 成人国产一区二区三区香蕉 | 18国产精品白浆在线观看| 白人大战34厘米黑人bd| 在线精品视频一区二区三区 | 与子敌伦刺激对白播放| 最新影视免费手机在线观看| juy一747青木玲在线观看| 91国在线精品国内播放| 91绿帽人妻国内| 9797在线看片亚洲精品| 91在线精品观看| 高清欧美在线三级视频 | 国产91在线精品免费观看| 114一级二级三级国产| 中文在线а√天堂 | 草莓视频无线观看| 91福利国产在线视频| 放荡邻居尤物少妇| avtt天堂网亚洲国产精品| 高清在线免费视频| 粗大的内捧猛烈进出爽免费视频 | 国产91AV免费播放| 国产AV夜夜欢一区二区三区| 国产AV夜夜欢一区二区三区| wap.zjliteng.com| 国产v的在线观看| a毛片成人免费全部播放| 国产3级精品电影在线观看| 中文国产成人精品久久下载| 在线欧美中文字幕农村电影| 12孩岁女A处破娇小 | 中文字幕亚洲精品| 99久久精品国产免费男女| 99在线2020国产| 综合自拍无码中文 | 中国产美女裸体被插啊好爽| 国产成人av一区二区三区 | chinese丰满人妻videos | 中文乱伦无码三级| 超超碰中文字幕伊人| av中文字幕在线毛片免费| 97人妻福利视频| 69国产精品视频免费观看| 岛国αⅴ在线不卡免费| 超碰精品热在伊人75| 做爱777cos| 中文字幕亚洲一区二区www | https日韩在线中文| 中文字幕在线观看一区| 91在线国内在线播放大神| 荡女婬春护土完整版在线观| 国产SM重味一区二区三区 | a欧美三级中文字幕一区 | 中文字幕av日韩在线观看| 国产超薄丝袜足底脚交国产| www国产+欧美| 成人毛片电影免费观看| 中文字幕人妻无码一夲道| 2022精品久久久久久中文字幕| 丁香五月六月激情经蜜挑| 在线蜜芽成人无码专区 | 爆操亚洲美女毛片| 终极强奸之兽性诱惑 | 纯肉动漫在线观看网站| 第一次处破女18分钟免费| 99re6国产精品免费视频 | 在线精品国产中文字幕 | 国产av无码一区二区三区最| wap.wfchenkai.com| 草莓香蕉樱桃黄瓜视频| 成人爽爽大片在线观看| 18禁成人黄网站爽到喷水新疆| 二区三区国产欧美在线视频| 99精品国产在热2025| 中文字制服丝袜在线播放 | 专干老肥熟女视频网站300 | 97久久超碰国产亚洲人最新| wap.zjliteng.com| 中日韩中文字幕不卡| 97在线视频免费播放 | 中文字幕丝袜人妻制服丝袜在线| av毛片免费看在线播放| 中国美女精品视频一| 最新在线观看国产一区二区 | 国产 日韩 欧美 在线 | 办公室撕开奶罩揉吮奶头H文视频| 高清欧美一区二区三区免费影院 | 99久久国语露脸精品| 91亚洲卡通动漫 | av鲁丝一区二区三区| 大地资源影视中文在线观看 | 最新国产网av在线播放| 91久久国产综合精品| 在线观看成人日韩| 69堂国产欧美亚洲| 91短视频下载 | 高清中文国产欧美| 陈宝莲三级粤语电影| 国产av毛片作爱| 91尤物在线播放| 999re6熱在線精品視頻思思| 91精品一久久香蕉国产 | 中文字幕人成乱码熟女 | 99精品国产电影无码| wc女厕撒尿七ⅴ偷拍| 最新亚洲国产综合V| 成人三级片免费观看| av在线高清不卡 | 2021精品1区2区3区芒果| 光棍电影院中文字幕 | 91久久爱一区二区三区| 91香蕉一区二区三区| ā亚洲Vā欧美vā国产综合| 波多野吉衣 美乳人妻| 中文字幕一二三久久精品| 成人网站www污污污网站樱| 92精品国产自产在线观看直播 | 成本人h无码播放私人影院| luxu259在线中文字幕| 中文字幕在线播放日韩| 国产成年视频网站| 东北熟女av一级毛片| 大菠萝福建导航app进入2023| 波多野结衣无码不卡中文字幕| 91频道国产九色| 国产jk白丝网站| 第一福利在线观看永久视频| 不卡av免费观看| 大地资源第二页在线观看官网| A级毛片免费观看在线| 国产av高清看片| 扒开尤物青青草加勒比社区| 91华人超碰国产| 制服丝袜中文字幕国产精品 | 成人看的一级毛片| 91麻豆精品成人系列| 中文字幕色av一区二区三区| 在线直播免费看大黄网站 | 扒开双腿猛进入jk校花免费网站| 9797在线观看精品| 丰满少妇被猛烈进入高清播放 | 成人av中文字幕在线播放| 91精品人妻久久久久| av毛片免费在线观看| 91无码人妻一区二区三区黑人 | 多攻一受宿舍play| 99日韩中文字在线观看| 中文少妇无码影视| 被按摩师玩弄到潮喷| 非洲黑人性xxxx精品| 制服丝袜诱惑在线观看一二区| 中文日韩在线字幕| 国产超级av天堂| 夫妻系列无码性爱专区色网视频在线观看 | 中文字幕国产精品| 99国产午夜福利精品久久不卡| 高清国产乱伦亚洲| 福利国产视频一区| 91夜夜蜜桃臀一区二区三区| 在线观看91精品国产入口国产| 91精品毛片免费| 大香蕉视频在线观看亚洲| 91精品一久久香蕉国产 | 91热久久免费频精品| 2025最新中文字幕在| 成人免费视频网址 | 99久久免费精品国产色夜| 自拍亚洲欧美国产| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 在线亚洲欧美91 | 成人免费无码视频在线网站| 97免费人妻在线视频 | 超碰大香蕉久久人人| AV一二区在线播放| a欧美日韩免费看一区二区三区 | GOGOGO在线高清免费完整板| 中文字幕欧美一区| 福利社老湿一分钟| 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播| 91视频国产在线 | 99视频网站在线播放| 福利一区二区久久| 99re国产在线视频| av电影在线手机免费永久| 丁香色婷婷综合激情网| 直接看黄片91精品国产| 中文字幕一区二区三区有码| 宝宝好久没c你了视频免费的软件| 俺来也俺去啦久久综合网| av毛片在线免费看| 中文字幕无码日韩视频无码三区| 91在线国偷自产国产永久| 公喝错春药让我高潮| 粗大挺进尤物女警诗婷视频| 中文字幕亚洲精品第二页| 国产18禁亚洲成年网址| 中文字幕高清不卡在线播放| 超碰最新上传国产情侣| 真人A片拍拍拍拍拍拍| 66久久免费观看少妇高潮| 中文字幕天堂在线| 在线精品视频一区二区三区| 中文字幕在线播放视频免费| 99久久有好视屏| 91日本在线视频| 中文字幕在线观看一区| 97人妻资视频源网站 | 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| 91在线国内在线入口| 陈书婷被肉干高H潮文| 中文字幕精品日本| 大学生被内谢粉嫩无套| 91国产91精品| 超碰人人超碰人人 | 99久久精品午夜一区二区不卡| 99国产精品白浆免费视频| 国产成人ts在线视频| 91香蕉国产免费 | 国产+欧美+日本在线观看| 97久久精品无码一区二区天美 | 中文字幕人成乱码熟女 | 丰满女老板大胸BD高清| 2021精品1区2区3区芒果| 成人亚洲日韩在线观看 | 91中文字幕亚洲国产资源| A级毛片100部免费观看| 中文字幕免费高清视频网站| 中文字幕自拍第一页| 在线亚洲人成电影网站色WWW| 2020久久精品国产| 最近日韩中文字幕| 俺去鲁永久新地址| 扒开少妇双腿猛自慰喷水作文| 91日韩在线播放精品| 中文乱伦无码三级| 91影院高清免费在线观看| 61794在线观看免费| 最近日韩中文字幕| 疯狂揉小泬到失禁高潮调网站| 这里只有精品在线视频播放| 中文字幕日韩视频| 草莓视频未满十八勿网站 | 中文字幕欧美视频国产视频| 乖~腿打开一点我轻一点| av毛片一区二区少妇颜射| CHINESE玩弄老年熟女| 综合高清免费精品| 中文字幕理论永久精品| 最近最好更新中文字幕| 俺去鲁永久新地址| 中文亚洲区二区三区| av永久免费网站在线观看| 岛国精品一区视频免费观看| 最新你懂的国产在线播放| jizz国产精品 | 成人女人爽到高潮的A片| 站长推荐高潮一级毛片| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 99久久er這里只有精品17| 东北老女人高潮大叫对白| 俺去啦俺去也俺来啦| 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 | 丰满人妻一区二区三区免费视频| 99re6国产精品免费视频 | 中文字幕欧美aⅴ字幕| 2021年国产在线综合| 草bxx在线观看免费| 91看片在线观看| 综合图区亚洲网友自拍| 在线播放亚洲视频| 国产成人av网站在线观看| 24小时免费电影| 最新国产精品视频免费看| 国产AV免费无码一区二区| 2025天天弄国产大片| 风流少妇妇A片麻豆| 5060午夜一级毛片免费看| 丰满人妻av一区二区| 最新毛片在线视频播放| 最近的中文字幕国语电影| 最近免费中文字幕大全免费版视频 | 最近免费中文字幕大全免费版视频| 在线国产精品电影网站上| 2021精品国产自在现线官网| 扒开少妇双腿猛自慰喷水作文 | 国产av无码专区亚洲a√| 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 大陆老太xxxxxxxxhd| 中文字幕有码人妻少妇| aiss爱丝无内丝袜走光| 最近2019免费中文字幕视频三 | 99热这里只有精品2首页 | 国产av一区二区三区综合网| 在线免费观看色视频| 成年女人在线看片| 99热亚洲精品6码| 99久久精品费精品国产 | XXXXFREE少妇过瘾| 站长推荐高潮一级毛片| 中文字幕欧美aⅴ字幕| 777米奇色狠狠8888影| 波多野结衣乱码无字幕| 99国产精品无码一区二区| 中文字幕av高清不卡| bl纯肉高h动漫无码| 成人久久18免费| www.日本黄色一级片| www.一区二区三区在线观看| 刮伦小说500目录| 中文精品久久人妻| 成年人视频成年人视频在线| 2020AV天堂手机在线点播| av影片在线不卡| 成人午夜伦理视频| 2018国产精华国产精品| 18禁成人黄网站爽到喷水新疆| 91国产自拍偷拍| 高清电影手机免费在线观看| 主人你还是来了日韩 国产 精品| 在线精品91手机视频| 中文在线无码高潮潮喷在线播放| av天堂最新一区二区三区| 成人含羞草一级毛片| 福利视频在线播放| 91免费永久国产在线| 中文字幕偷拍一区| 成人爽爽大片在线观看| 不卡av免费观看| 91视频九色视频| 成人做爰A片免2025| 2021天天做夜夜爽视| 国产18禁高潮出水呻吟娇喘| 18禁国产黄网站禁片免费观看| av日韩在线免费观看| 中文字幕久精品免费| 中文字国产精久久无| 91香蕉一区二区三区| 中文字幕最新色片av| 91华人超碰国产| 白嫩外女BBWBBWBBW| 中文字幕第一页中文专区5| 曹查理+三级七日情 | 成人免费视频在线 | 18boy中国亚洲| 不卡乱辈伦在线看中文字幕 | 在线日韩欧美一区二区三区 | 777天天躁狠狠躁av| 99国内自产精华 | 国产 视频 成人| A 'V片欧美日韩在线| 国产成人a v在线播放| 最新你懂的国产在线播放| 制服欧美亚洲中文字幕乱| 成人黄色免费在线网址| 91久久香蕉囯产熟女线看| 18禁国产黄网站禁片免费观看| AV国产精品私拍在线观看| 真实国产乱子伦在线观看| 91av看片国产| 成人午夜精品无码 | 国产9麻豆剧果冻传媒| AV天堂午夜精品蜜臀AV浪潮| 在线日韩欧美亚洲| av中文字幕乱码| 丰满多毛的大隂唇特写图片| 91精品在线观看免费视频| 97AV麻豆蜜桃一区二区| 成人网国产亚洲欧美| 国产av片久久久久久久久久久| 八戒八戒看片在线观看6| 高潮喷水无码AV亚洲| www.yw尤物| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页| 粉嫩av性综合一区二区| 成人片黄网站色大片免费毛片| A4YY午夜福利视频无码| 国产va免费观看 | 1769国内精品观看视频| 97人妻日韩视频| 高跟鞋开裆丝袜做在线观看| 2021精品1区2区3区芒果| 高清av一区二区三区在线| 在线观看日本一区二| 国产a视频免费下载安装| 国产成人A∨麻豆精品 | 最近免费中文字幕大全在线视频| 中文字幕乱码中文乱码51精品| 2020AV天堂手机在线点播| V91国产高清在线自在拍| 成年人黄片视频免费在线播放| www国产+欧美| 中国大陆高清aⅴ毛片 | 中文字幕亚洲欧美国产一区| 2021精品1区2区3区芒果| 91欧美日韩亚洲 | 91精品国产综合久久香蕉爱欲| 不卡一区二区欧美日韩| 97视频热人人精品免费| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 制服丝袜在线观看一区内射| 大香蕉国产一区二区| xxxxx国产在线观看 | 边吃奶边摸下面边做爽动态图| 岛国片在线看一区二区三区| AV无码人妻一区二区三区牛牛 | 99久久精品不卡专区 | BBW下身丰满18XXXX| 91日韩欧美亚洲 | 制服欧美亚洲中文字幕乱| 18禁亚洲深夜福利入口 | 377p粉嫩日本亚洲大胆色| A 'V片欧美日韩在线| av人人夜夜操人人夜夜爽| 中文字幕人成人乱码亚洲电影| 99呦无码精品系列| 在线观看国产精品第美女高潮| 91精品欧美成人| www.久久久91精品| 阿V天堂网2019在线无码| 在线播放一区二区三区最新| 成熟妇女视频做爰456视频| 中文字幕欧美激情欧美极品| av中文字幕少妇人妻| av天堂最新一区二区三区| 99国产精品久久久99| 在线观看国产成人精品黄色 | 99久久人妻精品免费二区绿帽| luxu259在线中文字幕| 成年人视频成年人视频在线| αv黄色三级毛片在线| 阿v天堂2014一区亚洲 | 99国产精品久久久99| 在线精品视频一区二区三区| 中文字幕日韩国产在线观看| 91人人妻人人干人人爽| 在线看日不卡av| 中文字幕天堂在线| 这里只有精品在线播放视频| 草莓视频无限观看| 大牛影视一在线高清免费| 91免费福利视频| 在线看欧美成人中文字幕 | 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | www日本在线观看 | 成人精品一区二区三区日本| 91在线中文字幕| a片疯狂做爰全过的视频 | 69国产精品成人无码色网视频色| 波多野成人无码A片| 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 福利国产视频一区| 最新中文字幕av专区 | 成年男女免费视频网站| 真实国产乱子伦精品免费视频| 国产成人av一区二区三区不卡| 在线视频一区二区三区福利精品| 欲求不满的邻居中文字幕| 中文字幕精品亚洲一区| 99国内自产精华| 99久久久无码国产精品6 | av网站在线网站在线| 中文亚洲字幕在线播放| 草莓视频播放器app| 国产1区视频在线观看| 3p少妇欧美一区二区三区 | 高清在线午夜一区二区亚洲| 草莓榴莲向日葵丝瓜污在线观看| 中文字幕乱码视频22| 中文字幕日韩视频| av毛片一区二区少妇颜射| 99精品国产在热2025| 99热久久爱五月天婷婷| 中文字字幕在线精品乱码高清| 91在线精品视频播放| 最近国语在线视频观看 | 床上激清短片国产手机观看| 国产va精品网站精品网站精品| 宅男噜噜噜66在线观看| av天堂最新在线观看| 在线天堂免费观看.www| 在线观看的网站日韩精品| 啊啊啊网站亚洲中文字幕 | 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | av卡一区卡二区| 中文字幕欧美熟女 | 最新国产女同精品视频| 国产不卡一区二区论坛| 丰满人妻的猛烈中文字幕| 第一福利导航导航| 91亚洲日本aⅴ精品一区二区 | 超级香蕉碰碰碰影视网| 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 福利在线直播4k直播| 丰满寡妇被猛烈进入在线播放| 中文亚字幕无码一区| www139com| 成人亚洲又粗又硬又大视频| 中文字幕人妻aaaa片视频| 中文国产日本高清| 动漫美女h黄动漫在线观看| 在线观看美女黄平台| 99久久人妻精品免费二区绿帽| 99成人精品无码一区区| 八戒八戒看片在线观看6| 中文 亚洲 日韩 欧美| 中文字幕无码视频手机免费看| av第一福利在线导航| 777米奇色狠狠8888影| 91国偷自产一区二区三区精品 | 中出内射国产欧美日韩99久久| 足球直播免费观看| 成人国产精品入口免费| 福利一区二区三区不卡视频 | 不卡顿成人高清视频在线观看| 第一副利导航网址 | 综合亚洲AV图片区| 中文字幕日韩影院在线观看视频| 99色鬼免费视频| 丰满熟妇乱子又伦| 99视频精品免费| 91精品手机国产在线播放| 成码无人av片在线电影软件| 91国偷自产一区二区三区精品| 成人亚洲又粗又硬又大视频| 中文字幕日韩不卡一区| www19apcom | 国产91在线亚洲| AV天堂东京热无码专区 | 自拍国内视频一区| 中文字幕av乱码亚洲精品| 99视频精品—区二区| 94久久国产乱子伦精品免费| 国产aⅤ免费在线观看| 中文字幕精品一区二区视频大全 | 超级碰碰碰视频中文字幕| 69天堂人成无码免费视频网站| 宅男精品一区二区视频| 最新毛片在线视频播放| 国产av成人午夜一区| 国产成人av在线第一页| av在线成人播放| av天堂亚洲中文字幕在线| 97超级碰碰人妻无码| 综合图区亚洲偷自拍熟女| av在线中文字幕不卡电影网| 懂色av一区二区三区在线播放| 国产成人精品大片免费| 成人精品久久久伊人| 中文字幕av二区三区人妻| 成人在线观看日韩网址| AV无码不卡一区二区三区 | 第一福利在线资源导航| 中文字幕人妻丝袜二区av| 超在线人妻免费公开视频 | 99精品国产综合久久久久| 东北人妻丰满熟妇av无码区| 91久久夜色精品国产九色| 24小时日本高清WWW| 91精品国产91熟女| 在线播放亚洲精品| 中文字幕亚洲无线码 | 中文字幕αv日韩精品一区二区 | 国产91精偷自产| 国产不卡在线三级午夜精| 2020AV天堂手机在线点播| 中文字幕有码无码人妻aV蜜桃 | 114一级二级三级国产 | 18禁高H高辣小说文 | 成年人免费在线观看毛片 | 草莓视频在线观看网站| 18成网址在线观看| 最近最好更新中文字幕| 中文字幕av大片不卡一区| 99re热精品视频国产免费| 国产av无码片毛片一级久 | 国产18禁高潮出水呻吟娇喘| 成人福利视频在线观网站| 不卡无码在线观看视色| 中文版在线乱码在线看 | 成人又黄又爽又色的网站 | av在线一区二区三区精品| 2020精品国产自在现线官网| 中文字幕无码日韩视频无码三区| 中文字幕在线观看一区青青草| 边啃奶头边躁狠狠躁视频免费观看| 在线视频免费观看短视频| 中文字幕亚洲精品日本| a级毛片黄免费a级毛片| 国产 欧美 日韩综合| 波多野结衣在线网址 | 自慰无码一区二区三区 | 粉嫩av国产一区二区三区| 成人亚洲一区二区av| 在线欧美三级在线高清观看| 99国产精品无打码在线播放| 97精品免费公开在线视频| 高潮喷水无码AV亚洲| av中文字幕熟女| 高清毛茸茸的中国少妇 | 最近最新中文字幕无码专区| 制服丝袜中文字幕久久久| 在线观看日韩中文字幕视频| 福利精品一区欧美 | 99在線視頻免費| 中文字幕永久免费在线视频| 国产 日韩 欧美 在线 | 91香蕉视频在线播放| 最近最新中文字幕大全免费看| 在线观看少妇无码影视| 制服丝袜在线观看一区内射| {国产精品丝袜肉丝出水| 在线观看永久免费视频直播| 中文字幕天然素人无码播放| 高清综合欧美亚洲日韩 | 被仇人调教成禁脔H虐| av无码网址福利| wwww在线观看日本国产 | 爱综合日本韩国亚洲 | vvv国产精品日韩精品| 爱综合日本韩国亚洲 | 中文亚洲字幕在线播放| 成人性生交A片免费直播软件| 69堂精品人妻一区二区三区| 中文字幕日韩国产在线观看| 最新国产精品视频免费看| 成本人h无码播放私人影院| 中文字幕 欧美激情 | 在线观看人成视频| 国产 中文字幕 日韩| 99久久婷婷国产麻豆精品电影 | 成人 日韩 欧美 国产| A级毛片100部免费观看| 888吃瓜黑料爆料| 91精品一区二区三区91人妻| 寡妇被下药和大狼拘| 成年美女黄色av网站| 中文字幕伦午夜福利片| 国产成人精品a视频| 最新亚洲精品a国产播放 | 99re在线视频精品98 | 成人免费视频源码网站| 18禁美女裸身J部图无遮挡| aa毛片免费全部播放完整 | 99国产精品无打码在线播放| 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 不卡免费Av片在线观看网址| 国产成年无码久久久免费 | 宝贝腿开大点我添添公口述视频| 成人在线观看日韩网址| 24小时最新网址| 不良网站软件进入窗口下载免费| md传媒2025精品入口| 97国产精品人妻无码久久| 91免费福利视频| 大尺度视频网站无码| 中文字幕日韩精品免费看| 中国国产精品中文字幕av| 91精品国产自产91精品蜜臀| 国产不卡三级在线| www.日韩中文字幕在线观看| 丁香五月综合缴清中文字幕| 成人激情在线亚洲| 91麻豆手机福利视频不卡| 97SE亚洲综合自在线 | 成全免费观看完整电视电影 | 99日韩欧美精品| av中文字幕综合导航网| 成人欧美视频免费高清在线观看| 2025午夜福利 | 中国杭州少妇xxxx做受 | 91国偷自产一区二区三区精品 | 国产1080pav视频| 中文字幕线人在线免费观看| 成全视频在线观看免费高清 | av熟女中文字幕| 隔着无缝丝袜进入播放456| 成人精品无码网站免费看| 光棍电影院中文字幕 | 成人网国产亚洲欧美| 中文字幕aV无码一区电影dVd| A级毛片在线免费看| 国产91在线播放9色不卡| 国产va免费观看 | 装不下了尿液好烫hn黄 | s货是不是想挨djbc | 中文字幕丰满人伦在线| 福利一区二区三区视频在线观看| 自拍日韩亚洲一区在线 | 丁香网站欧美亚洲校园| 成年轻人网站免费视频| www.一区二区三区精品| 光棍天堂在线资源| 這裏隻有无码人妻久久| 大学生粉嫩无套流白浆| 在线视频在线观看亚洲国产 | 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 | 超超碰中文字幕伊人| 国产av在现看片| 第一副利导航网址 | 99久热这里只有精品91| 中国一级大片久久久| 99久久免热在线观看| 成人 在线 无码| JAPANESEVIDEOS中国少妇| 91国在线精品国内播放| 高清欧美一区二区三区| 御书屋屋自由的小说阅读网| 99久久精品费精品国产 | 俺来也最新网址 | 91在线精品视频在线视频| 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| AV小说在线观看网站| 99久久人妻无码精品系列| 大陆av三级片在线观看| 波多野结衣A无码一区| 国产成人观看免费全部完 | 91精品久久久久久久久久久| 粉嫩嫩国模无码大尺度视频| 中文字幕人成乱无码 | 丹麦大白屁股xxxxx| 99在线2020国产| 91精品免费久久| 丰满少妇免费a级毛片| 法国少妇XXX内射| 377p粉嫩日本亚洲大胆色| 丰满精品人妻少妇久久字幕| 91午夜福利在线观看视频| 成人色情电影在线观看| 99国产精品99久久久久久 | 在线观看少妇无码影视| 边啃奶头边躁狠狠躁视频免费观看| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | av天堂最新版在线| AV天堂东京热无码专区 | 制服丝袜中文字幕久久久| 成人在线日韩欧美 | japan白嫩丰满少妇videos | 国产1区2区在线观看| AV免费在线观看网站| 99国产精品一区二区三区| 福利精品视频视频| 综合欧美亚洲日本一区| 中文字幕无码免费久久9一区9 | 91亚洲卡通动漫 | 中文字幕丰满人伦在线| www.国产性感美女视频网址| 综合色天天鬼久久鬼色| 曰韩美女内内爱爱| 在线精品国产中文字幕 | AV天堂亚洲区无码| 综合图区亚洲偷自拍熟女| 成年网址网站在线观看| 4480yy私人精品国产不卡| 在线观看免费国产黄色视频 | 自拍偷拍亚洲欧美另类 | 真人男女XX00上下抽搐视频| 丰满少妇色一区人妻少妇| 东京热av人妻无码| 91精品操操人妻一区二区| www.日本在线视频| 综合激情欧美日韩如色坊| 正在播放刚结婚的少妇| 荡女婬春护土完整版在线观| 大陆一级成人毛片| 成人国产视频在线 | 91色人妻在线看你懂得| 777米奇影视盒 | 在线视频中文字幕首页| 2021亚洲卡一卡二新区入口| 91精品波多野结衣| 国产91高清在线观看视频| 最近国语在线视频观看 | 222在线看片免费| 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频 | 不卡av电影在线| a级毛片粗大超爽免费观看| www.久久久91精品| 成人在线观看日韩网址| 2020亚洲男人天堂| 国产99精品一区电影| 在线观看亚洲欧美日韩国产区 | 国产av永久无码天堂影院| s货是不是想挨djbc | 69精品人人人妻人人玩| 国产成人91av在线观看 | 成人深夜福利网站 | 91精品人妻少妇无码影院| 国产av综合啪啪一区| 国产白嫩美女在线观看| 粉嫩av国产一区二区三区| chinese老女人老太婆china| 99在线观看视频| 冲田杏梨k乳女教师未删减版| 91在线中文字幕| 东京热国产传媒中文字幕| 91久9在线传媒| 抓着腰撞了起来水流了一地| 成年奭片免费观看大全部视频| 91国内自拍视频在线| 中文字幕av二区三区人妻| 北条麻妃91精品青青久久| 岛国免费在线观看| 超碰在线97观看在线| 538国产高清在线观看视频| 超碰97无码强奸在线观看| 中文字幕无码视频手机免费看| 国产av无码专区亚洲a√| 成人黄色免费在线网址| 91看片在线观看| 2022精品久久久久久中文字幕| 18成网址在线观看| 八戒影视在线观看免费| 91精品免费在线观看视频| 丰满岳妇乱一区二区三区| 91最新地址永久入口| 中文无码不卡中文字幕 | 99日韩欧美精品| 丰满少妇2中文免费观看| 97精品人妻一区二区三区香蕉| 成色好的y31s是国产 | 成人手机免费毛片| 丰满人妻一区二区三区免费视频 | 91免费男女视频| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 在线免费观看成人激情小视频| 在线永久免费观看黄网站 | aaa少妇高潮大片免费看| 在线无码无码播放视频| 国产aⅴ一区二区| 在线观看亚洲成人av| 高清三级国产亚洲| 动漫美女黄漫番肉视频| 超碰这里只有精品久久| 痴汉中文字幕一区二区三区| 91偷自产一区二区三区精品| av色一区二区三区精品| 99视频精品一区二区| 最新在线观看国产一区二区 | 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 18禁无遮挡爽爽无码视频| 波多野结衣无码不卡中文字幕| 99精品蜜桃在线| 18禁成人黄网站爽到喷水新疆| a天堂网日韩无码| 直播少妇干b视频| 99久久精品日日躁夜夜躁欧美| 99久久久国产精品加勒比| 国产不卡视频一区| 在线韩日中文字幕视频网站免费| 国产AV免费无码一区二区| A毛片免费精品视频一区二区三区| 第一福利导航视频| 97secom | 在线观看永久免费视频直播| 成人经典激情久久| 中文字幕在线日亚洲9| 成人熟女国产麻豆91 | 春水堂在线观看手机网站| 91国产视频260| 丰满人妻中文字幕久久| 91视频免费在线观看 | AA一级特特黄国产| 99RE视频热这里只有精品7| 91麻豆精品免费视频| 在线国产福利短视频网站 | 白丝校 自慰免费8MAV| av 无码 白丝 高潮| 99re精品视频| 12裸体自慰免费观看网站| 粉嫩av亚洲精品蜜| 成人精品中文字幕在线| 丰满人妻一区二区三区无码AV| 中国国产精品中文字幕av| 波多野成人无码A片| 国产成人+综合亚洲+天堂| 在线日本人妻二区| 中文字幕在线视频第一页 | AV无码久久综合网| 91精品福利麻豆专区| 大香蕉精品一区二区三区| 国产v在线在线观看视频免费| 在线观看国产精品电影| 草莓视频在线观看网站| 91av看片国产| 国产v在线在线观看视频免费| 岛国午夜福利一区二区| 高清歐美一區二區三區 | 成人含羞草一级毛片| 制服欧美亚洲乱码| a级黄色网站日本在线一区| 在线亚洲精品91| 草莓成人A片免费观毛片| 国产成人激情视频在线观看| a网站在线观看免费网站| 波多野结衣黑人18厘米| 中文字幕少妇视频在线观看| 92午夜福利在线观看| 国产av露脸一线国语对白| 中文字幕在线永久| 中文字幕av高清不卡| 国产91尤物在线观看互动交流 | 草莓视频未满十八勿网站 | 最新毛片在线视频播放| av在线中文字幕不卡电影网| 装不下了尿液好烫hn黄 | 国产av一级中文字幕| 中文字幕在线观看第1页 | 99视频30精品视频在线观看13| av免费网址在线观看 | 91久久爱一区二区三区| 中文字幕女同护士医生| 国产成人av无码网站久久| 中国女人内射6XXXXX | 98国产精品综合一区二区三区| GOGOGO免费高清看中国| 国产91在线综合视频网| 草莓视频ios版| 国产9麻豆剧果冻传媒| 把老师强奷到舒服的动态图| 在线亚洲午夜片av大片 | 俄罗斯级品性xxx | 陈书婷被肉干高H潮文| 99热这里只有精品2首页 | 成人激情视频手机在线观看| 高清毛茸茸的中国少妇 | 真人作爱试看免费| 最新亚洲国产综合V| 中文字幕日韩欧美综合 | 粉嫩小仙女扒开自慰喷水my| 成人精品视频一级毛片| 91偷拍裸体一区二区三区| 成全免费观看完整电视电影 | av之家在线观看一区二区三区| 91免费高清视频日韩一区二区| 中文字幕天堂在线| 在线亚洲欧美91 | 最近更新免费中文字幕大全| mm1313亚洲国产精品软件| a天堂中文在线官网 | 91国内揄拍国内精品人妻| 91香蕉国产免费 | 成人熟女国产麻豆91 | 中文字幕一区二区人妻在线 | 国产av中文字幕第一页| 99精品国产在热app| 在线视频91精品| 播五月婷婷综合视频免费| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 最新AV资源网在线观看| 国产va欧美va精品va综| 18女人水真多免费高清毛片| 中文字幕不卡日本精品一区二三高清| 2024真实偷拍各种走光福利| 国产xxxxx在线观看 | www.一区二区三区精品| 大肥臀风间由美中文字幕| 成年人免费电影网| 中文字幕在线视频第一页 | 八戒八戒免费高清 | 最新影视免费手机在线观看| 粉嫩嫩国模无码大尺度视频| 91精品人妻少妇无码影院| 91一区二区无码水蜜桃人妻| 成本人h无码播放私人影院| av中文不卡在线| 中文字幕在线免费一区二区| 岛国αⅴ在线不卡免费| 在线观看视频九九热国产| 大香伊蕉人在线播放| AV在线不卡无码| 成人亚洲在线观看| 在线一区欧美在线| 超碰97无码强奸在线观看| 成年人网站视频免费观看| 成熟美女流白浆一区二区 | 9797在线观看精品| 白嫩美女嘘嘘嘘看个够| 中文字幕人妻一区二区三区四区| 东北50老熟女日出白浆视频 | 超碰国产人人做人人爽久 | 中文无码AⅤ毛片人妻免费| 被公侵犯中文字幕无码| 超碰cao草棚gao进入 | 在线观看h视频 | 最近高清中文在线字幕在线观看| ぱらだいす天堂中文| h精品视频在线免费观看| 最新欧美精品中文字幕一区 | 八戒理论片午影院无码爱恋 | 囯产淫男乱www| 中文字幕综合在线不卡视频| 2020年亚洲天堂网| 中文字幕字啊幕乱码六 | 又色又爽又黄又猛真人版大片| 99久久精品国产一区二区| 在线V片免费观看视频| 4438五月丁香六月综合缴情 | 成人无遮挡裸免费视频在线观看 | 最近免费观看高清韩国日本大全| 2020中文字幕国产综合另类| 在线观看精品二区| a级精品国产电影在线观看| 自拍国内视频一区| 拔萝卜全程不该盖被子| 成人精品中文字幕在线| 99国产精品久久久久久久成人热| 在线免费中文字幕三级电影| 999成人国产精品| av天堂最新在线观看| 福利精品一区欧美 | 中文亚洲区二区三区| 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | av在线中文字幕不卡电影网| 中文版在线乱码在线看 | 草莓视频在线观看下载| 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | av成人在线免费播放| 在线播放国产不卡免费视频| av在线 亚洲一二三| 国产办公室无码视频在线观看| 国产91精选在线观看| 2025毛片在线观看视频 | AV无码久久综合网| 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 直接看黄片91精品国产| 中文字幕av无码不卡网站| 7m国产视频app免费| 综合图区亚洲网友自拍| 最近韩国免费观看HD| 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 | 制服丝袜久久在线| 丰满人妻中文字幕免费一二三四区| 国产操女人逼免费视频 | 孕妇特级毛片ww无码内射| www色avcom| 第一副利导航网址 | 中文字幕在线播放国产精品| 国产1区2区在线观看| 91av在线一区二区三区| 国产成人精品久久性色av| 懂色av一区二区三区| 动漫美女h黄动漫在线观看| 99精品视频在线视频播放免费| 中文字幕亚洲五月天| 91蜜臀福利在线观看| 制服丝袜综合第八页| 中文字幕日韩精品亚洲五区 | 成人爱做视频在线观看 | 52综合精品国产二区无码 | 中文乱码人妻字字幕在线永久| 91人人妻人人干人人爽| 中文字幕亚洲欧美| 91视频免费精品| 变态柔术hd精品超清| 99精品国产电影无码| 91一区二区国产| 草莓视频ios版| 91精品午夜福利国产在线| 99精品久久99久久久久胖女人 | 91国一在线观看视频精品| 在线精品91手机视频| 成人在線觀看高清完整免費| 91国产丝袜在线播放动| 26uuu欧美日本另类亚洲| 成人激情视频手机在线观看| 国产91精品系列在线观看| 中文字幕亚洲欧美人妻| 中文二区亚洲图片欧美在线 | 99九九免费热在线精品| 国产不带套露脸在线观看| 2019日韩中文字幕在线观看| 成人国产视频网站| 91热爆在线精品| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 在线观看国产日韩亚洲中| 中文字幕人妻啊啊啊| 大香蕉精品一区二区三区| 潮喷好爽在线观看视频| 18禁无遮挡啪啪摇乳动态图| 成人午夜在线免费视频| 国产666久久精品免费| 中文亚洲字幕在线观看| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 中文字幕乱码中文乱码51精品| 中国GAY片男同志免费网站| 高潮拔不出来的黑人| 中日韩成人一区二区三区| AV天堂 热の中文 热の偷拍| 丰满少妇2中文免费观看| WWW日韩AV免费高清看| 91人妻人人澡人人人人精品| a毛片免费在线观看 | 啊轻点灬大巴太粗太长了软件| 成人久久免费大片| 公喝错春药让我高潮| av成人在线免费播放 | GOGOGO高清免费观看 | 91精品午夜福利国产在线| 俺去啦俺去也俺来啦| 最近的2024中文字幕4 | 18CMIC天堂传送门| 中文字幕 国产 码| 中文字幕在线免费观看二区| 俺来也精品国产亚洲AV| 在线观看激情欧美| aaa级国产毛片视频| 中文字幕乱码亚洲无线码| 91精品视频在线免费播放| 97精品免费公开在线视频| 俺去俺来也在线观看| 波多野成人无码A片| 大陆av三级片在线观看| 成人片黄网站色大片免费毛片| 成人日韩精品在线观看| 国产 中文字幕 日韩| 自拍亚洲综合图区高清 | 91日韩欧美亚洲 | www.日本黄色一级片| 91露出在线观看 | 2018爆乳女神麻酥酥| 光棍电影院中文字幕 | canopen超线视频进入| 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色 | 自拍乱伦欧美精品| 97资源人妻碰碰碰| 91一区二区国产| 成人免费aaaaa毛片| 中文字幕天然素人无码播放| WWW激情内射在线看 | 中文字幕日韩噜噜噜av| 差差漫画在线页面登录弹窗入口 | 97影院在线午夜| 国产v亚洲v天堂无码网站| 国产成人精品大片免费| 99自拍偷拍视频| 公交车挺进朋友人妻的身体里| 丰满学生被猛烈进入播放| 隔着超薄肉丝袜做AV在线 | 中文字幕无码视频手机免费看| 中文字幕国产在线播放黄色| 在线播放国产不卡免费视频| 高清无专码区2021曰| 91精品成人福利在线播放| 波多野结衣加勒比| 18CMIC天堂传送门| A片免费看视频在线观看| 国产成人爱情动作片在线观看| 痴汉中文字幕一区二区三区| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 超碰夫妻91无码| 爆操亚洲美女毛片| 3d肉铺团百度影音| 中文字幕亚洲无码视频在线| 超碰97人人做人人爱亚洲 | 91亚洲国产一区| 成人亚洲快播电影院| 真人男女XX00上下抽搐视频| 成A人片亚洲日本久久| 10款黄台网站入口免费| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| 91香蕉视频在线播放| 91视频免费观看| 懂色av一区二区三区在线播放| 成人福利污导航秘| 中国极品少妇xxxxx| 99re综合国产日韩欧美| 囯产老头和老妇TUBE| 911香蕉视频 | 99久久久国产精品大全| 丁香五月天婷婷综合开心| 91精品短视频在线观看| 91亚洲精华国内精华| 5a毛片高清无码在线观看| 中文字幕一区二区三区四区av| 91免费高清国产自产拍| 中文字幕天堂在线| 草莓视频在线观看入口| 999免费国产视频 | 痴汉中文字幕一区二区三区| 高清无码羞羞视频| 高清一区二区三区日本666| 99久久婷婷国产青草精品| 波多野结衣一区二区中文字幕| 在线视频二区亚洲精品| 冲田杏梨k乳女教师未删减版| 岛国av不卡在线免费观看| 成人国产片视频在线观看 | 国产1区二区在线播放| 中文字幕日韩一区在线| 91精品久久午夜大片| 成人毛片一区二区三四区 | 中文精品久久久久国产不卡| BT天堂新版中文在线地址| 99久久九九国产精品国产免费| 中文字幕久久综合伊人 | 中文字幕亚洲无线码 | 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | 高清在线午夜一区二区亚洲| 96久久精品A片一区二区| 377p粉嫩日本亚洲大胆色| 99精品久久99久久久久胖女人 | 隔壁人妻偷人在线播放| 超在线人妻免费公开视频| av在线一区二区三区四区| 在线视频中文字幕在线视频| 福利一区二区三区视频| 中文字幕三级毛片| 在线日韩欧美国产视频| 高潮喷水无码AV亚洲| 成人熟女国产麻豆91 | 最好看的2019中文字幕国语免费 | suv一区二区三区在线| 中文字幕αv日韩精品一区二区 | 中文国产黄色大片| 成年免费视频黄网站zxgk | 岛国精品一区免费视频| 中文精品久久久久国产不卡| 波多野结衣人妻诱惑| 国产av女优久久久久了| 国产不卡三级在线| 在线精品视频一区二区三区| 综合影视欧美自拍| 国产成人av无卡在线观看| 在线天堂资源www在线中文 | 中文国产字幕av| 国产成人av一区二区三区不卡| 岛国毛片在线观看亚洲| 在线看的网站亚洲| 白白在线免费视频| 最近韩国免费观看HD| 99视频30精品视频在线观看13 | 在线免费观看黄片视频大全| 爱丫爱丫影院在线观看免费| 综合精品欧美日韩国产不| 97在线中文字幕免费公开视频| 综合久久久国产日韩精品| 草莓成人A片免费观毛片| av女人天堂污污污 | a国产在线∨的不卡视频| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 99九九视频精品| 91正在播放淫片在线看| 最全无弹窗小说阅读网 | 大陆一级毛片免费视频网站 | 痴汉电车一级毛片| 成人 久久 中文字幕| 91精品成人福利在线播放| bl纯肉高h动漫无码| 大地资源第二页在线观看官网 | 最佳国产高清自拍视频在线观看| av中文无码在线观看电影院| 中国丰满熟妇av | 宅男精品一区二区视频| 制服亚洲日韩丝袜a∨网址| 国产a一级毛片影院无码| www亚洲一二三| 爱我久久免费观看高清| 中文二区亚洲图片欧美在线 | aa久久亚洲一区二区| 中文字幕亚洲日韩第一页 | 纯A级黄毛片一级| 国产AV明星换脸精品网站| 中文字幕日韩视频| 91香蕉国产在线看观看软件| 91精品国产综合久久香蕉爱欲 | 东京热国产传媒中文字幕| 成人私人影院在线观看网址| 成人精品中文字幕在线| 自拍的国产视频迅雷下载 | 成人在线无码精品一区| 91精品国产白丝袜网址| 91夜夜蜜桃臀一区二区三区| 成全免费观看完整电视电影 | 成年人黄片视频免费在线播放| 白丝袜护士水好多好紧| 福利姬液液酱喷水福利18禁| 最近2019免费中文字幕视频三 | 成人精品一区二区三区日本| 91精品一区二区免费看| A4YY午夜福利视频无码| av一区二区在线观看免费 | bl纯肉高h动漫无码| 99精品免费无码视频在线观看 | 114一级二级三级国产| 中文字幕成人精品麻豆| 37pao视频国产在线观看| 真人作爱试看免费| aⅴ成熟无码动漫网站免费| 91精品国产麻豆| 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| 成人h无码日本动漫在线观看| av永久免费网站在线观看| 99精品国自产在线| aiss爱丝无内丝袜走光| 成人又黄又粗视频免费看| 成人精品1024欧美日韩 | 中文字幕一精品亚洲无线一区 | 91频道国产九色| av在线成人免费在线| 中文字幕人妻无码专区APP| 岛国视频一区二区三区四区| 24小时日本高清WWW| 成人三级片免费观看| 中文天堂在线影院一区二区三区| 在线www免费国产视频| 中中文字幕AV高清| 成人无遮挡肉动漫视频免费看| 中文字幕人妻少妇欲求不满| h视频在线观看免费国产 | 超碰上传最新公开视频| 99久久这里只有精品| 国产av一区二区麻豆网| 陈宝莲三级粤语电影| 中文国产黄色大片| 高清中文国产欧美| 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网| 97视频热人人精品免费| 91久9在线传媒| 国产91高潮流白浆在线观看| 成年人视频成年人视频在线| 中文字幕日韩精品亚洲五区| 直接看黄片91精品国产| 福利一区二区福利在线观看视频| 成人动漫免费看99精品| 中文 字幕 在线 国产| 在線觀看免費三級無碼| www.日本在线视频| av福利在线播放国产中文| 大片ww一区二区三区| 成人精品午夜福利视频 | 成熟妇女A片高潮免费看| a级欧美片免费观看| 在线播放亚洲视频| 国产成人精品a有声小说| 中文字幕欧美精品第一页 | 成人国产精品免费视频 | 成人深夜福利网站 | 在线亚洲精品91| 中文字幕av乱码亚洲精品| 国产yin乱视频无码| 国产AV夜夜欢一区二区三区| 97人妻资视频源网站 | 91视频免费下载APP| 专区日韩国产专区| 宅男精品一区二区视频| 国产av一区二区久久久综合 | 成人av大片免费在线观看| 自拍的国产视频迅雷下载 | 99热这里只有精品4| 91久9在线传媒| 91午夜福利国产在 | 在线日韩欧美成人 | 第一福利在线观看永久视频| 国产a视频免费下载安装| 爱色精品视频一区二区 | a天堂网日韩无码| 91国产视频260| sm短视频国产精品免费| 丰满大码的熟女在线视频| 做爱777cos| a级高清毛片av无码| 成人毛片在线看国产一区| 国产91视频在线观看 | 在线观看美女黄平台| 最新你懂的国产在线播放| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 高清三级免费精品| 最新亚洲精品a国产播放 | 中日韩成人一区二区三区| aaa日本成人在线视频| 国产95在线91精品国产| 最新亚洲国产综合V| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水my| 18禁美女裸身J部图无遮挡| 7777色鬼XXXX欧美色妇| 成人免费毛片在线播放视频| aiss爱丝无内丝袜走光| 中文字幕日韩区二区三区| h全肉学校公共厕所| 成人欧美日韩一区二区三区 | 91亚洲精品视频在线| 最新精品高清国产| av91在线播放| japanese乱人伦精品| 综合午夜视频一区二区三区| 97久久超碰国产亚洲人最新| 国产av无码专区亚洲a√| 成人福利视频在线观网站| 中文A∨字幕网站| 4399看片在线观看高清完整版 | 大牛影视一在线高清免费| 成人美女视频很黄的免费看| 国产 中文字幕 日韩| 69搡老女人老妇女老熟妇| 成人h动漫精品一区二区无码视频| 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 456农村妇女打野战视频| 国产91精品免费| 成人一区三区视频| 苍井空视频51分钟无删减版| 中文字幕日韩欧美综合 | 成人AⅤ在线观看| 中文字幕在线日亚洲9| 91人人妻人人干人人爽| 91视频国产在线 | 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 2025麻豆色情少妇传媒| 99在线亚洲精品专区| 丰满岳乱妇久久久| 综合 91在线精品| 中文字幕综合伦理| 1024熟妇人妻欧美日韩拳交 | 不卡av免费观看| 中文字幕黄片免费在线观看 | 中文字幕一区二区三区八| 动漫在线无码一区| 中文字幕av大片不卡一区| 草bxx在线观看免费| 中文 字幕 在线 国产| www.久久久91精品| gogo国模冰莲丰满人体| av在线一区二区三区精品| 国产9草莓成人APP | a片疯狂做爰全过的视频 | 岛国精品一区视频免费观看| 又粗又长又大又硬 | 成人av一区香蕉| 中文日韩在线字幕| 成人a级毛片免费观看av网站 | 91精品国产成人观看| 96533电视影片免费| 成人艳情一二三区 | 成熟妇女A片高潮免费看| 粗了大了 整进去好爽视频 | 2022国产欧洲精品网站在线| 成年人免费观看网站| 国产av无码亚洲avh| wap.syyh88.com| 成全免费高清观看在线电视| 2020人妻中文乱码在线| md传媒2025精品入口| 成人日韩在线视频| av毛片在线免费观看| 八戒理论片午影院无码爱恋 | 中国美女大战黑人国产| 国产VA精品午夜福利视频| 扒开尤物青青草加勒比社区| 岛国搬运工www啪欧美| 国产成人a亚洲精v品无码| 中文字幕有码99| 寡妇张开腿让黑人捅爽 | 高潮无遮挡成人A片在线看 | 69天堂人成无码免费视频网站| 3d肉铺团百度影音| 成人性生交大片免费看冫| 成人片在线视频欧美| 91福利社区免费观看一分钟| 真人男女XX00上下抽搐视频| 国产5毛特效片直播| aaa日本成人在线视频| 超清无码A在线播放| 初尝人妻少妇中文字幕| 成人羞羞国产免费动漫| a毛片成人免费全部播放| 91国产丝袜在线播放动| 爱爱小视频久久精品| 丰满年轻岳欲乱中文字幕电影 | 成人小视频免费看| 成人av鲁丝片一区二区免费| 中文字幕亚洲无线码 | 波多野结衣A无码一区| 2022一本久道久久综合狂躁| 福利精品一区二区三区| 成人 在线 无码| 宝贝把腿张开我要添你下边l| 足球直播免费观看| av天堂亚洲中文字幕在线| 成人亚洲快播电影院| 在线亚洲精品91| 真实国产乱子伦在线观看| 国产av毛片作爱| 99re热这里只有精品视频首页| 丁香婷婷久久狠狠| 91精选国产大片| av一区二区18| 中文字幕在线播放视频免费| 最新中文字幕永久视频播放| 波多野吉衣免费电影| 最近免费中文字幕大全在线视频| 综合自拍无码中文 | 99久re热视频这只有精品6 | 国产成年无码久久久免费 | 草的我好爽的网站| 国产aⅤ免费在线观看| 99久久国产综合精品尤物酒店| 高清电影手机免费在线观看| 被公侵犯的漂亮人妻中文字幕| 超碰在线播放国产精品98| yy4080午夜理论一级毛片| 成A人片亚洲日本久久| 中文字幕在线观看日韩电影| 国产91AV免费播放| 99久久久国产精品免费无卡顿| 调教男男Gay打光屁股小蓝网站| 在线视频观看欧美你懂的| A级成人婬片免费看| 中文字幕在线播放视频免费| 99九色视频在线观看| 成人亚洲在线观看| 成人无码HD在线观看| 曹查理+三级七日情 | 国产成人福利一区二区三区| 成熟女人牲交片免费观看视频| 北岛玲视频国产在线视频| 真实自拍视频国产精品合集| 99久久综合精品免费| 50岁退休熟女露脸高潮| 99久久国产免费一区| 中文字幕国产一二| 国产91极品福利在线| 中文字幕欧美熟女 | 插我一区二区在线观看| sm凌虐调教性奴小说网| 国产 精品 伊人 久久久| 高清精品一级毛片| 丁香五月天婷婷综合开心| 222在线看片免费| 成人18在线观看 | 中文字幕在线播放日韩| 大菠萝福建导航app进入2023| 扒开粉嫩小泬直接进去| 成人激情在线亚洲| 成年网站未满十八禁视频天堂 | 6080yy国产一级毛片| 波多野结衣A无码一区| 国产ppp视频在| 91精品久久久久狠狠爱| 2025午夜福合集不打码| 800AV凹凸视频在线观看| 八戒影视在线观看免费| 囯产精品一区二区| 成人久久18免费| 在线免费观看三级av蜜桃| 在线观看中文字幕免费观看| 中文字幕一区二区三区有码视频| 成人av鲁丝片一区二区免费| ass极品裸体呦女pics | 99久久综合给久久精品| 高清国产精品一区二区不卡| 中文字幕偷拍一区| 91tv澳洲华人| 中文三级AV毛片| 99久久久无码国产精品不卡| 在线观看大香蕉xxx| 91精品女神在线观看| 成人精品中文字幕在线| 高清在线观看中文字幕| AV天堂午夜精品蜜臀AV浪潮| 91香蕉蜜桃在线播放| 高清欧美亚洲日本| 成色好的y31s是国产 | AV天堂亚洲区无码| 制服丝袜有码中文字幕在线99| 北条麻妃日本视频在线一区| 草莓视频下载安卓APP官网| 波多野结衣AV大全| 成人黄色免费观看| 二三四五六七无产乱码| 国产av一区二区三区4区| 拔萝卜全程不该盖被子| 中文字幕国产欧美在线| japanese老熟妇乱子伦视频| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水my| www.一区二区三区精品| 中文字幕亚洲无码视频在线| av人摸人人人澡人人超碰| 福利精品一区二区三区| AV天堂亚洲色图 | 二区久久久国产av色| 91草莓香蕉榴莲| 69堂在线观看线无码视频| 91最新地址永久入口| wc女厕撒尿七ⅴ偷拍| 97久久超碰国产亚洲人最新| 国产1区视频在线观看| 最近中文字幕mv手机免费高清| 成.人免费午夜视频在线观看| 大香蕉久久大香蕉综合大香蕉| 波多野结衣一区在线| 99热免费精品店| 国产成人黄片久久久| 国产91精品一区二区三区四区 | 91无码一区二区| 国产69久久精品成人看 | 最好看的2019中文字幕国语免费 | 国产9999精品久久久| 大香伊蕉国产AV| 在线欧美日韩观看 | av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 成人动漫一二三区| 91一区二区三区视频在线观看| 中文有码av在线不卡免费| 91在线精品观看| s货是不是想挨djbc | 99视频30精品视频在线观看13| 中文字幕在线免费观看二区| 2021无码永久免费视频| 成人三级经典电影| 最近更新2024中文字幕高清| 成人免费毛片在线播放视频| 国产91在线播放9色不卡| 自拍亚洲一区欧美另类 | 国产成人福利久久久精品| 各种姿势玩小you女 | 波多野结衣一区二区三区av免费 | www.五月天 | 中文字幕A级电影| 97在线看视频免费| 91久久婷婷国产综合精品青草 | 成人精品鲁一鲁一区二区 | 中文字幕国产在线播放黄色| 国产超清r片内射在线视频播放| 波多野吉衣免费电影| 高潮精品在线观看| 成人片在线观看免费 | 高潮喷水无码正在播放麻豆| 在线播放亚洲视频| www日本高清免费在线观看| 超碰在线观看欧美激情| a级毛片无码国产| 中文字幕人妻一区二区在线 | 丰满人妻熟女色情A片| 97色在线观看免费视频| 波多野结衣高潮不停抖动 | 高清日本在线观看亚洲| 成人做爰A片免2025| 最新国产第一页第二页 | 中国丰满熟妇av | 超级97碰免费公开视频| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 中出人妻一区二区| 呦小性8一10ⅩⅩⅩⅩ| 中文字幕第9页精品播放| 办公室撕开奶罩揉吮奶头H文视频| 87福利久久一区二区三区| 中文字幕乱码亚洲无线码| 成全在线观看免费观看高清| XXXXFREE少妇过瘾| 综合亚洲伊人午夜网 | 91免费福利视频| 99久久精品国产免看国产一区| 丰满人妻一区二区三区免费视频| 2021精品1区2区3区芒果| 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | 国产av高清看片| 99久久精品费精品国产 | 91探花大神纪实| 91在线精品短视频| 2020亚洲国产精品无码| 正在播放刚结婚的少妇| 91大神福利内射吃瓜| 在线免费观看伊人三级电影| 99日韩欧美精品| 扒丝袜免费午夜在线观看视频| 99视频精品在线观看 | 越做高潮越喷奶水视频| 成人在线无码精品一区| 制服欧美激情丝袜综合色 | 成全在线观看免费观看第一集 | 中日韩免费一级毛片| 最近2019免费中文字幕视频三 | 成年片免费观看视频 | 最近手机中文字幕大全| 在线观看日韩中文字幕视频| 最新亚洲中文无码一区| 中文字幕三区日韩| 成人综合激情在线| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页| 91探花大神纪实| 成人小视频免费看| 99久久免费精品国产色夜| 91在线手机精品超级观看| 91精彩视频在线观看| 越做高潮越喷奶水视频| 18女人水真多免费高清毛片| JAPANESE强制高潮| 最新国产综合色在线精品| 91麻豆果冻不卡在线观看| 最好看免费的视频| 成人在线精品视频播放| wwww在线观看日本国产 | 国产91精品美女视频| 在线岛国爱片无码av免费| 99日韩中文字在线观看| 中文字幕亚洲色图在线小说| 超碰上传最新公开视频| 成人av在线电影免费观看| 中国av一区二区三区在线看片| 不卡AV在线免费 | 综合久久夜夜综合| 在线中文字幕第一页视频| 国产ppp视频在| 99国产在线视频0| 成人三级视频一区二区| 俺来也俺去啦久久综合网| av在线一区二区免费播放 | 波多野结衣人妻诱惑| 初尝人妻少妇中文字幕| 97福利国产成人精品 | 东京热男人av天堂| 99re在线观看国产一区| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| 福利姬萌白酱第一美女图| h无码精品动漫免费| 99精品国产99欠久久久久| 成都免费国产一级片内射中出 | 中文高清综合三级| 中文字幕无码他人妻味| 91尤物在线播放| 中文字幕αv日韩精品一区二区| 2020久久精品亚洲综合| 97精品免费公开在线视频| 成全免费高清观看在线电视| 91视频直播在哪看| 高清三级国产亚洲| 国产成人a亚洲精v品无码| 中文字幕人妻丝袜二区av| AV天堂 热の中文 热の偷拍| 中国极品少妇xxxxx| 国产成人精品久久性色av| 91亚洲精品在线免费观看视频| 91视频成人抖音 | 99re在线观看国产一区| 草莓视频在线观看下载| 成人三级免费电影| 超碰在线97观看在线| 岛国视频一区二区三区四区| 成人综合激情在线| 91国产视频260| 97人人模人人澡人人少妇| japanese老熟妇乱子伦视频| 制服丝袜人妻无码每日更新| 91亚洲精品在线免费观看视频| 被公侵犯中文字幕无码| AV无码不卡一区二区三区| 96国产精品日韩国产在线| 在线观看免费播放av片| 91精品国产秦14在线直播| 97在线中文字幕免费公开视频| 114一级二级三级国产| 俺也去av在线播放| 97免费人妻在线视频 | 东京热久久综合伊人a∨不卡| 中文字幕人成乱码熟女 | 最近中文字幕在线MV视频在线| 成AV人片一区二区三区久久 | 99久久国语露脸精品| 最新亚洲综合中文字幕在线 | 最新精品高清国产| 91国语精品自产拍在线| 911国产精久久久久久| 在线观看国产乱人视频| 公交车挺进朋友人妻的身体里 | 69人妻久久精品一区二区绯色| 在线看视频你懂的毛片 | 99国产精品久久久久久久成人热| 中文字幕乱码亚洲无线码| 中文字幕不卡日本精品一区二三高清| 国产超薄丝袜足底脚交国产| 成人动漫在线观看一区二区三区 | j午夜精品久久久| 放荡邻居尤物少妇| 国产av网站久久久久播放| 中文字幕亚洲欧美国产一区| 荡女婬春护土完整版在线观| 91av看片国产| 粉嫩av国产一区二区三区| FREESEXVIDEOS高潮HD护士 | 丹麦大白屁股xxxxx| av影片在线不卡| 60分钟无遮挡在线观看| 在线观看视频精品少妇| 第一福利在线观看永久视频| 成人免费aaaaa毛片| 痴汉中文字幕一区二区三区| 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影| a毛色网视频在线观看| 99久久精品不卡专区 | 成人乱人乱一区二区三区| JULIA丰满人妻HD中文| 国产成人AV无码精品| 综合亚洲AV五月份| 在线看免费无码av天堂的| 最近更新中文字幕2019 | 中文字幕亚洲无码视频在线| 99久久婷婷国产亚洲终合精品| 成人黄色免费在线网址| av导航第一福利网| A片尼姑在线观看| 最近中文字幕大全视频一页| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| 丁色香五月亚洲中文字幕亚洲中文| av中文字幕少妇人妻| 中国女人内谢69xxxx| 丁香五月婷婷网站在线观看| 在线观看精彩国产区| 91高清国产精品| 91精品欧美好爽无遮挡| 91精品久久午夜大片| 又爽又黄无遮拦成人网站| 啊好烫撑满了公车校花| 扒开少妇双腿猛自慰喷水作文 | 91精品国产综合久蜜臀| 中日韩成人一区二区三区| 正在播放国产精品放孕妇| 1024手机在线播放| 最新中文字幕视频在线观看| 成全在线观看免费观看高清| 中国精品无码AV| 中文字幕亚洲无码视频在线| 18禁成人网站污污污午夜精品 | 成人亚洲网站www在线观看 | 中文 字幕 在线 国产| 成全在线观看免费观看第一集| 隔着超薄肉丝袜做AV在线 | 国产成年无码久久久免费 | 囯产成a人片在线观看视频| 国产av一区二区久久久综合| 成年女人毛片视频| av在线一区二区三区精品| www11aaa| 999成人国产精品| 99久久综合一区二区三区四区 | 2019最好看中文字幕视频| 高清沟厕盗摄magnet| 大伊香蕉精品视频在线直播| 1024伦精品一区二区三区| 成人精品喷水视频wwww| www日本在线观看 | 国产 精品 伊人 久久久| 中文字幕亚洲aⅴ | 1024中文日韩中文字幕| 中国女人内谢69xxxx免费视频| AV天堂亚洲区无码| 99久久婷婷这里只有精品| 又大又黄又粗视频免费看| 最新国产你懂的在线网址| 97国产啪亚洲国产精品无码| 91精品一区二区三区91人妻| av无码一区二区三区| 中文字幕诱惑无码视频| 1000部免费看18禁止观看网站| 综合影视欧美自拍| 国产∨亚洲∨天堂无码果冻传媒| 国产成人不卡免费视频| 刮伦小说500目录| 99精品免费视频在| 国产a级毛片性色av| 波多野结衣一区二区三区av免费 | 中文字幕av二区三区人妻| 中文字幕人妻丝袜成熟久久| 91亚洲国产三上悠亚在线播放| 超猛烈欧美xx0o动态图试看| 福利一区二区三区视频在线观看| 国产av福利久久精品| 成年人网站视频免费观看| 91精品一区二区三区91人妻| 高清三级欧美精品| 18禁影院亚洲专区| ass极品裸体呦女pics | 真人被啪到深处gif动态图1000| 最近中文免费字幕在线播放| 91尤物在线播放| 国产va精品网站精品网站精品| 国产av日韩中文字幕| 99在線視頻免費| 91一区二区无码水蜜桃人妻| 岛国av在线免费观看不卡| 99日韩中文字在线观看| 国产成人不卡免费视频| 99热在线都是精品| 公交車上掀起JK裙子挺進去| 调教男男Gay打光屁股小蓝网站| 91一区二区无码水蜜桃人妻| 在线国产福利短视频网站 | 2018爆乳女神麻酥酥| 中文字幕在线观看第1页| YY6080午夜理论成人影院| 国产成人av高清视频在线观看 | 成人 在线 无码| 超清无码中文字幕第一区| 第一福利视频导航| 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 | a天堂在线资源 | 成人女人爽到高潮的A片| 97超碰中文字幕| 99日韩中文字在线观看| 99精品蜜桃在线| 综合精品亚洲三级| 中文字幕欧美三级精品| 成人18在线观看 | 放荡邻居尤物少妇| 99久久精品国产免看国产一区| 最近高清中文在线字幕在线观看| 自拍的国产视频迅雷下载 | 1024中文日韩中文字幕| 99精品国产99欠久久久久| 成人18在线视频观看色| 377p粉嫩日本亚洲大胆色| 波多野结衣人妻渴望A片| 中文字幕12p国产| 91热久久免费频精品| 在线岛国爱片无码av免费| 61794在线观看免费| 91天在线观看亚洲国产| 成人网站免费高清视频在线观看| h精品视频在线免费观看| 啊啊嗯在线日韩 | a毛视频在线免费播放| 91中文字幕视频在线永久观看| 18禁免费无码无遮挡网站老师| 成全色网视频在线观看免费高清| 99草这里只有精品| avtom影院入口永久在线 | 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒 | 啊好烫撑满了公车校花| 最新欧美精品一区二区三区不卡 | 成人国产片视频在线观看 | 潮喷好爽在线观看视频| 91香蕉短视频污下载| 中文字幕在线日韩精品| 潮喷取精10次gay在线观看| 91久久棈品一区二区三区| 4080yy理论菠萝蜜小视频| 中文av在线高清不卡观看 | 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | www成人国产视频| 中文字幕国产一区二区| s货是不是想挨djbc | A4YY午夜福利视频无码| 在线观看视频九九热国产| 成全视频动漫免费高清在线观看| 成人久久免费大片| 99九色视频在线观看| JAPANESE酒醉侵犯| 69亚洲不卡一区二区| av91在线播放| 91久久棈品一区二区三区| 在线无码VA中文字幕无码| 最新国产精品自在线观看| 国产91无码网站在线观看| 中文字幕1区2区在线观看| 99久久99久久久精品齐齐| 草中日韩免费视频| 东京热色欲AV一区二区三区| AV无码理论片在线观看免费网站 | 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网 | BAOYU最新无码网站在线观看| 光棍天堂在线资源| 成人性生交大片免费看A片| 中文字幕在线日韩91| 97九色国产人妻熟女| 99久久精品日日躁夜夜躁欧美| 中文字幕无码视频手机免费看| 99久久人妻无码精品系列| WWW日韩AV免费高清看| 波多野结衣人妻诱惑| 在线看视频91精品| 国产1区二区在线播放| 成人在线精品视频播放| 中文精品久久人妻| 中文字幕无码他人妻味| 俄罗斯粗大猛烈18p| 91伊人色伊人亚洲综合网站| 91啪国产在线观看| 成人动漫网站在线看一区二区| 国产SM重味一区二区三区 | 最新亚洲无码专区视频| 在线视频中文字幕在线视频| 97AV麻豆蜜桃一区二区| 91精选国产大片| vvv国产精品日韩精品| 中文字幕成人精品麻豆| 爱豆传媒观看网站| 电影在线播放高清无码| 粗大挺进尤物女警诗婷视频| 国产超碰精品在线观看| 波多野洁衣和林志玲| 大香伊蕉国产AV| 又爽又高潮的BB视频免费看| 白丝护土百合互慰漏水| 波多野结衣一本道在线| 成人h动漫精品一区二区无码视频| 91国产91精品| 国产成人不卡在线观看| 成人精品无码网站免费看| 国产5毛特效片直播| 疯狂做受xxxx高潮欧美日本| 成全视频动漫免费高清在线观看| 成人av黄色在线| 99午夜不卡视频| 在线观看无码精品动漫 | 91精品尤物在线观看| 91影院高清免费在线观看| 成人精品1024欧美日韩 | 草莓视频在线无限观看| 91精品国产91久久综合| 岛国视频一区二区三区四区| 成人午夜精品一级毛片| 中文字幕日韩一区二区| 成人欧美日韩视频一区| 抓着腰撞了起来水流了一地| 中文字幕在线永久| 91精品国自产 | 成人动漫网站观看| 国产av综合啪啪一区| 在线岛国爱片无码av免费| 98精品18一区二区三区| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 中文字幕综合伦理| 中文精品久久久久人妻视频| 东京热伊人久久一区二区| 中文字幕一区二区人妻在线 | av中文字幕熟女| 成人一区三区视频| 在线观看国产成人自拍视频| **第一页国产精品| 动漫h一区二区在线观看| 91色人妻在线看你懂得| 操国产白丝袜美女| 中文高清亚洲三级 | 中文字幕第一页中文专区5| 中字乱码在线观看一区二区三区| 宝宝好久没c你了视频免费的软件| mav影视视频网站 | 不卡的精品视频在线观看| 在线视频国产欧美日韩视频一区| 国产成人av无卡在线观看| 不断被侵犯的人妻中文字幕| 最近免费av中文字幕| 在线综合亚洲欧洲综合网站| 在线天堂中文一区二区三区| 制服丝袜人妻无码每日更新| 国产99精品亚洲| 2023无码最新国产在线观看| 中文无码视频互动交流| 愛妃国产成人拍精品视频午夜网站 | 中文字幕乱码人妻综合二区三区| 正在播放国产第九十二 | 波多野吉衣全集种子 | 成人亚洲黄色av| h无码精品动漫免费| av网站在线网站在线| 91亚洲中文字幕一区| 91华人超碰国产| 丁香五月六月激情经蜜挑| 成人 日韩 欧美 国产| 成人影院免费在线观看| 99视频精品免费| www日本视频在线播放| japanese乱熟女熟妇milf| 中文字幕在线视频免| 北条麻妃日本视频在线一区| 从后面挺进朋友未婚妻的视频| 啊校长…啊好涨别停好满| 中文字幕亚洲精品日本| a天堂网日韩无码| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水my| av亚洲天堂资源 | xxx亚洲厕所撒尿| 91免费福利在线观看| 在线观看国产精品乱码APP| 97资源人妻碰碰碰| JAPANESE酒醉侵犯| 成人国产视频在线观看| 97九色国产人妻熟女| 91精品毛片免费| 97人妻碰碰视频免费上线| 51国产小视频在线观看| a毛片在线观看视频| CAOPORN国产精品免费视频| 最新在线观看国产一区二区 | 国产成人AV一区二区三区在线观看 | 成人全黄A片免费看香港| chinese丰满人妻videos | av网站国产在线| 在线天堂中文一区二区三区| 在线高清免费不卡视频 | av网站在线网站在线| 2020亚洲国产精品无码| 在线播放亚洲视频| 中文字幕1区2区在线观看| 96久久精品A片一区二区| 国产88久久久国产精品免费二区| 中文字幕免费av专区| 丁香色婷婷综合激情网| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 91精品福利国产| 高清欧美一区二区三区免费影院 | 国产91在线精品免费观看| 国产爱福利久久免费视频 | 综合精品亚洲三级| 94久久国产乱子伦精品免费| 成人妇女免费播放久久| 最近中文字幕在线MV视频在线| 中文字幕无码免费久久9一区9 | 中文精品99久久国产香蕉| 不卡日本高清国产臀 | 又黄又爽又色的视频九九视频| 91人妻人人澡人人人人精品| 99日韩中文字在线观看| 中文字幕日韩一区二区| 87福利午夜福利视频免费观看| 成人在线黄A视频 | 91精品国产91久久久久蜜臀| 99日韩中文字在线观看| 超级碰碰碰视频中文字幕| 最新手机AV资源网| 最新亚洲无码专区视频| 成人毛片电影免费观看| 成年人视频成年人视频在线| a天堂在线资源 | 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | canopen超线视频进入| av一区二区三区在线免费| 中文字幕亚洲精品日本| 在线观看国产.日韩.欧美| 不卡av中文字幕手机看| 岛国av不卡在线免费观看| 999精品无码A片在线1级| 在线亚洲人妻素人影院| ass极品裸体呦女pics | 国产ppp视频在| 在线国产情侣霸道身材 | 国产v的在线观看| 真人A片拍拍拍拍拍拍| 国产91精品一区二区三区四区| 999国产精品视频免费| 岛国片一区二区三区| 24小时免费电影| 999久久久精品一区二区涩爱| 99在线亚洲精品专区| 99九九视频精品| 91天在线观看亚洲国产| 国产91中文字幕电影| 国产SM重味一区二区三区 | 最近免费字幕中文大全| 中文字幕亚洲精品日本| av无码不卡一区二区三区| 被教官汆的死去活来得小说| av网站国产在线| 成人精品视频一区二区三区尤物| 综合自拍无码中文 | 中文字幕日韩不卡一区| a免費在線觀看視頻| 波波理论手机在线观看版无码| 动漫h18禁无码动漫磁力下载| 超碰在线97观看在线| 中国熟妇色x欧美老妇多毛| 91免费版无毒不卡在线观看| 在线播放一区二区三区最新| 中文字幕 国产视频| 波多野结衣高潮颠抖不停| 99久久综合给久久精品| av影片在线不卡| 国产Av无码专区亚洲A√| 中国美女精品视频一| 50岁退休熟女露脸高潮| 成+人+黄+色+电影免费观看| 最新国产色视频在线播放| 中文字幕av最新无毒| 各种姿势玩小you女 | AV无码久久综合网| 超超碰中文字幕伊人| a片在线观看网站| 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频 | a片在线观看网站| 成人免费a级毛片无码| 91km8kw3秒自动跳转相关问题 | 中文字幕有码人妻少妇| japanese老熟妇乱子伦视频| 福利姬液液酱喷水福利18禁| 99热免费手机在线 | 91无码一区二区| AV在线亚洲欧洲日产一区二区 | h无码精品动漫在线观看导航 | 成人深夜福利网站 | 3d动漫一区二区在线免费观看| 中字乱码在线观看一区二区三区| 91精品操操人妻一区二区| 国产av蜜臀一区二区三区野战| 中文字幕亚洲综合久久2022| 2019日韩高清中文字幕| 成人亚洲在线观看| 中文字幕无码日韩视频无码三区| 成人精品视频一级毛片| 艹逼视频免费观看 | AV天堂亚洲色图 | gogogo高清视频高清大全| 不卡国产毛多女人视频| 91国语精品自产拍在线| 97色在线观看免费视频| 东京热男人av天堂| 超碰大香蕉久久人人| 4480yy私人精品国产不卡| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | 91啪国产在线观看| 中文字幕在线播放视频免费| 50岁退休熟女露脸高潮| 国产av剧情中文字幕| 浮力最新限制线路地址| 中文字幕欧美视频国产视频| 最新av网址免费在线观看| 最近免费字幕中文大全| 在线观看人成视频免费| 凹凸视频国产分类手机版| 高清性欧美暴力猛交免费观看| 成人综合在线播放| GOGOGO在线高清免费完整板| 2025午夜福合集不打码| 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 在线观看人成视频| 综合激情欧美日韩如色坊| 91香蕉国产免费 | 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 91精品毛片免费| 国产不卡三级在线| 中文亚洲字幕在线观看| 在线观看91精品国产秒播| 99视频30精品视频在线观看13| www内射视频com| 国产成人91自在自线拍| 自拍欧美日韩一区| 国产91在线精品福利| 中文字幕熟女诱惑| av天堂热男女在线观看| 成人毛片电影免费观看| 超级香蕉碰碰碰影视网| 成全视频动漫免费高清在线观看 | 综合 欧美 亚洲日本| 91午夜国产在线观看| av网站国产在线| 中文字幕无码日韩视频无码三区| 真人男女XX00上下抽搐视频| 俺来也俺去啦久久综合网| 成人午夜精品无码 | 99国产精品自拍 | 成年网址网站在线观看| www亚洲一二三| av无码一区二区三区| 成人av影片免费观看网站| 草莓黄瓜蜜桃视频APP下载| 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | 91在线国产在线播放 | 东京热无码人妻系列综合网站 | 国产Av无码专区亚洲A√| 99久久人妻精品免费二区绿帽 | 制服一区亚洲中文字幕| 中文国语毛片高清视频| 99国内自产精华 | 在线观看精彩国产区| 成人爽爽大片在线观看| 成+人+亚洲+天堂 | 国产91在线播放9色不卡| 在线免费观看的一区二区三区| 百花影视午夜激情经典| 最近2018中文字幕视频免费看| 中文字幕日韩国产在线观看| 在线播放日韩精品av| 干我啊啊啊视频黄色国产在线观看| 最新亚洲综合中文字幕在线 | 中文字幕日韩在线免费观看| wap.syyh88.com| AV天堂 热の中文 热の偷拍| 99久久国产精品免费消防器材| 成人午夜大片免费看爽爽爽 | 成人精品国语自产拍| 在线永久免费观看黄网站 | 中文字幕有码无码人妻aV蜜桃 | 99国产精品一区二区三区| 最近韩国日本免费免费版| 爱豆传媒观看网站| 在线观看国产成人精品黄色 | 最新亚洲日本国产r级视频| 国产av无码亚洲avh| 中文国产成人精品久久下载| 2020国产成人久久精品 | 在线观看h视频 | 中文字幕1区2区在线观看| 在线视频中文字幕在线视频| 综合卡通 欧美 日韩亚洲| 国产成年视频网站| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 俄罗斯粗大猛烈18p| 国产1区二区在线播放| 最近免费中文字幕大全在线视频| 国产成人av无卡在线观看| 草莓网站app在线观看| 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 法国性XXXXX极品| 92精品国产自产在线观看直播 | 91精品手机国产在线播放| 岛国大片在线观看| 国产av一级毛片久久久久| 大陆老太xxxxxxxxhd| 中文在线日本日韩一区欧美 | 成人18国产免费观看| av在线免费观看高清不卡 | 国产1区2区在线观看| 成熟妇女视频做爰456视频| 波多野结衣一区二区三区高清AV| 在线亚洲人成电影网站色WWW| 在线成人精品免费视频| 中文字幕无线码一区高清 | 成人无遮挡裸免费视频在线观看 | 91社区视频在线| a级黄色网站日本在线一区 | 中文字幕在线观看视频2020| 波多野结衣一区二区三区AV| 粗了大了 整进去好爽视频 | 成人av在线资源一区| 波多野结衣AV全免费观 | 91亚洲卡通动漫 | 成人亚洲网站www在线观看| 成人综合激情在线| 中文字幕在线视频第一页 | 福利视频一区二区三区| 丰满的邻居妈妈在线播放| 成年人电影免费观看| 差差差很疼30分钟视频软件免费| 粉色ios苏州晶体网站免费| 成人午夜视频精品一区 | 俄罗斯美女破苞视频| 成年人免费观看视频网站| 自拍偷拍偷精品专区| 最近最好更新中文字幕| 97成人无码免费一区二区中文 | 国产av剧情中文字幕| 中文二区亚洲图片欧美在线 | 97人妻人人澡人人爽国产| 国产成人国产在线观看| 成人高潮片免费视频日本网站| 99re免费精品视频 | 中文字幕av一区中文字幕天堂| 中文字幕高清不卡视频| 97精品久久人妻人| 成人叼嘿视频免费网站 | 岛国av一区二区在线观看| JAPANESE酒醉侵犯| 国产ts女王调奴vk| 动漫av纯肉无码av在线播放| 50岁退休熟女露脸高潮| av网站在线观看免费看| 成人精品鲁一鲁一区二区 | 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | 中文天堂在线www | 最新日本a∨中文字幕专区| 成人综合在线播放| 中文字幕有码无码人妻aV蜜桃 | 爱我久久免费观看高清| 中文字幕亚洲无线码 | 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 在线V观看免费国岛国片 | 国产h片在线观看视| 大地资源影视中文在线观看 | 国产99久久久国产无需播放器 | 国产av无码亚洲avh| 中国女人内谢69xxxx| 91香蕉国产免费 | 中文av在线高清不卡观看 | 中文字幕免费av专区| 中文字幕av无码无卡免费| 综合七月丁香激情狠狠爱| 自拍偷拍精品推荐中文字幕| 中文字幕色av一区二区三区| 中文字幕无码视频手机免费看 | 岛国av一区二区在线观看| 超碰亚洲精品麻豆| 中文字幕国产在线播放| 中字乱码在线观看一区二区三区 | 丰满人妻一区二区三区无码AV| 专干老肥熟女视频网站300 | 不卡av中文字幕手机看| 51亚洲精品午夜无码专区| 在线视频在线观看亚洲国产 | 成本人h无码播放私人影院| 中国少妇BBWBBW | 中文字幕在线观看视频2020| 66久久免费观看少妇高潮| 不卡中文字幕日韩三级| 岛国搬运www久| 2021亚洲卡一卡二新区入口| 2024最新的久久国产盗摄| 绯色aV无码一区二区人妻| 97免费人妻在线观看| 超碰97人人做人人爱亚洲 | 中文字幕 日韩 在线播放| 18禁网站在线看 | 宅男噜噜噜66在线观看| 91香蕉短视频污下载| 综合影视欧美自拍| 国产97在免费观看| 高清一区二区三区日本666| 丁香色婷婷综合激情网 | 中文字幕在线亚洲日韩码| av在线高清不卡 | 俺去了俺来也官方网站| 动漫美女视频免费 | 最新永久无码av网址亚洲 | 中文字幕精品亚洲无线码VR| 777米奇影视盒 | 91麻豆手机福利视频不卡| 97国产在线观看 | 制服一区亚洲中文字幕| 自慰被室友看见强行嗯啊男男 | 18成网址在线观看| 在线看片免费人成视频播放| 超碰97人妻福利资| 中国少妇内射XXXHD免费| 国产+欧美+日本在线观看| 064国产一级拍拍视频| A4YY午夜福利视频无码| 最新手机AV资源网| 91精品一区二区三区91人妻| h无码精品动漫在线观看导航 | 中文国产字幕av| 调教男男Gay打光屁股小蓝网站| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 东京热久久综合伊人a∨不卡| 波多野结衣在线网址 | 变态另类视频专区亚洲| 91日韩精品一区二区| 福利国产视频一区| 99精品蜜桃在线|