序論：好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇中班畢業(yè)總結(jié)范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

初三畢業(yè)班工作非比尋常，我們每位老師心中都很清楚：教初三，就意味著要犧牲更多的個人時間和利益，教初三，就意味著肩頭多了一份沉重的責任，因為我們要對學生、對家長負責，更要對學校的聲譽負責！追求合格率和優(yōu)良率是我們一貫的目標，為了表達我們的決心，在初三學年開學伊始，每位任課老師就向校領導遞交了教學計劃書，每位老師都詳細制定了自己的教學計劃，列舉了需重點幫助的學生的名單，制定了幫教方案。事實上，老師們也確實在這一年里一步一步地、認真地，實現(xiàn)著自己的諾言。開學的第二個星期，我們就開始實行早自修制度，早晨7：30分，每班學習最困難的5名學生到圖書館集合，由任課老師進行細致的一對一的輔導，至8：15分結(jié)束，整整一節(jié)課的時間。許多任課教師經(jīng)常匆匆趕到學校，連早飯都來不及吃，就直奔圖書館。有的還馬上接著上第一節(jié)課。問到其感受時，老師們的回答驚人的一致：“這不算什么，只要學生需要，我們再苦再累也值得。”每天中午這段時間，老師們都搶著進教室，大家都想利用這段時間幫助學生解決幾道難題，后來經(jīng)過統(tǒng)一安排調(diào)整，中午12：30分各班又開始了午自修。放學后，我們還針對各類學生開展分層教學，每天要到5：30分才能下班?？梢?，初三教師的工作量是相當大的，回家后，老師們還要批改試卷，出試題，經(jīng)常要熬到深夜才能休息。家務事是更顧不上了。

工作強度大、任務重、壓力大，是我們每個初三老師的切身體會，但是，沒有一位老師因此而有一絲一毫的怨言，更沒有人因此而退縮，相反，許多老師都是偷偷地藏起了病假條，一如既往地工作。既然選擇了初三，就一定要做出成績！這是我們初三全體教師的誓言。

在工作期間，又遇突如其來“非典”疫情。這使我們老師，特別是班主任老師的工作量又在原來基礎上增加了許多。藝術類考試一推再推，畢業(yè)考、升學考的日期也推遲了2周。這完全打亂了我們早已制定好的復習計劃，但我們老師并沒有因此而亂了陣腳，在校領導和年級組的協(xié)調(diào)安排下，又制定出了新的方案。首先將藝術類的考生再一次的集中進行教學，語文、數(shù)學、英語、政治四門學科的老師，除了保證自己原來的教學工作不受影響外，還主動進行藝術班的教學，這時老師眼中的學生已經(jīng)沒有了班級的區(qū)分，只要是比樂的學生，我就有義務有責任教好，對他負責。下午上課時間提前到了12：20分，許多老師往往剛上好第四節(jié)課，簡單地吃好午飯，沒來得及好好休息，又得進教室上課了。至2：35分，下午三節(jié)課結(jié)束，2：45分至4：15分是分層教學時間。初三的每一位教師都已經(jīng)適應了這一新的作息制度，大家認為，中考的延期對我們來說未嘗不是一件好事，我們老師可以有更多的時間幫助學生復習，可以把問題講得更深、更細、更透徹，可以把工作做得更好。

“非典”的突如其來，對我們班主任工作也是一大考驗。往年的填寫志愿工作，是通過一次次的家長會，家訪等形式讓老師和每一位家長密切聯(lián)系起來，而現(xiàn)在這一切工作只能靠電話聯(lián)系了。“五一”期間，我們的班主任幾乎是守著電話過節(jié)，不厭其煩地一遍又一遍向各位家長講解填寫志愿的要求，并作好參謀。節(jié)后，還是有許多家長不明白。到學校親自來訪，班主任老師一次又一次地在校門口接待，一站就是一、二節(jié)課的時間。工作雖然辛苦，但老師們自始至終是那么耐心，細致。畢竟填寫志愿是人生的一件大事，作為班主任都認為應該為學生服務好，負責到底。

篇（2）

實習學生具有雙重角色。他們既是學校的學生，又是實習單位的工作人員。鑒于此，我們對學生提出了三個方面的要求：

1.以正式工作人員的身份進行實習。要求學生不因?qū)嵙暽矸荻潘勺约海獓栏褡袷貙嵙晢挝坏挠嘘P規(guī)章、制度和紀律，積極爭取和努力完成領導交辦的各項任務，從小事做起，向有經(jīng)驗的同志虛心求教，盡快適應環(huán)境，不斷尋找自身差距，拓展知識面，培養(yǎng)實際工作能力。 

2、不能以“旁觀者”的身份實習。在實習過程中，學生往往被安排在某一具體的崗位，工作可能很瑣碎。我們要求學生自覺服從實習單位的安排，增強適應能力。 

篇（3）

學生大多來自偏遠的農(nóng)村，父母大都在外面打工，很少回家，無精力、無意識管理孩子；學生常年留守于爺爺奶奶或姥姥姥爺身邊，缺乏親情管理及有效的監(jiān)督；還有部分學生轉(zhuǎn)學進城就讀，從而減弱了我校的優(yōu)秀生源。但我們正視現(xiàn)實，努力拼搏，立足改變，提升學生的學業(yè)成績。

一、加強常規(guī)管理，提高學習效率。

班主任從早至晚無縫隙抓班級管理。對學生自習說話、打鬧、帶手機等情況，及時跟進解決，對于違紀的學生進行說服教育、通報批評；針對作業(yè)完成情況不好、在家上網(wǎng)、玩手機等現(xiàn)象，采取及時家訪，與家長聯(lián)合教育等辦法，糾正其不良行為。

每天晨讀、午自習（20分鐘）我們都進行了詳細的安排，安排有關老師跟班管理，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。級部管理的直接負責人，經(jīng)常到各班級巡視或找任課教師交流，掌握班級學習情況。各班主任不定時抽查課堂、自習課紀律，發(fā)現(xiàn)問題，及時找違紀學生談話、心理疏導，加大課堂管理力度。

二、強化培優(yōu)措施，提高優(yōu)生數(shù)量。

1、堅定目標不放松。根據(jù)我校實際，我們把突出優(yōu)秀生培養(yǎng)作為我們堅持不變的目標。無論哪次考試，我們都把成績分析的重點放在前50名學生身上，實行任課教師包干制，努力消除瘸腿課。通過優(yōu)秀生的帶動，促使全體學生努力往前趕。

2、重點培優(yōu)結(jié)碩果。我們在畢業(yè)班后期，有針對性的進行了培優(yōu)輔導，精選出來20多名優(yōu)秀生進行專項提升培養(yǎng)，每天一門學科，每門學科2節(jié)課，精心準備講義，力求做到高質(zhì)高效。為此學校選擇優(yōu)秀教師為他們輔導，***等教師甘愿付出無私奉獻，經(jīng)過3個月的輔導，本次中考我們順利完成了優(yōu)秀生的培育工作，特別是***同學考出了710分的優(yōu)秀成績，650分以上的有7位同學，比原來有了很大的提高。

3、用激勵促進學生提升。為了更好的提高學生學習興趣，不斷提升學習成績，有針對性的制定了獎懲制度，著力打造學生競爭意識，以保證各學科均衡發(fā)展。我們制定了《大型考試獎懲制度》，張貼各班，讓學生明確自己努力的方向，進一步激發(fā)學生的學習動力。2017寒假考試結(jié)束我們級部對優(yōu)秀生進行了全面獎勵，提高了學生積極性。同時，每位教師都要對“目標生”的每次考試進行對比分析，找出問題，有針對性地查缺補漏有序輔導，促進學生的整體進步。

三、抓好團隊工作，提高工作效率。

1、班主任團隊 。我們制定了班主任跟班、跟操制度。每天上午大課間跟操，每周至少跟班或蹲班3-5次。各班主任密切關注各班級的學生學習情況及教師上課情況；發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系教師、溝通學生，做到當天的事情當天落實。特別是老教師、老班主任對班級的管理起到了積極地帶頭作用。

2、備課組團隊。加強備課組的集體教研，分析中考趨向，明確中考目標，交流復習經(jīng)驗，研究中考試題，篩選有用信息，制訂切實可行的學習、復習計劃。同時各備課組每周都要進行一次大研討（包括復習課、講評課），新老教師互相聽評課，共同提高課堂教學水平。如新上崗的年輕教師，每周都要先聽老教師的1-2堂課，研討后再去上課，從而保證了教研、教學的實效性。

3、家校團隊。針對一些學生完不成作業(yè)，在家上網(wǎng)、玩手機等情況，學校和家長能夠及時溝通，雙管齊下，共同做好學生的思想工作。為此，我們初四級部在本學期的10月12日召開了家長會，在會上聽取家長對學校工作的意見和建議，與家長進行了交流。特別強調(diào)了學生的體能訓練等。寒假期間我們還進行了3次高效的家訪，引起家長的高度重視。在家長配合和支持下，使教育教學質(zhì)量不斷的提高。

四、目標先行，落實為本。

篇（4）

一個人的價值只有在工作中才能體現(xiàn)，只有熱愛工作，才能熱愛生活，才能不計功利、不計評價，才能和諧相處，才能站好自己的每一個崗，做好每一樁事，無論是分內(nèi)的，還是分外的。本著對工作的熱愛，我一年來得到的更多的是快樂與滿足感。

教學中，我充分利用兩年的畢業(yè)班教學經(jīng)驗和對中考試卷的了如指掌，在教學、復習、編制學案、做題及講評中更有針對性。不但注重學生對語文知識的掌握情況，更注重提高學生運用所學知識分析問題、解決問題的能力。

班級管理中，我班的紀律、學習風氣一年中有了很好的改觀，學習成績不斷進步，尖子生越來越多。根據(jù)這幾天掌握的部分中考成績，我班700分以上目前有4人，680以上有5人，580以上有10人，成績可喜。我用一段話來說一說做班主任的感受和體會，希望與各位老師共享：

如果昨天是美好的，讓回憶永駐；如果昨天是酸澀的，讓憧憬永駐；如果昨天是平淡的，請讓珍惜永駐；如果昨天是一掬歡笑，請把歡樂收藏；如果昨天是一滴眼淚，請把淚水晾干；如果昨天是一道傷痕，請把傷痕忘記；如果今天你正經(jīng)受嚴寒，那么春意已離你不遠；如果今天你正付出辛勞，那么花紅柳翠會向你展現(xiàn)；如果今天你將最美的夢播進冰封的土壤，那么你收獲的會是一個姹紫嫣紅的春天。

篇（5）

本學期我認真學習，從各方面嚴格要求自己，積極向老教師請教，結(jié)合本校的實際條件和學生的實際情況，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，使教學工作有計劃，有組織，有步驟地開展。為使今后的工作取得更大的進步，現(xiàn)對本學期教學工作作出總結(jié)，希望能發(fā)揚優(yōu)點克服不足總結(jié)檢驗教訓繼往開來，以促進教學工作更上一層樓.總結(jié)如下:

一、努力提高課的質(zhì)量，追求復習的最大效益

1、認真學習新課改的考試說明和考試綱要，嚴格執(zhí)行課程計劃，確保教學進度的嚴肅性.高三年級在明確學期教學計劃的基礎上，本學期以來經(jīng)常進行備課組集體備課，教學案一體化，將長計劃和短安排有機結(jié)合，既體現(xiàn)了學期教學的連貫性，又體現(xiàn)了階段教學的靈活性。

2、準確定位復習難度，提高課堂復習的針對性。我們把臨界生這個群體作為高考復習的主要對象，根據(jù)臨界生的知識結(jié)構，能力層次來設計課堂教學，不片面地追求"高，難，尖"，而是在夯實基礎的前提下，逐步提高能力要求，從而突出重點，突破難點。

3、不斷優(yōu)化課堂結(jié)構，力促課堂質(zhì)量的有效性。首先，針對復習課特點，明確復習思路，構建了二輪復習"四合一"的課堂模式：能力訓練+試卷講評+整理消化+糾錯鞏固。

能力訓練做到在一輪復習的基礎上，排查出學生的考點缺陷，有針對性地進行強化訓練;試卷講評做到在錯誤率統(tǒng)計和錯誤原因分析的基礎上進行講評，講評的對象明確定位為中轉(zhuǎn)優(yōu)學生，評講效果的衡量標準就是看中轉(zhuǎn)優(yōu)學生有沒有真正搞懂;整理消化首先確保各學科當堂消化的時間;錯誤率較高的題目在一定的時間長度內(nèi)，以變形的形式進行糾錯鞏固訓練，同時在周練中予以體現(xiàn).

二、讓學生切實做好題，發(fā)揮訓練的最大功能

1、實行 "下水上岸"制，提高練習質(zhì)量。 "下水"是為了"上岸"，教師做題是為了選題。為此，本人對給學生做的題目自己先過一遍，加強對選題的工作，練習材料沒有照搬現(xiàn)成資料，同時整個年段的題目是備課組集體研討而成;要先改造，后使用，力求做到選題精當，符合學情。

2、有效監(jiān)控訓練過程，確保訓練效度.訓練上特別重視訓練的計劃性，明確每周訓練計劃.認真統(tǒng)計分析，對于重點學生更是面批到位.指導學生進行自我糾錯，并定期進行糾錯訓練.

此外，對考試這一環(huán)節(jié)，嚴格考試流程，狠抓考風考紀，重視考試心理的調(diào)適，答題規(guī)范化的指導和應試技能的培養(yǎng)，努力消除非智力因素失分。及時認真地做好每次考試的質(zhì)量分析，并使分析結(jié)果迅速，直接地指導后面的復習工作。

3、強化基礎過關，實施分層推進.針對學生基礎相對薄弱的現(xiàn)狀，實施基礎題過關的方法，在夯實基礎的前提下，實驗班適當提升訓練難度，同時實行必做題和選做題的分檔訓練。這一舉措對學生成績的提高取得了良好的效果。

還有很多做得不夠的地方，我一定保持謙虛謹慎，戒驕戒躁的作風，在今后的工作中揚長避短，不斷進步，不辜負領導和家長們對我的信任，在來年再創(chuàng)佳績。

【二】

一、加強集體備課，優(yōu)化課堂教學。

新的高考形勢下，高三數(shù)學怎么去教，學生怎么去學?無論是教師還是學生都感到壓力很大，針對這一問題制定了嚴密的教學計劃，提出了優(yōu)化課堂教學，強化集體備課，培養(yǎng)學生素質(zhì)的具體要求。

即優(yōu)化課堂教學目標，規(guī)范教學程序，提高課堂效率，全面發(fā)展、培養(yǎng)學生的能力，為其自身的進一步發(fā)展打下良好的基礎。在集體備課中，注重充分發(fā)揮各位教師的長處，集體備課前，每位教師都準備一周的課，集體備課時，每位教師都進行說課，然后對每位教師的教學目標的制定，重點、難點的突破方法及課后作業(yè)的布置等逐一評價。

集體備課后，我根據(jù)自己班級學生的具體情況進行自我調(diào)整和重新精心備課，這樣，總體上，集體備課把握住了正確的方向和統(tǒng)一了教學進度，對于各位教師來講，又能發(fā)揮自己的特長，因材施教。

二.研讀考綱，梳理知識

研究《考試說明》中對考試的性質(zhì)、考試的要求、考試的內(nèi)容、考試形式及試卷結(jié)構各方面的要求，并以此為復習備考的依據(jù)，也為復習的指南，做到復習不超綱，同時，從精神實質(zhì)上領悟《考試說明》，具體說來是：

(1)細心推敲對考試內(nèi)容三個不同層次的要求。準確掌握哪些內(nèi)容是了解，哪些是理解和掌握，哪些是靈活和綜合運用。這樣既明了知識系統(tǒng)的全貌，又知曉了知識體系的主干及重點內(nèi)容。

(2)仔細剖析對能力的要求和考查的數(shù)學思想與教學方法有哪些?有什么要求?明確一般的數(shù)學方法，普遍的數(shù)學思想及一般的邏輯方法(即通性通法)。

三、重視課本，狠抓基礎，構建學生的良好知識結(jié)構和認知結(jié)構。

良好的知識結(jié)構是高效應用知識的保證。以課本為主，重新全面梳理知識、方法，注意知識結(jié)構的重組與概括，揭示其內(nèi)在的聯(lián)系與規(guī)律，從中提煉出思想方法。

在知識的深化過程中，切忌孤立對待知識、方法，而是自覺地將其前后聯(lián)系，縱橫比較、綜合，自覺地將新知識及時納入已有的知識系統(tǒng)中去，融會代數(shù)、三角、立幾、解析幾何于一體，進而形成一個條理化、有序化、網(wǎng)絡化的高效的有機認知結(jié)構。如面對代數(shù)中的“四個二次”：二次三項式，一元二次方程，一元二次不等式，二次函數(shù)時，以二次方程為基儲二次函數(shù)為主線，通過聯(lián)系解析幾何、三角函數(shù)、帶參數(shù)的不等式等典型重要問題，建構知識，發(fā)展能力。

四、狠抓常規(guī)，強化落實與檢查

精心選題，針對性講評。我們發(fā)揚數(shù)學科組的優(yōu)良傳統(tǒng)，落實“以練為主線”的教學特色。認真抓好每周的“一測一練”。“每周一測”、既要注重重點基礎知識，出“小，巧，活”的題目;又要注意培養(yǎng)學生的能力，出有新意的題目，只要能抓住這兩點，就是好題。

對每次測驗和練習，我們都堅持認真批改，全面統(tǒng)計。為發(fā)揮學生的學習自主性，還要求學生對自己做錯了的習題進行改錯，提高習題課講評的針對性與課堂教學的效率性。

五、注重“三點”，培養(yǎng)學習習慣。

高三復習注意到低起點、重探究、求能力的同時，還注重抓住分析問題、解決問題中的信息點、易錯點、得分點，培養(yǎng)良好的審題、解題習慣，養(yǎng)成規(guī)范作答、不容失分的習慣。

六、選擇填空題的地位與復習策略

雖然高考中選擇填空題占分的比例接近50%，高考考它們的方向是基礎與全面，為顧及到各層次的考生，高考一定要考基礎，考試的知識點覆蓋率應該盡量大，這些設計目標由選擇填空題來完成。以它的目的來看，選擇填空題的難度不應該大，一張卷有1-2道難度大的題就足夠了。

而文科這是很重要的一部分，所以復習時應用花大的精力去抓選擇填空題，實際上，實踐告訴我們，難的選擇填空題是押不上的，遇到時只能依靠學生自己的數(shù)學能力。選擇填空題往往有一些技巧解法，如排除法，特值法，代入數(shù)值計算，從極端情況出發(fā)，等等，我們除了在平時的訓練，還作了選擇填空題的專題訓練以提高學生的解題技巧。

七、不同學生不同要求

高考采用新的模式，學生選修的科類不同，因此學生的整體情況不一樣，同一班級的學生，層次差別也較大，給教學帶來很大的難度，這就要求每位教師要從整體上把握教學目標，又要根據(jù)各班實際情況制定出具體要求，對不同層次的學生，應區(qū)別對待，這樣，對課前預習、課堂訓練、課后作業(yè)的布置和課后的輔導的內(nèi)容也就因人而異，對不同班級、不同層次的學生提出不同的要求。

在課堂提問上也要分層次，基礎題一般由學生來做，以增強他們的信心，提高學習的興趣，對能力較強的學生要把知識點擴展開來，充分挖掘他們的潛力，提高他們邏輯思維能力和分析問題、解決問題的能力。課后作業(yè)的布置，既有全體學生的必做題也有針對較強能力的學生的思考題，教師在課后對學生的輔導的內(nèi)容也因人而異，讓所有的學生都能有所收獲，使不同層次的學生的能力都能得到提高。

對尖子生時時關注，不斷鼓勵。對學習上有困難的學生，更要多給一點熱愛、多一點鼓勵、多一點微笑。關愛學生，激起學習激情。熱愛學生，走近學生，哪怕是一句簡單的鼓勵的話，都能激起學生學習數(shù)學的興趣，進而激活學習數(shù)學的思維。

心理教育，助長學習成績。學好數(shù)學，除了智力因素以外，還有非智力因素特別是心理方面，一些同學害怕學不好數(shù)學，或者以前數(shù)學成績一直不好，現(xiàn)在也一定學不好等，我們采用了個別交流學習方法、學習心得等，告訴學生只要做好老師上課講解的，課后加強領會、總結(jié)，一定會有進步的，不斷關懷、幫助、指導，學生積極性提高，問的問題也多了起來，學習成績也漸漸提高了。

【三】

本人這學期擔任高三年(6)(7)班數(shù)學教學工作。這一學期中我們在高三備課組在組長帶領下，能發(fā)揮集體智慧，共同協(xié)作，努力提高班級的數(shù)學成績?，F(xiàn)將自己本學期教學工作總結(jié)

一、認真工作，加強專業(yè)學習

(1)我能認真翻閱大量資料，備好每節(jié)課，注意所選題目的典型性和層次性，該不講的就不講，重點要講的一定講透。努力探索每節(jié)課適用的教法，優(yōu)化課堂。

(2)課堂教學時，注意根據(jù)平行班學生基礎差特點，分析，板書詳細些，歸納好重要題型的解題策略，并做好變式拓展。抓住時機總結(jié)出重要的數(shù)學思想方法及一些規(guī)律方法。提高學生學習的有效性。

(3)備課組統(tǒng)一練習，總復習過程中堅持做一周三次選擇填空專練，兩次綜合練習。因自己所教班級是平行班，因此更注重學生基礎知識的訓練及興趣的培養(yǎng)，因此對練習有針對性地進行刪減。

(4)及時批改作業(yè)，對典型錯誤及時反饋，對部分學生實行面批。讓學生重視數(shù)學學習。

(5)利用晚自習時間對部分學生學習及學習方法進行個別指導，使部分學生學習成績及學習興趣有所提高。

(6)自身做大量習題，提高自己的專業(yè)水平。取精華，去糟粕，反饋給學生，讓學生學得有效率。

(7)積極參加教研組活動和備課組活動，上好每一節(jié)課，并能聽各位老師的課，從中吸取教學經(jīng)驗，取長補短，提高自己的教學的業(yè)務水平。與同備課組同事討論新課改方向及試題，并預測今年高考方向，明確復習方向與重點。

二、關心學生成長

學生到學校的主要目的除了學習，還有做人。

(1)抓住合理機會，對學生進行德育教育。比如遲到，學習散漫等。取得效果還是較好的，樹立教師的威信，贏得學生尊重。

篇（6）

崗位職責:

1、獨立完成專業(yè)燈光的設計、安裝、調(diào)試、維護、演出及現(xiàn)場控制；

2、能獨立完成燈光布線、布光、調(diào)試，具有臨場應變能力；

3、定期檢查設備狀況，做好維修和維護工作,確保正常運作；

4、負責活動現(xiàn)場燈光布置，活動過程中燈光控制和光影效果；

5、協(xié)助項目人員制定不同的燈光布置方案；

6、根據(jù)活動需要得燈光效果進行實時的調(diào)整和重新編排。

企業(yè)對航空客服要求

要求A

具體職責描述:

負責接聽客戶的來電，訊速判斷客戶的來電目的，提供咨詢；

負責對信息進行記錄、核實、匹配、處理、跟蹤狀態(tài)；

負責獲取客戶信息，并能與客戶保持有效溝通；

負責及時總結(jié)并反饋客戶的問題；

普通話標準；

對客戶服務行業(yè)熱愛，有良好的客戶服務意識；

基本掌握常用計算機辦公軟件，打字有基礎；

通過電話、郵件、網(wǎng)絡平臺等方式為客戶提供滿意的咨詢服務；

熟悉辦公OFFICE軟件應用；

10、打單員:實習生底薪1500+獎金;8小時雙休，常白班,加班費1.5-3倍,綜合工資1800-2019包住。畢業(yè)后，底薪1900，中班補貼15，晚班補貼50，獎金0--500，加班另計，月工資2500--3000。

11、普通客服:實習生底薪1500+獎金；中班費補貼15元/天,夜班費50元/天，8小時雙休，加班費1.5-3倍,綜合工資1800-2400,包住 ,。 畢業(yè)后，底薪1900，中班補貼15，晚班補貼50，獎金0--500，加班另計，月工資2500--3000.。

12、實習生高級客服計算機/文秘/商務英語/電子商務專業(yè)；會英語/日語/韓語，實習生底薪1500 +（100-500）獎金；語言補貼300-800,中班費補貼15元/天,夜班費50元/天，8小時雙休，加班費1.5-3倍,綜合工資2019-2800,包住。畢業(yè)后，底薪2800，中班補貼15，晚班補貼50，獎金0--500，加班另計，月工資3000--4000。

13、有畢業(yè)證：底薪1900，+（100-500）獎金；中班費補貼15元/天,夜班費50元/天，8小時雙休，加班費1.5-3倍,綜合工資2500-3500，包住。

要求B

崗位要求:

1、普通話標準,口齒清楚；

2、掌握計算機辦公軟件基本操作(Word,Excel)；

3、具備良好的服務意識、語言表達溝通能力；

4、年齡18周歲以上,26周歲以下，高中以上學歷；

工作職責：

1、為出行的旅客提供乘機前咨詢解答、航班延誤處理服務；

篇（7）

研究生組：

優(yōu)秀畢業(yè)論文一等獎：

李　琳(華東師范大學，指導教師：李季湄)幼兒園英語教育的有效性研究

胡麗園(華南師范大學，指導教師：鄭福明)父母數(shù)學教育觀念及其與兒童數(shù)概念發(fā)展關系的研究

張　燕(西南大學，指導教師：劉云艷)情緒調(diào)節(jié)方式及其對幼兒教師工作滿意度的影響研究

優(yōu)秀畢業(yè)論文二等獎：

華南師范大學

李　春　父母對3～7歲兒童的期望及其影響因素分析

高　華　故事講述與扮演的結(jié)合對幼兒敘事能力的影響

廖　莎　父母關于兒童入學準備的觀念研究

西南大學

魏　燕　幼兒教師心理素質(zhì)基本結(jié)構的研究

趙麗君　社會支持對幼兒教師教學效能感的影響研究

劉智成　在園幼兒人身傷害事件的個案研究――以江西省吉安市公辦幼兒園為例

王志成　幼兒園園長課程領導的個案研究――以重慶市三所幼兒園校本課程開發(fā)為例

呂 曉　幼兒園教師課程決策的個案研究――以重慶市江北區(qū)A幼兒園為例

本科生組：

優(yōu)秀畢業(yè)論文一等獎：

左慧慧(中華女子學院)熟手――新手型教師在幼兒園集體教育活動中語言使用的比較研究

張　怡(陜西師范大學)優(yōu)秀幼兒教師科學教育活動中的教育行為研究

王微丹(首都師范大學)幼兒園教師對專家型教師標準及其影響因素的認知

韓佳伶(首都師范大學)關于家長對幼兒延遲滿足能力培養(yǎng)情況的調(diào)查研究

王劍琳(上海師范大學)幼兒自主性游戲中的性別差異

何海波(浙江師范大學杭州幼兒師范學院)流動兒童的文化自尊研究

熙(浙江師范大學杭州幼兒師范學院)幼兒園教學活動中的情境創(chuàng)設――基于現(xiàn)場的觀察研究

李　瑩(浙江師范大學杭州幼兒師范學院)幼兒園師幼言語交往的現(xiàn)狀及思考――以寧波市機關第一幼兒園、博聰幼兒園為例

江(浙江師范大學杭州幼兒師范學院)浙江省幼兒園網(wǎng)站欄目建設現(xiàn)狀調(diào)查與思考

黃　俊(杭州師范大學)材料對幼兒自主游戲行為影響的實驗研究

張菊芳(杭州師范大學)4～6歲學前兒童心理壓力源的訪談研究

許大龍(西北師范大學)蘭州市幼兒園教師教學反思現(xiàn)狀的調(diào)查與分析

優(yōu)秀畢業(yè)論文二等獎：

中華女子學院

張　娣　5～6歲幼兒面積守恒水平現(xiàn)狀的調(diào)查研究

向亞玲　幼兒園數(shù)學教育小學化傾向的現(xiàn)狀研究東北師范大學

史秀芳　對幼兒園節(jié)日主題活動設計的研究陜西師范大學

王迎雙 國內(nèi)外幼兒插圖比較研究

許倩倩　高教育背景父母指導親子閱讀的現(xiàn)狀調(diào)查

王　楠　陜西師范大學學前教育本科生就業(yè)取向的調(diào)查與分析

上海師范大學

徐仲卿 上海0～3歲社區(qū)嬰幼兒教育現(xiàn)狀分析及對策研究

俞潔靜　幼兒園小班支持性游戲環(huán)境的初探

仇　蕓　基于0～3歲低收入家庭學前兒童的社區(qū)學前教育模式與實踐研究

浙江師范大學杭州幼兒師范學院

任　蕾　“抒情型”童話與學前兒童審美教育

朱丹麗　對三套幼兒園教材(中班)藝術活動目標的比較研究

俞　灑　受歡迎幼兒的個案研究

王子　師幼互動中幼兒對教師影響的初步研究杭州師范大學

毛美君　幼兒美術教育中范畫價值的初步研究

吳奶兒　學前兒童對死亡認知的調(diào)查研究

嚴倩穎　短期訓練對小班幼兒手指精細動作發(fā)展的影響的實驗研究

西南大學

唐　贏　陳鶴琴兒童游戲思想述評西北師范大學

路　娟　關于農(nóng)村留守學齡前兒童教育現(xiàn)存問題的幾點思考與建議

鼓勵獎：

王海霞　吳愛梅　劉麗娜(中華女子學院)

沈笑英　楊欣琳(陜西師范大學)

張　俊　姜　飛 白 云　陳　佳(首都師范大學)

張　穎　陳　夏　金愛萍(杭州師范大學)

陳　琳　張潔瓊　陶　濤　邱瑩瑩　胡巧紅　吳海燕

郁 蕾　謝巧玲 高樂丹(浙江師范大學杭州幼兒師范學院)

王　卓(湖南師范大學)　劉　冉(西南大學)

吳麗玲(華南師范大學)　陳竹君　錢舒琴(上海師范大學)

?？粕M：

優(yōu)秀畢業(yè)論文一等獎：

張婷婷(安徽合肥幼兒師范學校)關于2～3歲幼兒早期閱讀傾向的調(diào)查

胡　靜(安徽合肥幼兒師范學校)在數(shù)學活動中建構有效互動行為的認識與思考

鄒　英(福建兒童發(fā)展職業(yè)學院)體態(tài)動作在中班幼兒音樂教學中的運用

覃小秋(廣西師范大學廣西幼兒師范學校聯(lián)合辦學點)幼兒園課程與幼兒幸福

吳錦嬋(廣西師范大學廣西幼兒師范學校聯(lián)合辦學點)淺談幼兒角色游戲中的師幼互動

賴慧珍(福建兒童發(fā)展職業(yè)學院)中班幼兒美術欣賞活動與幼兒色彩運用能力的關系研究

優(yōu)秀畢業(yè)論文二等獎：

廣西師范大學廣西幼兒師范學校聯(lián)合辦學點

楊　媛　淺談角色游戲與幼兒生活

許麗連　正確認識和對待幼兒的失敗

蒙小華　幼兒散文的教學與研究

福建兒童發(fā)展職業(yè)學院

謝莉莉　中班幼兒快樂感、同情心的研究

王愛萍　幼兒分享行為的現(xiàn)狀調(diào)查研究

吳霞花　中班幼兒社會交往技能的影響因素研究

莊碧云　大拇指翹起的度――附屬幼兒園家庭賞識教育的現(xiàn)狀調(diào)查及思考

安徽合肥幼兒師范學校

李忠明 關于合肥市幼兒教師職業(yè)倦怠現(xiàn)狀的調(diào)查研究

張　蕓　幼兒園活動室環(huán)境創(chuàng)設與利用現(xiàn)狀調(diào)查及分析

唐翔燕　關于幼兒園開設興趣班情況的調(diào)查

宣楊楊　幼兒園環(huán)保教育與幼兒行為習慣養(yǎng)成之現(xiàn)狀調(diào)查

盧　靜　關于小學生感恩心理的現(xiàn)狀調(diào)查

鼓勵獎：

馬丹荔　王　茹　王燕茹　馬　靜　王亞楠　汪　霞

余瓊瑤　楊　蕾(安徽合肥幼兒師范學校)

李　群　周　卉　容　秋　李梅花　藍　艷(廣西師范大學廣西幼兒師范學校聯(lián)合辦學點)

吳桂婷　主子吟 肖 雅　林　玲　林李為(福建兒童發(fā)展職業(yè)學院)

篇（8）

在高中教學過程中，班主任是教育的主要執(zhí)行人員，學生是知識的接受者。在現(xiàn)在的教育模式下，高中教育主要就是圍繞著高考升學率進行的，干重的班主任能夠輔助學生的血液，還能促進學生的全面發(fā)展。在德育的作用之下培養(yǎng)學生健全的人格和積極的生活心態(tài)。因為各種因素的影響，高中的德育工作并沒有被重視，進而導致了現(xiàn)在高中德育工作地下的情況。

一、高中德育工作低效原因

1.高中班主任德育目標不清晰

德育應該經(jīng)過德育活動，進而達到接受教育者在品德培養(yǎng)上達到相應的標準，同樣這也是德育活動應該取得的與其目標和成果。高中班主任在進行的德育工作的時候很隨意，尋找原因，主要是班主任對于高中德育目標不清晰。高中班主任的德育目標應該遵照學校的德育計劃，學校雖然的德育目標很清楚，但是因為一些特殊原因，到班主任這里目標卻不是很清楚，這樣一來德育計劃也就很難實施了。

2.高中德育內(nèi)容過于傳統(tǒng)

德育內(nèi)容主要是用來培養(yǎng)學生的社會思想品德和法紀道德規(guī)范的合稱，現(xiàn)在在我國小學德育的內(nèi)容主要是：進行世界觀和人生觀教育、愛國思想教育、理想教育、道德規(guī)范教育、勞動教育、遵守紀律教育、民主以及法律知識的教育。班主任在進行德育教育的時候，選擇合適的主體的、具有現(xiàn)代意義的德育教育內(nèi)容。在高中班主任進行愛國思想教育的時候，就會選用一些傳統(tǒng)的故事來教導學生，學生聽得多了，就難免會產(chǎn)生厭惡的情緒，德育工作就達不到應有的效果。

還有些班主任在進行思想政治教育的時候，將上大學設置為學生的唯一奮斗目標，在無形中給學生施加了學習壓力，使得學生在日后學習的時候喪失了興趣。有些班主任在實行德育教學的過程中，授課內(nèi)容和學生的實際情況相互背離，并沒有以學生為主體進行教育，幾乎調(diào)動不了學生學習的興趣。

3.德育過程缺乏師生溝通

德育過程實際就是發(fā)展學生的思想品德。班主任應該和學生在教育中是相互促進的。很多班主任的德育教育過程中使用“我說你從”、我管理你服從”的方法。學生在學習過程中時被動接受老師講述的內(nèi)容的，在老師和學生之間缺乏溝通[1]。班主任是一個教育者，本身并不是學生學習的模范，學生在學習工程中容易看出老師存在的缺點。這樣一來學生的變現(xiàn)并不是像老師看到的那樣，而是在老師面前表現(xiàn)一種，背著老師又是一種。缺乏溝通的德育教學，取得的效果是非常差的。

二、高中班主任解決德育工作低效性有效方法

1.制定清晰的的德育目標

高中班主任應該依據(jù)班級學生的實際情況制定符合學生發(fā)展的、具有可行性的德育目標。進而為德育工作的順利進行奠定堅實的基礎。班主任應該按照國家頒布的德育標準進行設計德育目標，在設計德育目標的時候要以“育人為本，德育為先”為基本理念， 重視高中學生的德育教育工作，先培育學生做人的道理，在培育學生成才。班主任在制定計劃的時候，以學生為主體，制定出適合不同年齡段的德育計劃，進而實現(xiàn)德育工作順利進行的目標。對于高中學生的不同特征，設計不同層次的德育計劃，主要是按照學生的年齡特征設計。比如高一進校組建時，班主任就帶領所有學生共同制定好班規(guī)、短期奮斗目標、高中三年的終極目標。在此過程中班主任通過一系列的德育故事，幫助學生樹立人生理想，規(guī)范學生的行為。

2.選擇適合學生發(fā)展的德育內(nèi)容

班主任在進行德育教育的時候，要選用具有時代感的德育案例，提高德育教學的教學質(zhì)量。比如，在某校高中二年級每年都要在假期出去參加社會實踐活動，我個人認為這是德育教育的好機會。在實行教育的時候，有一個活動是凝聚班集體團結(jié)意識的，讓全班學生一起翻越“畢業(yè)墻”，墻高可達3米，這時候就要學生在活動中有人彎腰服務，有人在墻上邊拉，這樣就能夠幫助其他學生翻過“畢業(yè)墻 ”。經(jīng)過這項活動以后，全班學生都能感受到集體團結(jié)的重要性。

3.采用有效的德育方法，促進師生的溝通

提升學生德育教育的前提就是培養(yǎng)學生的思想品德。班主任給學生先講述德育知識之前，先讓學生思考自己的思想和行為，根據(jù)老師講述的標準來糾正自己自己的行為。老師要以自身的優(yōu)良品德為教育模范，去影響學生的思想和行為，讓學生在學習德育知識的過程中糾正自己的缺點，提升學生對德育教育的興趣，提升學生學習德育知識的能力[2]。加強學生和老師之間的溝通交流，在師生之間能互相影響對方，同時改善自己的不足。老師在教育過程中主動和學生交流，加強師生之間的感情，始終將學生看做教育的主體，在要求學生的時候，不斷完善自己，為學生做好表率。

三、總結(jié)

德育的有效性，一直就是人們注重的問題，對于塑造高中學生的人格，德育工作擔任著重要的作用，也肩負著學生正確人生觀、價值觀的培養(yǎng)任務。班主任對學生德育有效性教育，是老師的主要任務。所以，進行高中學生德育工作教育是每個高中班主任的重要責任，高中班主任要有針對性、科學性的對待。

篇（9）

中圖分類號：G710 文獻標識碼：B 文章編號：1002-7661（2014）21-027-01

職業(yè)高中是我國教育系統(tǒng)中較為重要的一種教育形式，職業(yè)高中教育一方面要教會學生相應的職業(yè)技能，使學生能夠在社會上有立足之地；另一方面，職業(yè)高中教育還需要對學生的知識和文化水平以及個人成長負責。因此，職業(yè)高中的班主任成為學生在職業(yè)高中就讀時候的重要角色。

一、職業(yè)高中班主任應具備的基本素養(yǎng)

職業(yè)高中的本主任日常工作包括班級管理以及授課兩個方面，因此，除了相應的教學技能之外，職業(yè)高中班主任還應該具備相應的管理技能，這也是職業(yè)高中班主任重要的基本素養(yǎng)。由于職業(yè)高中的學生個人素質(zhì)基礎都不是很高，班主任在班級管理工作中需要對學生的行為習慣以及品德發(fā)展加以注意，這就意味著，班主任要給學生樹立起一個“高素質(zhì)”的榜樣；另外，班主任在對學生進行德育教育和心理教育的時候，必須使學生生信任自己，要達到這個目的，班主任必須擁有能夠讓學生信服的人格魅力。因此，職業(yè)高中班主任的自身修養(yǎng)，成為做好班主任工作的必要素養(yǎng)之一。班主任自身修養(yǎng)好，為人謙和、處事誠信公正、對學生關愛有加，班級就能夠形成一股友愛、誠信的凝聚力，班級管理工作的效率也就更好，因此，提高職業(yè)高中班主任自身修養(yǎng)是十分必要的。

二、提高職業(yè)高中班主任自身修養(yǎng)的方法

1、學校要給教師創(chuàng)造良好的校園環(huán)境

學校應做好整體規(guī)劃，在保證教學活動正常進行的情況下，爭取最大限度的減輕教師的工作壓力，為教師的自身素養(yǎng)的提升提供一個寬松的環(huán)境。職業(yè)高中校園應盡可能的與都市的喧囂保持適當?shù)摹熬嚯x”，讓教育脫離功利和浮躁，回歸素質(zhì)培養(yǎng)的本質(zhì)。因此，學校要重視校園文化建設，成立修身社團或者文學沙龍，鼓勵教師與學生開展關于個人修養(yǎng)討論與交流，營造校園的文化氣息；另外，還應注重管理的人文性與互動性，在教育教學中形成一種健康和諧的能夠保障教師可持續(xù)發(fā)展的人文氛圍。

2、通過職業(yè)再教育不斷提高教師師德

對于職業(yè)高中班主任來說，教學和班級管理的繁重任務讓大多數(shù)教師都覺得疲累，教師面對工作都感覺枯燥無味，對職業(yè)產(chǎn)生倦怠感。很多教師依靠高校畢業(yè)之前所積累的知識來進行教學活動，并學習著教育前輩的班級管理辦法，因此，職業(yè)高中班主任工作顯得比較刻板，很多教師為了管好班級和學生，在紀律和規(guī)范上強調(diào)的多，對學生的生活細節(jié)關心的比較少，這是不利于班主任個人修養(yǎng)提高的。職業(yè)高中應該為班主任個人修養(yǎng)發(fā)展提供相應的平臺，通過職業(yè)在教育不斷提高教師的師德。只有班主任的師德提高了，班主任才能夠真正地從學生發(fā)展方面去考慮如何管理班級，班主任個人修養(yǎng)對學生的教育意義才能夠有所展現(xiàn)。

3、教師個人的反思

前輩教育工作者曾經(jīng)說過“寫一輩子教案、帶一輩子班級并不一定是好教師，但是，寫三年教學反思就可能成為專家”，也就是說，教育工作者僅僅實施教育而不進行反思，教育工作的水平是不會有提高的，個人修養(yǎng)也是如此。職業(yè)高中的班主任如能重視在教育教學工作中進行個人反思，就能夠發(fā)現(xiàn)自己在工作中的缺點，而彌補這些缺點，進行工作思考和總結(jié)的過程，實際上也就是教師個人修養(yǎng)提高的過程；另外，個人反思會使班主任能夠主動發(fā)現(xiàn)自身的不足，并想方設法進行提高，這也是班主任主動提高個人修養(yǎng)的行為。

4、關注心理學知識樹立終身發(fā)展意識

職業(yè)高中班主任的班級管理工作并非保證學生遵守校規(guī)校級那樣簡單，面對青春期的學生，班主任還有一項重要的工作就是保證學生心理和行為的健康發(fā)展，而要完成這一工作，需要有較高的自身修養(yǎng)。一些班主任與學生年齡相差較大，對學生的認知還處于老舊的狀態(tài)，與學生交流不暢，引起許多管理問題。建議職業(yè)高中班主任主動關注并學習心理學知識，通過心理學知識的學習和了解，樹立起終身發(fā)展的意識，并在這種意識的指導下不斷完善自我，并想辦法建立和諧的師生關系，這也是班主任個人修養(yǎng)提高的有效途徑。

三、提高職業(yè)高中班主任自身修養(yǎng)的意義

職業(yè)高中班主任自身修養(yǎng)的提高對職業(yè)高中教育教學的意義表現(xiàn)在兩個方面：第一，班主任自身修養(yǎng)的提高能夠使班主任成為學生的良好榜樣，并且以班主任為核心，班級的集體向心力會更強，有利于提高班級管理水平；第二，班主任自身修養(yǎng)的提高會促使班主任能夠從內(nèi)心關心學生、為學生的發(fā)展著想，并且介由班主任個人修養(yǎng)的提高，教師對學生成長的幫助作用也更強，能夠促進學生的健康發(fā)展。

綜上所述，職業(yè)高中班主任的教育教學工作對學生的職業(yè)技術獲得以及心理健康發(fā)展都有著極為重要的影響作用，因此，職業(yè)高中班主任的基礎素質(zhì)當中，個人修養(yǎng)顯得尤為必要。班主任個人修養(yǎng)的提高需要有學校和教師自身共同努力才能夠達成，一方面，學校應該為班主任個人修養(yǎng)提高提良好的校園環(huán)境以及師德教育培訓；另一方面，教師要勤反思并且學習與個人發(fā)展相關的心理學知識，樹立終身發(fā)展意識。職業(yè)高中班主任自身修養(yǎng)的提高對班級管理工作水平的提高以及學生的健康發(fā)展都有著積極意義，值得我們進行實踐和探索。

參考文獻：

[1] 喬金秋.如何提高中等職業(yè)學校班主任的職業(yè)素養(yǎng)[J].學園，2014（06）：177-179.

篇（10）

1 雙語教育模式分析

民族人口的地理分布，必然影響其語言的分布。新疆各民族生活地域基本上是大雜居、小聚居的形態(tài)，南疆的少數(shù)民族呈片狀分布，北疆則多呈點狀分布。伊犁州是在民族成分較為復雜， 多民族雜居的地州，漢語則與當?shù)氐闹饕褡逭Z言如維吾爾或哈薩克語雙語并行，共同成為人們生活、工作和學習的主要交流工具，正是基于這種存在著漢語和少數(shù)民族語雙語甚至多語并用區(qū)的復雜語言環(huán)境現(xiàn)象，決定了雙語教育模式上的多樣性。目前新疆少數(shù)民族雙語教育主要有以下模式：

1.1 小學階段以母語教育為啟蒙教育，加授漢語課，小學高年級完全采用漢語授課這種模式。主要是由人口數(shù)量較少、既希望保持和發(fā)展本民族的傳統(tǒng)文化，又希望與主體民族同步發(fā)展的錫伯等少數(shù)民族學校采用，部分在中小城市或城郊長期與漢民族雜居的蒙古族等少數(shù)民族學校也正在采用這種雙語教學模式。

1.2 部分課程雙語教學模式 。這種模式部分課程用漢語授課（數(shù)、理、化、生及英語等）、部分課程（語文、 思想品德、歷史、地理等）用母語授課。雙語教學從中學下移到了小學或?qū)W前階段，由城鎮(zhèn)辦班延伸到了鄉(xiāng)村，部分地州市中小學包括少量農(nóng)牧區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校的雙語教學已從數(shù)、理、化使用漢語教學發(fā)展到除母語外，其他學科全部使用漢語教學的模式。

1.3 完全雙語教育模式 這種模式除母語文外，其余課程全部用漢語授課。目前，這種模式主要集中在地州以上 城市的民族學校，少數(shù)條件好的縣城也有少量分布。此種模式是新疆維吾爾自治區(qū)黨委和政府提倡的模式。就目前情況而言，這種模式主要受兩方面的因素制約：一是學生的漢語水平，即學生使用漢語學習課程的能力；二是師資，包括漢語教師和雙語教師。

1.4 內(nèi)地高中班和區(qū)內(nèi)初中班模式 。內(nèi)地高中班的辦學模式是雙語教學模式的創(chuàng)新和發(fā)展， 對新疆少數(shù)民族中小學的雙語教學工作起到了強有力的推動作用。內(nèi)地高中班和區(qū)內(nèi)初中班正處于探索和初步發(fā)展階段，從已經(jīng)畢業(yè)的內(nèi)地高中班升學和即將畢業(yè)的區(qū)內(nèi)初中班的學業(yè)成績來看，比其他雙語模式的學生成績要高出許多，成為目前新疆雙語教學成功的范例。

2 提高雙語教學質(zhì)量的思考與對策

少數(shù)民族漢語教學是提高新疆少數(shù)民族雙語教育質(zhì)量和水平的突破口。必須提高少數(shù)民族學生運用漢語的能力以適應雙語教育的需要。

2.1 加強雙語教育與雙語教學的理論研究，對于少數(shù)民族雙語教育的研究，過去我們習慣使用"雙語教學"這個術語，以后隨著研究的深入，對雙語教育復雜性的認識逐步加深，開始使用"雙語教育"一詞， 但對二者的區(qū)別不甚了解，甚至認為少數(shù)民族雙語教育、雙語教學就是漢語教學。這一方面說明我們對雙語教育與雙語教學的理論研究有待于進一步深入，另一方面也反映出缺乏對雙語教育與雙語教學理論的學習。

2.2 明確雙語教育的目標，國外雙語教育的基本目的在于：多元文化的認同、教育機會的平等和語言水平的提高。內(nèi)地進行雙語教學實驗最直接的、最主要的出發(fā)點是提高學生的英語水平，在更廣的學科領域中，獲取更多的知識信息。 在我區(qū)開展的對少數(shù)民族雙語教育的目的不僅是通過在學科教育中使用民、 漢兩種教學語言，培養(yǎng)學生使用兩種語言的能力，更重要的是通過對少數(shù)民族的雙語教學，加強少數(shù)民族學生對中華民族的認同、 對中華民族文化的認同，促進少數(shù)民族學生的全面發(fā)展，進而全面提高少數(shù)民族教育質(zhì)量，推動民族教育事業(yè)的發(fā)展。

2.3 營造語言環(huán)境，無論是母語的學習還是第二語言的學習，都是在一定的語言環(huán)境中習得的。新疆少數(shù)民族人口眾多，而且聚居程度高，語言環(huán)境比較特殊，因此，開展少數(shù)民族雙語教育時，構建相應的雙語學習環(huán)境是非常必要的。 雙語環(huán)境的構造有兩層：一是學校通過雙語教學為學習者提供更多的漢語學習的環(huán)境；二是為了推進雙語教學，在更大范圍內(nèi)營造雙語學習的空間。就學校而言，要通過雙語教學在更大程度上給少數(shù)民族學生創(chuàng)設出一種在學中用、在用中學的良好的漢語學習環(huán)境與氛圍。要讓學生一走進校門，就感到換了一個語言環(huán)境，時時、事事、處處看到漢語，聽到漢語，使用漢語，逐步讓漢語成為校內(nèi)師生之間、學生之間交際的手段。如果僅僅只是在課堂上用漢語授課，只有課堂而沒有課堂以外的語言環(huán)境， 只在課堂上學而不能在其他場合使用，那么學習效果是難以保持和鞏固的。少數(shù) 民族高度聚居地區(qū)，由于沒有鞏固漢語的語言環(huán)境，學生上課用漢語，但是一下課， 就又開始用母語交談，漢語成了僅僅在上課時才能說的語言，使得課堂上學到的漢語被淹沒掉。因此，必須在更大范圍內(nèi)營造學習漢語的環(huán)境和空間。