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活動(dòng)工作思路匯總十篇

時(shí)間:2023-02-27 11:07:27

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇活動(dòng)工作思路范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。

活動(dòng)工作思路

篇(1)

活動(dòng)開展以來,按照《“道路客運(yùn)安全年”活動(dòng)實(shí)施方案》的要求,結(jié)合我公司客運(yùn)安全生產(chǎn)管理工作的實(shí)際,公司領(lǐng)導(dǎo)召開專題會(huì)議組建了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,層層分工明確主體責(zé)任,并按照活動(dòng)內(nèi)容制定了詳細(xì)的實(shí)施方案,劃分活動(dòng)階段制定相應(yīng)的目標(biāo)任務(wù),為活動(dòng)的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

活動(dòng)開展期間,嚴(yán)格堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,對(duì)照各個(gè)階段的目標(biāo)任務(wù)開展活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)中出現(xiàn)的問題認(rèn)真進(jìn)行梳理、分析,找到切實(shí)可行的改進(jìn)辦法,在公司安全生產(chǎn)會(huì)議上予以通報(bào)、整改;對(duì)先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)和做法及時(shí)予以推廣。整個(gè)活動(dòng)期間我公司各部門之間相互協(xié)作、互相溝通、齊抓共管,形成了全員參與抓安全的良好管理風(fēng)氣,為我公司客運(yùn)生產(chǎn)工作順利開展作出了安全保障。

二、企業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防

公司十分重視安全宣傳工作,通過候車室廣播、發(fā)放安全教育彩頁、車站院內(nèi)懸掛安全標(biāo)語橫幅及事故現(xiàn)場圖片等方式來加強(qiáng)安全宣傳,使乘客自身的安全乘車意識(shí)不斷提高,從源頭上大大降低了事故隱患。公司在“百道路客運(yùn)安全年”活動(dòng)中制作車內(nèi)安全宣傳標(biāo)語500余幅,全部貼于營運(yùn)車內(nèi)醒目位置,在客運(yùn)站場利用橫幅、黑板報(bào)、上路稽查時(shí)派發(fā)傳單等方式加大安全教育力度,發(fā)放安全生產(chǎn)知識(shí)宣傳資料800余份。

為加強(qiáng)對(duì)駕駛?cè)说陌踩逃?,我公司?duì)相關(guān)安全管理人員和駕乘人員已建立起一整套全員培訓(xùn)教育及考核制度。結(jié)合車輛和駕駛員證件檢審驗(yàn)工作,對(duì)所以營運(yùn)車輛和人員進(jìn)行嚴(yán)格地摸底排查,對(duì)技術(shù)狀況達(dá)不到要求的車輛,一概進(jìn)行強(qiáng)制維護(hù)保養(yǎng)。此外,根據(jù)客運(yùn)車輛和駕駛?cè)速Y格審定的有關(guān)要求,我司對(duì)駕乘人員嚴(yán)格執(zhí)行上崗考核制度,并對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)教育。

三、加大監(jiān)督檢查,確保動(dòng)態(tài)管理

我公司一直注重車輛的運(yùn)營管理,堅(jiān)持每天由安檢人員對(duì)車輛運(yùn)行路段檢查,嚴(yán)厲查處超速超員、搶超搶會(huì)、疲勞駕駛、酒后駕駛及準(zhǔn)駕車型不符等違法行為,并保證每周至少四次由集團(tuán)公司主管或分管安全的領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)上路稽查。同時(shí),有效利用GPS監(jiān)控系統(tǒng),實(shí)行24小時(shí)監(jiān)控,對(duì)超速違章車輛及時(shí)發(fā)送語音信息或打電話予以警告,對(duì)連續(xù)超速者給予經(jīng)濟(jì)處罰及停班處理,讓每一個(gè)駕駛員時(shí)刻都能感受到安全行車的重要性和緊迫性。

在“黃金周”節(jié)假日,公司制定了一系列安全保障措施,將一切可能導(dǎo)致事故的隱患消除在萌芽狀態(tài),組織安排好各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,做到有備無患。冬季遇冰雪天氣,對(duì)所有營運(yùn)客車逐臺(tái)進(jìn)行冬季防滑設(shè)施、消防器材等進(jìn)行檢查。對(duì)配置不齊或無效的,堅(jiān)決不準(zhǔn)運(yùn)營;對(duì)出現(xiàn)的超員、超載、客貨混裝、超速行駛、疲勞駕駛、帶病駕駛、不按規(guī)定配備駕駛?cè)藛T等違法違規(guī)現(xiàn)象有針對(duì)性的進(jìn)行查堵;對(duì)查出的違法違規(guī)駕駛員、車輛,采取辭退、再培訓(xùn)教育、停班限期整改等手段。

篇(2)

人士,特別是黨外高中級(jí)知識(shí)分子在生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的積極性和創(chuàng)造性,努力構(gòu)建企業(yè)和諧穩(wěn)定的內(nèi)外部環(huán)境,為____局改革發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。尤其是開展“愛企業(yè)、獻(xiàn)良策、做貢獻(xiàn)”主題活動(dòng)以來,統(tǒng)戰(zhàn)人士立足崗位,勇于創(chuàng)新,深入實(shí)踐,建言獻(xiàn)策,在企業(yè)改革發(fā)展中發(fā)揮了不可替代的重要作用。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)精心安排部署

集團(tuán)公司黨委高度重視統(tǒng)戰(zhàn)工作,始終堅(jiān)持把凝聚力量、發(fā)揮作用作為開展統(tǒng)戰(zhàn)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),營造出企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作的良好氛圍。集團(tuán)公司黨委將“愛企業(yè)、獻(xiàn)良策、做貢獻(xiàn)”主題活動(dòng)納入黨委工作議事日程,精心組織,統(tǒng)籌安排,要求以此為契機(jī),促進(jìn)統(tǒng)戰(zhàn)工作圍繞中心,展示作為,發(fā)揮作用。

公司黨委召開專題會(huì)議,認(rèn)真分析企業(yè)實(shí)際,針對(duì)____局許多統(tǒng)戰(zhàn)人士為黨外高知、擔(dān)任實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)干部的情況,研究決定主題活動(dòng)在重點(diǎn)黨外知識(shí)分子中先期展開。2005年9月,集團(tuán)公司黨委印發(fā)了《關(guān)于在集團(tuán)公司重點(diǎn)黨外知識(shí)分子中開展“愛企業(yè)、獻(xiàn)良策、做貢獻(xiàn)”主題活動(dòng)的通知》,要求集團(tuán)公司重點(diǎn)黨外知識(shí)分子發(fā)揮各自學(xué)術(shù)專長,結(jié)合工作實(shí)際,找文章到-選擇合適課題,開展深入細(xì)致的專題調(diào)研,拿出有一定參考運(yùn)用價(jià)值、具有指導(dǎo)意義的意見或建議。黨委統(tǒng)戰(zhàn)辦連續(xù)三次邀請(qǐng)部分重點(diǎn)黨外知識(shí)分子20余人,召開座談會(huì),在宣傳部署活動(dòng)的同時(shí),結(jié)合他們各自的專業(yè)和崗位實(shí)際,進(jìn)行課題分解,將活動(dòng)落實(shí)到人。2006年4月,根據(jù)中央統(tǒng)戰(zhàn)部、國務(wù)院國資委黨委《關(guān)于在國有企業(yè)開展“愛企業(yè)、獻(xiàn)良策、做貢獻(xiàn)”主題活動(dòng)的意見》,集團(tuán)公司黨委再次發(fā)出通知,將主題活動(dòng)擴(kuò)大到全公司統(tǒng)一戰(zhàn)線人員中,要求通過活動(dòng),廣大統(tǒng)戰(zhàn)人士為企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定建言獻(xiàn)策,用知識(shí)和技術(shù)增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力、市場競爭能力,維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定,拓展企業(yè)發(fā)展空間,促進(jìn)企業(yè)民主決策、民主管理和民主監(jiān)督,實(shí)現(xiàn)企業(yè)決策的民主化、科學(xué)化。2006年6月,黨委統(tǒng)戰(zhàn)辦又發(fā)出了《關(guān)于在統(tǒng)戰(zhàn)人士中開展“獻(xiàn)良策”活動(dòng)的通知》,對(duì)各單位開展活動(dòng)的方式、方法、目標(biāo)等進(jìn)一步做出要求,并提出以獻(xiàn)良策為切入點(diǎn),為加快企業(yè)發(fā)展、構(gòu)建和諧企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,將活動(dòng)引向了深入。

__、結(jié)合企業(yè)實(shí)際,擬定活動(dòng)選題

集團(tuán)公司本著“發(fā)揮人才優(yōu)勢、服務(wù)中心任務(wù)、推動(dòng)統(tǒng)戰(zhàn)工作”的原則,根據(jù)本企業(yè)特點(diǎn),擬定活動(dòng)選題,提高主題活動(dòng)的針對(duì)性與實(shí)效性,提高建言獻(xiàn)策質(zhì)量。

2005年公司黨委針對(duì)企業(yè)亟需解決的難題,提出重點(diǎn)統(tǒng)戰(zhàn)人士在主題活動(dòng)中,既要立足崗位做貢獻(xiàn),又要對(duì)事關(guān)公司改革發(fā)展的整體工作進(jìn)行理論和戰(zhàn)略思維、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。擬出了“如何落實(shí)制度,控制過程,推進(jìn)項(xiàng)目管理工作;發(fā)揮黨外人士優(yōu)勢,構(gòu)建監(jiān)督體系,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展;怎樣整合資源,加快實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略步伐;如何弘揚(yáng)“開路先鋒”企業(yè)精神,建設(shè)優(yōu)秀企業(yè)文化;如何健全風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,規(guī)避公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn);怎樣加強(qiáng)項(xiàng)目管理,提高公司贏利能力”等12個(gè)活動(dòng)課題,引導(dǎo)統(tǒng)戰(zhàn)人士把握建言獻(xiàn)策重點(diǎn)。2006年,隨著集團(tuán)公司的快速發(fā)展,在城市產(chǎn)業(yè)、國際業(yè)務(wù)、項(xiàng)目投資與管理中出現(xiàn)了許多尚待解決的難題。黨委統(tǒng)戰(zhàn)部又組成調(diào)研組,深入公司有關(guān)企業(yè)了解情況,擬出了適合統(tǒng)戰(zhàn)人士發(fā)揮作用的包括商業(yè)地產(chǎn)營銷模式、區(qū)域經(jīng)濟(jì)與招商策劃、人力資源支持、項(xiàng)目信息提供、合作伙伴介紹等7個(gè)方面課題。統(tǒng)戰(zhàn)人士積極發(fā)揮自身聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢,牽線搭橋,使公司都江堰青城山“仙源故鄉(xiāng)——百草園”等項(xiàng)目通過了地方規(guī)劃局批準(zhǔn),納入城市發(fā)展總體規(guī)劃。準(zhǔn)確的課題選項(xiàng),使統(tǒng)戰(zhàn)人士參加活動(dòng)目標(biāo)明確,主題活動(dòng)與企業(yè)發(fā)展有機(jī)地結(jié)合在一起。

三、發(fā)揮制度優(yōu)勢,豐富活動(dòng)載體

集團(tuán)公司黨委緊緊圍繞企業(yè)中心工作,充分發(fā)揮本企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作制度健全優(yōu)勢,建立完善主題活動(dòng)運(yùn)行機(jī)制,豐富了活動(dòng)載體,促進(jìn)了主題活動(dòng)向縱深發(fā)展。

集團(tuán)公司通過領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系黨外知識(shí)分子制度,17名集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系了28名黨外知識(shí)分子,隨時(shí)聽取他們的意見和建議,增強(qiáng)了黨外知識(shí)分子關(guān)心企業(yè)、奉獻(xiàn)企業(yè)的責(zé)任感和自豪感;通過每季度召開統(tǒng)戰(zhàn)人士座談會(huì),集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)在定期通報(bào)公司生產(chǎn)經(jīng)營的同時(shí),向與會(huì)者部署和闡釋“愛企業(yè)、獻(xiàn)良策、做貢獻(xiàn)”活動(dòng)課題;通過例行的春節(jié)、中秋節(jié)慰問制度,將“愛企業(yè)、獻(xiàn)良策、做貢獻(xiàn)”主題活動(dòng)向統(tǒng)戰(zhàn)人士宣傳,使廣大統(tǒng)戰(zhàn)人士在感受溫暖的同時(shí),不忘為企業(yè)建言獻(xiàn)策;過統(tǒng)戰(zhàn)人士列席職代會(huì)、工作會(huì)議制度,廣開言路,廣求善策,及時(shí)聽取黨外人士意見和建議;通過實(shí)行黨外人士黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員制度,28名黨外黨風(fēng)廉政監(jiān)督員對(duì)如何提高企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)工作提出了建議,促進(jìn)了公司廉潔健康內(nèi)部環(huán)境的構(gòu)建,深化了活動(dòng)的開展。提高了企業(yè)經(jīng)營者廣集良策、民主決策、接受監(jiān)督的意識(shí),也增強(qiáng)了

黨外知識(shí)分子以企業(yè)主人的身份,關(guān)心企業(yè)、奉獻(xiàn)企業(yè)的責(zé)任感。

四、人員參與廣泛,活動(dòng)成效顯著

篇(3)

一、新形勢下職業(yè)學(xué)校思想政治工作的地位和作用

1、融入大發(fā)展思想,強(qiáng)化思想政治作用。隨著黨的十的勝利閉幕,深化改革的號(hào)角吹響,職業(yè)教育也迎來又一個(gè)春天,尤其是事業(yè)單位將逐步取消行政級(jí)別,強(qiáng)化績效改革,這一系列的變化,對(duì)原本的一貫的思想無疑是一次大的震動(dòng),如何引導(dǎo)教育員工深刻理解職業(yè)教育發(fā)展的重要意義,主動(dòng)適應(yīng)職業(yè)教育改革帶來的新變化,主動(dòng)積極的把思想精力集中到學(xué)校的科學(xué)發(fā)展中來,思想政治工作自然具有更特殊的地位。作為職業(yè)學(xué)校,只有把思想政治工作貫穿于和諧、科學(xué)發(fā)展的全過程,通過多途徑、多形式的改革形式教育,改革導(dǎo)向宣傳,以目標(biāo)凝聚人心,以發(fā)展造福師生,通過開展改革形勢教育,加強(qiáng)改革導(dǎo)向宣傳,以發(fā)展的目標(biāo)凝聚人心,以發(fā)展的成果造福職工,才能真正的把廣大教職員工積極性和奮斗性轉(zhuǎn)發(fā)學(xué)校發(fā)展的強(qiáng)勁動(dòng)力,確保職業(yè)教育朝著健康和諧穩(wěn)定科學(xué)的方向發(fā)展。

2、圍繞市場需求,強(qiáng)化思想政治工作的引領(lǐng)作用。職業(yè)教育主要為引導(dǎo)學(xué)生掌握在某一特定的職業(yè)或行業(yè)或某類職業(yè)或行業(yè)中從業(yè)所需要的實(shí)用技能、知識(shí)和認(rèn)識(shí)而設(shè)計(jì)的。對(duì)于我國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)需求勞動(dòng)力來說是一支重要的產(chǎn)業(yè)力量,如何能緊密圍繞求真務(wù)實(shí),圍繞市場需求,圍繞產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型來設(shè)計(jì)與引領(lǐng)職業(yè)教育發(fā)展是一件重要的思想引領(lǐng)活動(dòng)。因此,要不斷夯實(shí)教職員工的思想基礎(chǔ),創(chuàng)新職業(yè)教育的內(nèi)容和方法,突出“自我教育”的特點(diǎn),不斷增強(qiáng)教育的效果。所以,教育必須滾動(dòng)推進(jìn),常抓不懈,宣傳教育和專業(yè)管理做到有機(jī)結(jié)合,納入專業(yè)管理同部署、同考核、同落實(shí),使自我教育走上經(jīng)?;⒅贫然能壍?,切實(shí)把職業(yè)教育發(fā)展與國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展統(tǒng)一起來,進(jìn)而確保學(xué)校發(fā)展的科學(xué)有序。

3、確保隊(duì)伍穩(wěn)定,強(qiáng)化思想政治工作的保證作用。隨著一系列重大改革舉措的出臺(tái)、實(shí)施,必將涉及到職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,要幫助職工群眾解決好實(shí)際問題,營造穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境,就必須要把思想政治工作滲透于穩(wěn)定發(fā)展的各個(gè)方面,發(fā)揮好思想政治工作穩(wěn)定人心、穩(wěn)定隊(duì)伍的作用,既講大道理,又講小道理,充分發(fā)揮黨員干部群眾的表率作用,以黨的溫暖感召人,以黨的和諧務(wù)實(shí)凝聚人。只有把解決思想問題與解決實(shí)際問題結(jié)合起來,才能及時(shí)化解矛盾,切實(shí)處理好改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)系,把維護(hù)穩(wěn)定的工作落實(shí)到推進(jìn)職業(yè)教育穩(wěn)步前進(jìn)的各個(gè)環(huán)節(jié)。

4、堅(jiān)持黨群關(guān)系,強(qiáng)化思想政治工作的教育作用。黨的作風(fēng)建設(shè),黨員干部的表率作用對(duì)當(dāng)前改革的穩(wěn)步推進(jìn)有著重要的引領(lǐng)和教育的作用,為此,應(yīng)該不斷加強(qiáng)黨群關(guān)系的和諧,充分發(fā)揮黨員干部的表率作用和務(wù)實(shí)求真的特質(zhì)。積極構(gòu)建健康向上、協(xié)同進(jìn)步的管理文化體系,以黨員的嚴(yán)格要求帶動(dòng)群眾的自我嚴(yán)格,不搞區(qū)別對(duì)待,發(fā)揮黨性觀念強(qiáng)化的示范作用,為民務(wù)實(shí)清廉,對(duì)職工倡導(dǎo)人性化管理,有針對(duì)性地引導(dǎo)職工的行為,激發(fā)職工的智慧,加深對(duì)學(xué)校的認(rèn)知感和認(rèn)同感。這就需要黨群關(guān)系和諧融洽,不斷在黨的群眾教育路線實(shí)踐活動(dòng)中吸收精華,把健康積極的思想政治教育植根在學(xué)校發(fā)展的大局上來。

二、以黨的教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),創(chuàng)新思想政治教育作用。

全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨,群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),對(duì)于教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立宗旨意識(shí)和群眾觀點(diǎn),切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),贏得人民群眾信任和擁護(hù),夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ),鞏固黨的執(zhí)政地位,具有十分重大而深遠(yuǎn)的意義。創(chuàng)新是思想政治工作活力的源泉,根據(jù)形勢發(fā)展和職工群眾的需求,不斷創(chuàng)新思想政治工作的方式方法,方能增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)際效果,使思想政治工作在創(chuàng)新中永葆活力。

1、觀念創(chuàng)新是基礎(chǔ)。黨的十明確了我國改革深化的大局,職業(yè)教育的再發(fā)展要及時(shí)更新觀念,強(qiáng)化責(zé)任感,使命感,教職員工思想政治工作必須與時(shí)俱進(jìn),不斷適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)和我國改革不斷深化的要求。它的基本價(jià)值觀念、邏輯導(dǎo)向必須從過去的墨守成規(guī)的陰影中走出來,與已初步形成且在進(jìn)一步完善的市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng),與我國職業(yè)教育的再發(fā)展實(shí)踐相適應(yīng)。綜上所述,必須從更新觀念入手,對(duì)過去思想政治工作的內(nèi)容和做法,進(jìn)行認(rèn)真的分析,繼承和保留好的傳統(tǒng)做法,摒棄那些不合時(shí)宜的東西。同時(shí),要對(duì)新形勢、新任務(wù)有個(gè)正確的、全面的理解、認(rèn)識(shí)和把握。

2、內(nèi)容創(chuàng)新是條件。改革深化發(fā)展,是職業(yè)教育發(fā)展的前提條件,我們要迎接新的頭腦風(fēng)暴,就必須有更新、更勇敢的頭腦,使職業(yè)教育思想政治工作緊扣時(shí)代脈搏,弘揚(yáng)時(shí)代精神,實(shí)現(xiàn)內(nèi)容的現(xiàn)代化。一是明確職業(yè)教育的使命感,它是我國改革不斷深化,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)對(duì)人才需要的一個(gè)重要教育要求;二是強(qiáng)化職業(yè)教育的責(zé)任感,職業(yè)教育是人力資本開發(fā)的重要途徑,職業(yè)教育是形成社會(huì)合理的人才結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ),職業(yè)教育發(fā)展好壞與否對(duì)我國人力資本開發(fā)和人才結(jié)構(gòu)具有重要的影響作用。只有明確思想政治工作的內(nèi)容,才能推進(jìn)職業(yè)教育的健康有序發(fā)展。

篇(4)

二、關(guān)于人大換屆選舉工作

人大換屆選舉工作是近期我市的一項(xiàng)重要工作,要根據(jù)市里統(tǒng)一安排,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),周密部署,特別要精心組織好12月1日的投票選舉工作,確保選舉成功,具體請(qǐng)戴覺敏副書記負(fù)責(zé),組織人事科、勞動(dòng)工資科配合。

三、關(guān)于明年的工作思路問題

為更好開展明年各項(xiàng)工作,請(qǐng)各分管領(lǐng)導(dǎo)、各科室在抓好年內(nèi)各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上,抓緊梳理明年工作思路,于12月15日前報(bào)辦公室,工作思路可圍繞全力推進(jìn)“六個(gè)一批”計(jì)劃、全力推進(jìn)特色產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)、全力推進(jìn)招商選資工作、全力推進(jìn)節(jié)能減排、全力推進(jìn)物流園區(qū)建設(shè)、全力推進(jìn)工作督查機(jī)制建設(shè)等六個(gè)方面做文章,請(qǐng)辦公室盡快扎口成文后交黨政聯(lián)席擴(kuò)大會(huì)討論。

四、關(guān)于錦港搬遷、小漁岸地區(qū)整治工作

錦港搬遷資產(chǎn)清理、人員分流工作,要繼續(xù)深入企業(yè),加強(qiáng)調(diào)研,聽取多方意見,特別是在人員分流問題上,方案要盡量做細(xì)、做實(shí),并要研究出臺(tái)有針對(duì)性的應(yīng)急預(yù)案,確保穩(wěn)定,具體請(qǐng)徐衛(wèi)球書記負(fù)責(zé),委搬遷領(lǐng)導(dǎo)小組配合;小漁岸地區(qū)關(guān)閉企業(yè)職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)問題,要加強(qiáng)溝通,做到合情、合法、合理,操作性強(qiáng),具體請(qǐng)副局長負(fù)責(zé),貿(mào)易局配合。

五、關(guān)于留守班子年終考核問題

臨近歲末,要加強(qiáng)調(diào)研,積極做好留守班子成員的年終績效考核工作,認(rèn)真測算年終獎(jiǎng)金,確保留守班子隊(duì)伍的穩(wěn)定,具體請(qǐng)戴覺敏副書記負(fù)責(zé),財(cái)務(wù)科、勞動(dòng)工資科配合。

六、關(guān)于穩(wěn)定工作

12月份將舉行市人大換屆選舉及召開人大、政協(xié)會(huì)議,這是工作的重要敏感時(shí)期,要在思想上高度重視,工作上充分準(zhǔn)備,把問題估計(jì)得更加充分,把應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜局面的工作準(zhǔn)備得更加周到一點(diǎn),真正做到守土有責(zé),全力維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定,確保兩會(huì)期間無重大群訪和事件,具體請(qǐng)戴覺敏副書記負(fù)責(zé),組織人事科、勞動(dòng)工資科配合。

七、關(guān)于年終活動(dòng)問題

按慣例,年終將舉辦一系列不同層面、不同對(duì)象參加的辭舊迎新活動(dòng),要盡早謀劃、周密部署,保證質(zhì)量,確保成功,具體請(qǐng)戴覺敏副書記拿出活動(dòng)方案。

八、關(guān)于民營經(jīng)濟(jì)年終考核問題

根據(jù)年初計(jì)劃,將對(duì)開發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)的民資招商工作進(jìn)行年終考核,要認(rèn)真排出考核計(jì)劃,加強(qiáng)力量,抓緊完成,具體請(qǐng)紀(jì)明、陳衛(wèi)斌兩位副主任負(fù)責(zé),民資招商服務(wù)科、企業(yè)綜合服務(wù)科配合。

九、關(guān)于安全生產(chǎn)問題

篇(5)

1.理論學(xué)習(xí)流于形式,不深不透。雖然對(duì)學(xué)習(xí)比較重視,抓的也比較緊,但工學(xué)矛盾處理得不夠好,在工作繁忙的時(shí)候,不能自覺主動(dòng)地抽時(shí)間靜下心來學(xué)習(xí),利用工作空閑和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)也比較少。

2.是思維理念不夠創(chuàng)新,開拓性工作不足。與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,更新觀念,大膽工作的思想,樹立得不夠牢固,工作中沒有新的亮點(diǎn),還不善于創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作。

3.是工作存在被動(dòng)式較多,有依賴主要領(lǐng)導(dǎo)思想。在工作的計(jì)劃、安排和組織實(shí)施過程中,存在被動(dòng)落實(shí)任務(wù)多、超前謀劃創(chuàng)新少的問題,滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),不能做到超前思考、提前預(yù)測、及早準(zhǔn)備,工作中有循規(guī)蹈矩,按部就班的現(xiàn)象。特別是對(duì)工作總從一個(gè)業(yè)務(wù)的角度考慮的多,放在全縣或全局機(jī)關(guān)的大局中思考的少。

4、深入基層單位和農(nóng)村調(diào)研工作重視不夠。一是認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū),認(rèn)為調(diào)研工作是主要領(lǐng)導(dǎo)的事,我們具體工作的,主要是把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作完成好就是;二是認(rèn)為調(diào)研工作是軟任務(wù),存在輕調(diào)研的思想,完成本職工作是最重要的。

二、本人鄭重做出如下整改落實(shí)承諾:

(一)、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),解放思想,努力學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展,謀劃我縣糧食工作新發(fā)展。

整改事項(xiàng):學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng),對(duì)政治理論、專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠深入。思想觀念上存在按部就班、安于現(xiàn)狀,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),創(chuàng)新措施不多。

整改目標(biāo):繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)活動(dòng),做到常抓不懈;進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新,推進(jìn)我縣糧食工作加快發(fā)展。

整改措施:一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高工作水平。進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,加深對(duì)科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)的理解和把握,不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)水平。認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)制度,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,每天學(xué)習(xí)1小時(shí)以上,積極主動(dòng)參加單位集中學(xué)習(xí)。組織支部每月全體黨員干部集中開展1次以上理論學(xué)習(xí)。二是進(jìn)一步解放思想,增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念;堅(jiān)持走好群眾路線,經(jīng)常深入基層和農(nóng)村群眾;堅(jiān)持迎難而上,著力解決制約我縣糧食工作發(fā)展難題;立足我縣縣糧食工作實(shí)際,堅(jiān)持開放創(chuàng)新,大膽借鑒先進(jìn)縣的經(jīng)驗(yàn),站在全局高度思考和謀劃縣糧食工作發(fā)展。

整改期限:中短期。

完成情況:進(jìn)行中。

(二)、要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念、思維方式和工作思路,以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思想去開展工作。

整改事項(xiàng):轉(zhuǎn)變思想觀念、工作思路,以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思想去開展工作。

整改目標(biāo):以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思想去工作,自覺把自己的理想和奮斗同具體的工作實(shí)踐緊密聯(lián)系起來,愛崗敬業(yè),勇于奉獻(xiàn),努力開創(chuàng)糧食工作工作的新局面。

整改措施:按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的新要求,要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念、思維方式和工作思路。在思想認(rèn)識(shí)上,要不斷深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和重大意義的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)糧食工作的自覺性和堅(jiān)定性。在思維方式上,要把糧食工作工作放在實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的大背景下來把握,更加自覺地圍繞第一要?jiǎng)?wù)加強(qiáng)監(jiān)督、搞好服務(wù)。在工作思路上,要把推動(dòng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀作為糧食工作建設(shè)的重要內(nèi)容,通過加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè),及時(shí)解決妨礙科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)、影響社會(huì)和諧穩(wěn)定的矛盾和問題,充分發(fā)揮糧食工作工作對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的政治保證作用。同時(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思想去工作,自覺把自己的理想和奮斗同具體的工作實(shí)踐緊密聯(lián)系起來,愛崗敬業(yè),勇于奉獻(xiàn),努力開創(chuàng)糧食工作工作的新局面。

整改期限:中短期。

完成情況:進(jìn)行中。

(三)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和態(tài)度,把被動(dòng)轉(zhuǎn)為主動(dòng),樹立超前意識(shí),推動(dòng)工作的突破,提高工作全面落實(shí)的能力。

整改事項(xiàng):工作存在被動(dòng)式較多,有依賴主要領(lǐng)導(dǎo)思想。

整改目標(biāo):轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和態(tài)度,把被動(dòng)轉(zhuǎn)為主動(dòng),樹立超前意識(shí),推動(dòng)工作的突破,提高工作全面落實(shí)的能力。

整改措施:樹立超前意識(shí)和全局觀念,進(jìn)一步解放思想,更新觀念。樹立績效理念,提高推動(dòng)工作全面落實(shí)的能力,使自身的思想觀念與思維方式不斷適應(yīng)形勢發(fā)展的要求,通過思想工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變推動(dòng)工作的突破。堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,積極努力地干好本職工作,始終用科學(xué)發(fā)展觀的要求,扎扎實(shí)實(shí)開展每項(xiàng)工作,兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流的工作業(yè)績,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀,研究和掌握推動(dòng)工作落實(shí)的科學(xué)方法,探索制定科學(xué)可行的工作措施,努力在履行職責(zé)和改革創(chuàng)新上有新突破,在工作質(zhì)量和辦事效率上有新改進(jìn),在工作落實(shí)和工作效果上有新提高。:

整改期限:中短期。

完成情況:進(jìn)行中。

(四)、帶頭深入基層單位和農(nóng)村調(diào)研工作,努力為群眾解決實(shí)際問題。

整改目標(biāo):提高認(rèn)識(shí),帶頭深入基層單位和農(nóng)村調(diào)研工作,努力為群眾排憂解難,解決實(shí)際問題,帶動(dòng)企業(yè)發(fā)展,農(nóng)民增收。

整改措施:我縣國有糧食企業(yè)正處于改革發(fā)展的階段,企業(yè)面臨著很多有待解決的問題,職工各方面困難也很多;以及我單位掛點(diǎn)新農(nóng)村建設(shè)正掀起,新農(nóng)村建設(shè)急需解決和落實(shí)的問題和政策還沒有到位,因此,深入基層調(diào)研是縣委、縣政府的要求,下一步做到深人基層單位,深人掛點(diǎn)村屯調(diào)研,開展工作,真正做到為企業(yè)、為職工、為群眾做工作,解決實(shí)際問題,為他們排憂解難,做到每個(gè)月深入基層不少于3次,

篇(6)

二、工作思路:

搞好農(nóng)村中學(xué)教研組建設(shè)課題啟動(dòng)工作,學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)工作體系的重構(gòu),形成了“菜單式”后續(xù)評(píng)價(jià)前移教學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制,加強(qiáng)教研組年輕骨干教師的培養(yǎng),認(rèn)真參加校際合作的跨校教研活動(dòng),通過教研組建設(shè)提升教師課堂教學(xué)能力。

三、主要具體工作

9月份:參加科研工作會(huì)布置科研工作;建立學(xué)校教學(xué)科研工作例會(huì)制度;部署課題啟動(dòng)工作培訓(xùn)實(shí)驗(yàn)教師。

10月份:完善科研室制度,啟動(dòng)校內(nèi)賽課活動(dòng),開題。

篇(7)

一、時(shí)間安排:

(一)準(zhǔn)備階段(月日至月日):確定調(diào)研方向,擬定調(diào)研方案。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直有關(guān)單位結(jié)合本地、本單位實(shí)際,確定調(diào)研方向制定調(diào)研方案,落實(shí)調(diào)研責(zé)任。

(二)實(shí)施階段(月日至月日):開展調(diào)研研究,形成調(diào)研報(bào)告。

縣領(lǐng)導(dǎo)以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)單位根據(jù)調(diào)研方案安排,認(rèn)真深入基層、深入一線開展調(diào)查研究,全面分析查找問題和困難,多方聽取意見和建議,完成相關(guān)調(diào)研報(bào)告。

(三)總結(jié)階段(月日至月日):匯編調(diào)研成果,為開好縣委務(wù)虛會(huì)議做好準(zhǔn)備。

月日前,縣領(lǐng)導(dǎo)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)單位的調(diào)研成果匯總到縣委政研室,匯編成冊(cè)后作為縣委務(wù)虛會(huì)議參閱資料,供交流學(xué)習(xí)。以進(jìn)一步理清明年工作思路,明確發(fā)展重點(diǎn),落實(shí)發(fā)展舉措,為“十二五”開好局、起好步奠定基礎(chǔ)。

二、工作要求

篇(8)

中圖分類號(hào):F270 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí):A 文章編號(hào):1674-1145(2016)03-000-01

我廠內(nèi)的一些治安重點(diǎn)區(qū)域流動(dòng)人口較多,人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜,區(qū)域內(nèi)私人工廠及違章建筑、黑戶住房密集。系列的治安問題均有待于新的機(jī)制予以整改。我們必須積極主動(dòng)應(yīng)對(duì),在保衛(wèi)隊(duì)伍人員有限,盜竊犯罪不斷發(fā)生的情況下,“堅(jiān)持嚴(yán)打不停步,聯(lián)防共建謀新路”的工作思路,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的管理創(chuàng)新理念,在油田治安管理工作中思路、方法不斷推陳出新,逐步實(shí)現(xiàn)打擊高水平、防范高標(biāo)準(zhǔn)、聯(lián)動(dòng)高成效。

一、實(shí)施聯(lián)動(dòng)機(jī)制,創(chuàng)建油區(qū)平安

要堅(jiān)持上下協(xié)調(diào),實(shí)現(xiàn)“打、防、控、管”有機(jī)結(jié)合,在工作中建立并應(yīng)用警企聯(lián)動(dòng)、全員參與的聯(lián)防聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

在業(yè)務(wù)上,實(shí)施對(duì)接。針對(duì)公安機(jī)關(guān)有偵查、打擊權(quán)限這一特點(diǎn),以“優(yōu)勢互補(bǔ)、管住要害、打擊重點(diǎn)、震懾犯罪”的聯(lián)防聯(lián)動(dòng)工作思路,切實(shí)加強(qiáng)與屬地公安分局的警企聯(lián)防聯(lián)動(dòng)工作力度。近幾年來,轄區(qū)公安分局與我廠保衛(wèi)大隊(duì)實(shí)行業(yè)務(wù)隊(duì)一對(duì)一的對(duì)接,保衛(wèi)人員與公安干警聯(lián)合開展夜間巡控,聯(lián)合檢查、共同設(shè)伏,加大打擊。保衛(wèi)大隊(duì)廣辟線索,及時(shí)梳理,為偵破案件提供大量有價(jià)值的線索,公安機(jī)關(guān)利用偵查權(quán)和先進(jìn)的偵查手段聯(lián)動(dòng)破案。

在共建上,地企攜手。建立與綜治部門、村、鎮(zhèn)、區(qū)政府聯(lián)席會(huì)議制度和聯(lián)防聯(lián)動(dòng)制度,對(duì)突出治安問題、階段性打擊整治重點(diǎn)等,提前做好協(xié)作安排。最大限度地爭取綜治部門和村、鎮(zhèn)、區(qū)政府對(duì)我廠的綜治保衛(wèi)工作,特別是在拆除違法違章建筑、清理取締非法廠點(diǎn)、整治廢品收購站點(diǎn)、外來人口管理等方面給予支持。定期開展聯(lián)合檢查治理行動(dòng),遇到問題相互協(xié)調(diào)解決,緊密聯(lián)系,相互支持配合,形成既獨(dú)立又統(tǒng)一的油田治安防范聯(lián)合體。通過集中開展針對(duì)高耗能廠、店的專項(xiàng)整治,有效的保證了全廠范圍內(nèi)油井的正常運(yùn)轉(zhuǎn),為切實(shí)維護(hù)我廠的生產(chǎn)秩序的平穩(wěn)運(yùn)行提供有力保障。

在責(zé)任上,實(shí)施重點(diǎn)油井治安承包。把作業(yè)區(qū)按保衛(wèi)隊(duì)巡邏班組數(shù)劃分為若干個(gè)治安巡邏區(qū)域,將每個(gè)巡邏區(qū)域內(nèi)的重點(diǎn)油井承包到巡邏班組,并具體到每名保衛(wèi)人員。細(xì)化承包內(nèi)容,包括重點(diǎn)油井的日常治安巡邏防范工作;協(xié)調(diào)清理盜油分子在所承包重點(diǎn)油井附近挖設(shè)的存油坑;治理所承包重點(diǎn)油井附近零散農(nóng)戶、出租房屋、廠(點(diǎn))盜用油田水、電、氣行為;治理所承包的重點(diǎn)油井電力設(shè)施安全。通過重點(diǎn)油井治安承包方式,進(jìn)一步優(yōu)化油田保衛(wèi)力量,強(qiáng)化保衛(wèi)人員的責(zé)任意識(shí),打壓犯罪分子作案空間和時(shí)間,降低開井盜油案件發(fā)案率。

二、完善長效機(jī)制,創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)平安

在保衛(wèi)隊(duì)伍人員有限,盜竊案件時(shí)常發(fā)生的情況下,堅(jiān)持橫向到邊,縱向到底的工作思路,完善制度,以制度無形網(wǎng)絡(luò),予以保障,逐步實(shí)現(xiàn)防范高標(biāo)準(zhǔn)。

暢通信息,預(yù)警到位。定期召開信息溝通會(huì),通報(bào)工作情況,反映重要治安問題,在全廠一線崗位公布保衛(wèi)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、包片巡邏隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、作業(yè)區(qū)主管油田保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)和作業(yè)區(qū)保衛(wèi)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系方式,暢通生產(chǎn)一線與油田保衛(wèi)之間的溝通渠道。強(qiáng)化24小時(shí)全天候接收并處理一線崗位員工對(duì)油田治安情況的舉報(bào)。

教育常抓,普法到位。要維護(hù)油田治安穩(wěn)定,必須立足本單位,以“我”為主深入挖掘內(nèi)部油田員工參與防范工作潛力。目前,生產(chǎn)崗位員工、值班、帶班人員安全保衛(wèi)責(zé)任意識(shí)需要進(jìn)一步提高。我廠個(gè)別小隊(duì)干部、員工里勾外聯(lián),參與違法犯罪的現(xiàn)象偶有發(fā)生。在一定程度上影響了員工隊(duì)伍健康和諧發(fā)展。有時(shí)甚至?xí)o企業(yè)帶來不可估量的損失。

根據(jù)基層的需求開展系列教育活動(dòng),增強(qiáng)廣大員工的遵紀(jì)守法的自覺性。開展警示教育活動(dòng),將以案說法滲透到日常工作中,滲透到生產(chǎn)經(jīng)營管理中,在員工中營造“做好防范,減少被盜就是創(chuàng)造效益”的思想。開展法律知識(shí)專題講座,對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度的培訓(xùn)講座。充分發(fā)揮綜治保衛(wèi)隊(duì)伍與公安機(jī)關(guān)的共建資源,聯(lián)合開展形式多樣的普法活動(dòng)。通過定期開展普法宣傳工作,增強(qiáng)油區(qū)內(nèi)各類人員的法律意識(shí)。

加強(qiáng)技防,保障到位。增強(qiáng)設(shè)備保障。全面加強(qiáng)“技防”投入力度。在主要路口安裝“電子眼”,為有效預(yù)防和打擊犯罪創(chuàng)造條件。廠、作業(yè)區(qū)生產(chǎn)調(diào)度、廠保衛(wèi)大隊(duì)指揮中心對(duì)全廠治安形成快速聯(lián)動(dòng)指揮。出臺(tái)了《第二采油廠油田保衛(wèi)工作獎(jiǎng)懲辦法》,明確綜治保衛(wèi)工作的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制和具體的標(biāo)準(zhǔn)。用堅(jiān)實(shí)的保障措施推進(jìn)警企聯(lián)動(dòng)、全員參與的聯(lián)防聯(lián)動(dòng)工作。

三、加強(qiáng)群防群治,創(chuàng)建礦區(qū)平安

篇(9)

新時(shí)期,企業(yè)工會(huì)組織要正確認(rèn)識(shí)工會(huì)工作面臨的變化,圍繞中心工作,強(qiáng)化三種意識(shí)、立足“四化”,完善三項(xiàng)制度,不斷創(chuàng)新工會(huì)工作思路、工作方法和工作機(jī)制,順應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要,推動(dòng)企業(yè)科學(xué)、和諧發(fā)展。

一、強(qiáng)化三種意識(shí)、創(chuàng)新工作思路

思想是行動(dòng)的先導(dǎo),科學(xué)的思想能夠指導(dǎo)實(shí)踐并取得事半功倍的效果。工會(huì)要樹立創(chuàng)新意識(shí),確立“跳出工會(huì)看工會(huì)、立足工會(huì)干工會(huì)”主導(dǎo)思想。要解放思想,樹立整體意識(shí),堅(jiān)持用創(chuàng)新的思維去研究新情況,解決新問題。

強(qiáng)化有“為”意識(shí)。有為才能有位,工會(huì)工作要圍繞中心,服務(wù)中心,為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。通過開展勞動(dòng)競賽、全員性學(xué)練比、爭創(chuàng)“工人先鋒號(hào)”和“巾幗建功示范崗”活動(dòng),激發(fā)和調(diào)動(dòng)廣大職工立足崗位做貢獻(xiàn)的積極性,為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)的感召力、凝聚力,更好地發(fā)揮工會(huì)的橋梁與紐帶作用,加強(qiáng)工會(huì)在企業(yè)中的地位。

強(qiáng)化以人為本意識(shí)。以人為本是國有企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求和應(yīng)有之義。工會(huì)工作要強(qiáng)化以人為本意識(shí),真正樹立起“發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果惠及職工”的發(fā)展理念。各級(jí)工會(huì)組織要高度重視廣大職工的人文需求,從廣大會(huì)員的利益出發(fā),加強(qiáng)對(duì)會(huì)員的人性化服務(wù),不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力、影響力和親和力,進(jìn)一步推動(dòng)各項(xiàng)工作的全面發(fā)展。

強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)職工是工會(huì)組織的重要職能。各級(jí)工會(huì)組織和工會(huì)干部必須從服務(wù)于職工群眾最關(guān)心、最直接、最實(shí)際利益問題著手,解決職工的工作、生活上的問題。充分體現(xiàn)廣大職工的主人翁地位,激發(fā)職工群眾為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量的熱情,充分體現(xiàn)工人階級(jí)主力軍作用和地位。

二、立足“四化”,創(chuàng)新工作方法

實(shí)現(xiàn)民主管理程序化、學(xué)練比活動(dòng)經(jīng)?;?、幫扶救助制度化、文體活動(dòng)多樣化是創(chuàng)新工會(huì)工作方法,推動(dòng)工會(huì)工作的一條有效途徑。

民主管理程序化。其實(shí)質(zhì)就是把各項(xiàng)民主管理的具體形式過程的程序化。要不斷提高職代會(huì)的工作質(zhì)量,有序推進(jìn)職代會(huì)職權(quán)的落實(shí),堅(jiān)持“源頭”參與,把職代會(huì)星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的始終。加強(qiáng)民主管理和礦務(wù)公開工作。深化礦務(wù)公開、民主監(jiān)督制度,礦長接待日制度,進(jìn)一步完善群眾工作室工作制度,發(fā)揮好群眾工作室作用,保證聯(lián)系職工群眾的橋梁、渠道暢通。

學(xué)練比活動(dòng)經(jīng)常化。不斷提高職工整體素質(zhì),是工會(huì)工作的重要職能。冀中股份葛泉礦工會(huì)以加強(qiáng)工會(huì)特色亮點(diǎn)培育為目標(biāo),以“工人先鋒號(hào)”和“巾幗建功示范崗”創(chuàng)建為抓手,組織開展形式多樣的勞動(dòng)競賽。抓好全員性崗位練兵、技術(shù)比武工作。把全員性學(xué)練比工作與職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新有機(jī)結(jié)合,發(fā)揮技術(shù)拔尖人才的作用,用新方法、新技術(shù)提升職工的整體水平,全力打造一支技術(shù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良、銳意創(chuàng)新的職工隊(duì)伍,為企業(yè)發(fā)展提供可靠的人才保證。

幫扶救助制度化。牢固樹立“以人為本,共建共享”的辦企理念,扎實(shí)抓好扶貧幫困工作,建立“春送溫暖、夏送清涼、金秋助學(xué)、暖冬行動(dòng)”長效幫扶救助機(jī)制。一是要抓好對(duì)困難職工的走訪慰問和正常幫扶。二是要多渠道開辟推薦就業(yè)、申請(qǐng)?jiān)取霸煅蓖緩?,使困難職工得到多方面的特殊救助。三是要加強(qiáng)對(duì)特殊群體、弱勢群體的權(quán)益維護(hù)。

文體活動(dòng)多樣化。工會(huì)工作有活力,企業(yè)發(fā)展有動(dòng)力。組織形式多樣的文體活動(dòng)是凝聚職工智慧、宣傳企業(yè)文化,活躍職工的要業(yè)余文化生活的重要途徑。葛泉礦工會(huì)以繁榮礦區(qū)文化,活躍職工精神生活為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),在文藝活動(dòng)中突出“普遍性、多元性、趣味性、針對(duì)性”“四性”,圍繞不同時(shí)期的任務(wù)目標(biāo),組織各類大型文娛活動(dòng),愉悅身心,陶冶情操,強(qiáng)健體魄,增強(qiáng)職工的凝聚力。

三、完善三項(xiàng)制度,創(chuàng)新工作機(jī)制

科學(xué)合理的制度是工會(huì)工作順利推進(jìn)、科學(xué)發(fā)展的重要保障。要想創(chuàng)新工會(huì)工作,激發(fā)工會(huì)工作的活力,要求我們不斷完善工會(huì)工作的各項(xiàng)制度,為推進(jìn)工會(huì)工作全面發(fā)展提供有力的保證。

完善工會(huì)工作責(zé)任制度。這是工會(huì)工作有法可依,有制可循,有據(jù)可查的必要手段,是提升工會(huì)工作整體水平的有利舉措。一是要健全工會(huì)的基本任務(wù)和崗位責(zé)任制,明確工會(huì)各崗位的工作職責(zé)范圍;二是要健全工會(huì)內(nèi)部管理制度,明確工會(huì)工作人員的日常行為規(guī)范;三是要規(guī)范工會(huì)工作須長期遵循的基本規(guī)章制度,確立工會(huì)開展工作的依據(jù)和規(guī)范性制度。用以督促抓好各項(xiàng)工作落實(shí),營造工會(huì)工作創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。

完善工會(huì)干部學(xué)習(xí)培養(yǎng)制度。工會(huì)干部素質(zhì)的高低,直接決定了工會(huì)工作的水平和效果。因此,加強(qiáng)工會(huì)干部的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,是創(chuàng)新工會(huì)工作的有利手段。依照建立學(xué)習(xí)型組織的方針,采取“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”的原則,按照自學(xué)和集中學(xué)相結(jié)合的方法,建立完善工會(huì)干部學(xué)習(xí)機(jī)制。

完善電子信息技術(shù)應(yīng)用制度。工會(huì)要充分利用網(wǎng)絡(luò)、電子屏、飛信、QQ群、網(wǎng)絡(luò)視頻等電子信息技術(shù),加強(qiáng)工會(huì)工作的宣傳報(bào)道和信息交流,提高工會(huì)工作的效率,共享企業(yè)發(fā)展的成果,提高工會(huì)的影響力和感召力,推動(dòng)工會(huì)工作向縱深發(fā)展。

工會(huì)工作的特殊性、重要性決定了創(chuàng)新工會(huì)工作的必要性,隨著社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新工會(huì)工作也是一項(xiàng)長期的重要的課題,需要我們不斷去探索、研究、實(shí)踐。只有不斷創(chuàng)新工會(huì)工作,才能推動(dòng)企業(yè)和諧發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1] 潘樹偉.履行工會(huì)職能推動(dòng)工作創(chuàng)新[J].管理觀察,2011,(23).

[2] 董立軍.堅(jiān)持以人為本 促進(jìn)工會(huì)工作[J].求實(shí),2008,(52).

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2.周密布置,確保培訓(xùn)及測試對(duì)象全員參與。繼續(xù)教育辦公室在05年底,就已經(jīng)下發(fā)了調(diào)查摸底表,新學(xué)期一開學(xué),將及時(shí)地下發(fā)正式培訓(xùn)、測試報(bào)名表,要做到學(xué)?;麅?cè)、調(diào)查摸底表與正式報(bào)名表三表基本吻合,確保每一個(gè)培訓(xùn)及測試對(duì)象都能參與。

3.合理安排培訓(xùn)點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)工作的監(jiān)管。針對(duì)本學(xué)期在各初中全面推開,點(diǎn)多量大的特點(diǎn),我們繼續(xù)教育辦公室將本著方便教師,注重培訓(xùn)質(zhì)量的原則而合理地安排相應(yīng)的培訓(xùn)教學(xué)點(diǎn)。每個(gè)培訓(xùn)點(diǎn)上,繼續(xù)教育辦公室將安排專人加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)的管理,做好培訓(xùn)出勤的點(diǎn)名工作及培訓(xùn)監(jiān)督。對(duì)各學(xué)校的培訓(xùn)情況在培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行及時(shí)通報(bào)。

4.嚴(yán)密組織測試,確保比較高的通過率。認(rèn)真做好測試的組織管理,讓每一個(gè)參與培訓(xùn)的教師都能參加測試。嚴(yán)格把好測試關(guān),堅(jiān)持測試的標(biāo)準(zhǔn)。二、做好中小學(xué)教師教育技術(shù)能力的培訓(xùn)、測試前期準(zhǔn)備工作。

中小學(xué)教師教育技術(shù)能力建設(shè)計(jì)劃,是以全面提高中小學(xué)教師教育技術(shù)應(yīng)用能力,促進(jìn)技術(shù)在教學(xué)中的有效運(yùn)用為目的,通過建立中小學(xué)教師教育技術(shù)培訓(xùn)和考試認(rèn)證制度,組織開展以信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合為主要內(nèi)容的教育技術(shù)培訓(xùn),全面提高廣大教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力水平。

實(shí)施中小學(xué)教師技術(shù)能力建設(shè)計(jì)劃,是推進(jìn)教育信息化,實(shí)施素質(zhì)教育和促進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革,提高教育質(zhì)量的迫切需要;是促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,建設(shè)專業(yè)化教師隊(duì)伍的必然要求。對(duì)于進(jìn)一步促進(jìn)以信息技術(shù)為主的現(xiàn)代教育技術(shù)與學(xué)科課程的整合,提高教育教學(xué)水平具有重要意義。

本學(xué)期的具體工作是:首先做好相關(guān)的宣傳工作,明確目的意義。其次是做好培訓(xùn)對(duì)象的調(diào)查摸底,核對(duì)各個(gè)不同層次培訓(xùn)的人數(shù)。三是合理安排培訓(xùn)的順序,與目前進(jìn)行的青年教師英語口語培訓(xùn)錯(cuò)開時(shí)間。四是選定相應(yīng)的培訓(xùn)教材。五是制訂培訓(xùn)計(jì)劃,明確學(xué)校培訓(xùn)與本中心培訓(xùn)的內(nèi)容安排,充分發(fā)揮各學(xué)校的培訓(xùn)資源。六是組織建立一支集全市最高水平的教育技術(shù)培訓(xùn)骨干師資隊(duì)伍,對(duì)培訓(xùn)師資進(jìn)行先期培訓(xùn),為全面推開面上的培訓(xùn)打好基礎(chǔ)。三、繼續(xù)做好各類短期教師培訓(xùn)班的培訓(xùn)工作。

1.認(rèn)真做好目前正在舉辦的各類培訓(xùn)班的結(jié)束階段的培訓(xùn)工作,確保這些培訓(xùn)班保質(zhì)保量地完成培訓(xùn)任務(wù)。目前正在進(jìn)行的各類短期教師培訓(xùn)班有小學(xué)數(shù)學(xué)青年教師培訓(xùn)班、中小學(xué)體育、心理健康教師培訓(xùn)班、中學(xué)物理、語文青年教師培訓(xùn)班。五個(gè)培訓(xùn)班在學(xué)期初要召開班主任會(huì)議,落實(shí)結(jié)束階段的相關(guān)工作。

2.切實(shí)做好見習(xí)期教師的培訓(xùn)考核工作。加強(qiáng)對(duì)見習(xí)教師的課堂教學(xué)隨機(jī)檢查力度,爭取對(duì)所有見習(xí)教師都能進(jìn)行聽課檢查,把平時(shí)的課堂教學(xué)情況作為考核的重要依據(jù)。考試中,要注重實(shí)踐能力的考查,確保見習(xí)教師適應(yīng)新課程的發(fā)展要求。

3.抓好中小學(xué)青年教師高級(jí)研修班的結(jié)業(yè)組織工作。中小學(xué)青年教師高級(jí)研修班是教育局培育名師工程的重點(diǎn)項(xiàng)目,繼續(xù)教育辦公室要與教研、教科室的相關(guān)部門一起全力抓好該班的結(jié)束階段工作。要組織開展與導(dǎo)師的研討、重大活動(dòng)觀摩、論文集的出版、培訓(xùn)工作總結(jié)等活動(dòng)。

4.要根據(jù)新的形勢發(fā)展需要及已經(jīng)制訂的相關(guān)培訓(xùn)規(guī)劃,繼續(xù)在本學(xué)期中開設(shè)新的短期教師培訓(xùn)班。主要是開設(shè)小學(xué)語文骨干青年教師培訓(xùn)班、小學(xué)科學(xué)教師培訓(xùn)班、中小學(xué)藝術(shù)青年教師培訓(xùn)班。具體培訓(xùn)班的

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計(jì)劃及開班時(shí)間將另行下發(fā)通知。

5.在暑假中,組織開展英語引智培訓(xùn),今年暑假,將分別舉辦小學(xué)、中學(xué)英語教師引智培訓(xùn),由外籍教師承擔(dān)培訓(xùn)工作,使我市的英語教師更能在教學(xué)理念上、教學(xué)方法上及口語的表達(dá)上適應(yīng)英語教學(xué)的需要。四、認(rèn)真抓好校本培訓(xùn)的建設(shè)及指導(dǎo)工作。各學(xué)校的校本培訓(xùn)要堅(jiān)持有序、有針對(duì)性,提高校本培訓(xùn)的實(shí)效。學(xué)校必須認(rèn)真制訂好學(xué)期校本培訓(xùn)的計(jì)劃。教師參加繼續(xù)教育必須要有書面筆記記錄。從06年開始,各學(xué)校聘請(qǐng)外地專家、學(xué)者到本校講座,要在活動(dòng)前報(bào)繼續(xù)教育辦公室備案,由繼續(xù)教育辦公室派人參與并記錄,依此可以作為該學(xué)校教師專業(yè)培訓(xùn)的課時(shí)數(shù)。新學(xué)期開學(xué)的初期,各學(xué)校要認(rèn)真檢查教師的寒假學(xué)習(xí)筆記,組織開展寒假學(xué)習(xí)心得的交流活動(dòng)。五、加強(qiáng)干部培訓(xùn),建設(shè)一支高質(zhì)量的管理者隊(duì)伍。05年上半年,正是各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的換屆時(shí)期,繼續(xù)教育辦公室要配合教育局黨委做好相關(guān)的干部培訓(xùn)工作。一是繼續(xù)辦好目前正在舉辦的校長任期常規(guī)培訓(xùn)班,組織校長進(jìn)行任期工作總結(jié)。二是繼續(xù)辦好教科室主任負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班及幼兒園業(yè)務(wù)主任培訓(xùn)班的培訓(xùn)及結(jié)業(yè)工作,強(qiáng)化培訓(xùn)效果。三是根據(jù)班子換屆的要求,在局黨委的安排下,組織后備干部培訓(xùn)班,為校長換屆培訓(xùn)新人。四是做好掛職干部的培訓(xùn)及考察工作。五是舉辦新一期的入黨積極分子培訓(xùn)班,對(duì)入黨積極分子進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。六、充分挖掘培訓(xùn)資源及師資潛力,做好社會(huì)培訓(xùn)及教師學(xué)歷培訓(xùn)工作。

1.繼續(xù)做好公務(wù)員的普通話、英語三百句及電子政務(wù)培訓(xùn)工作,力爭培訓(xùn)量比上年有較大的提高。

2.繼續(xù)與市財(cái)政局合作,開展06年會(huì)計(jì)的繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。要組織好培訓(xùn)師資,制訂嚴(yán)格的培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)的培訓(xùn)點(diǎn)培訓(xùn)的組織管理工作,確保培訓(xùn)質(zhì)量。

3.積極與勞動(dòng)與社會(huì)保障局聯(lián)系,爭取開辟新的培訓(xùn)渠道,組織開展工人的在職培訓(xùn)及新上崗就業(yè)人員的培訓(xùn)。

4.繼續(xù)抓好教師的學(xué)歷培訓(xùn)工作。配合局人事科做好教育碩士的報(bào)名組織工作,繼續(xù)抓好中小學(xué)教師本科學(xué)歷的招生及教學(xué)工作。

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